護士進修學(xué)習(xí)計劃-全文預(yù)覽
【正文】 ，態(tài)度（10%） 出科考核： 筆試（50% ），操作（20%） 五、 總結(jié)：對進修學(xué)生滿意度調(diào)查，根據(jù)調(diào)查結(jié)果及意見總結(jié)優(yōu)缺點，改進帶教方法 。 四、 考核 1﹑一般取平時考核成績和出科考核成績?！ ?﹑參與護理理論學(xué)習(xí)和護理查房?！ 〉谒闹? 1﹑參與護理講座，護理理論學(xué)習(xí)及護理查 房?！ ?﹑入科技能操作考核。 5﹑了解各種危重病人的觀察護理。具體安排如下 第一周：1﹑了解ICU發(fā)展史，環(huán)境，規(guī)章制度?！ ?. 振動排痰儀，亞低溫治療儀等使用?！ ?. 微量泵，容量泵的使用。 4. 程序化鎮(zhèn)痛鎮(zhèn)靜?！ ?. 的護理。 3. ICU消毒和護理管理。 6. 危重病人的觀察護理及搶救配合，心肺腦復(fù)蘇后的監(jiān)護。及機械通氣病人的呼吸道管理?！ 、泼堪肽赀M行業(yè)務(wù)知識及技術(shù)操作考核考核。 ?。?）、掌握各種儀器設(shè)備的使用維修保養(yǎng)方法，并指導(dǎo)下級護士?！ 。?）、協(xié)助修改并落實科室規(guī)章制度?！ 、茀⒓颖究萍按髮５纳钤欤鹤詫W(xué)、函授或脫產(chǎn)進修學(xué)習(xí) ?、怯袟l件時參加短期專題學(xué)習(xí)?！ 、剖炀氄莆张浜细鞣N搶救的知識及技能 ?、悄苤饾u參加實習(xí)生及新入科護士的帶教工作。 ?、誓苁炀氄莆招难軆?nèi)科、呼吸科常見病、多發(fā)病護理。 二、根據(jù)年資不同，對各級護理人員采取分級培訓(xùn)?！ ∶吭陆M織1次護理業(yè)務(wù)知識查房。將理論知識與跟班實踐相結(jié)合，在實踐中不斷檢驗修正，進而提高自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì) 四、個人期望 希望3個月的進修學(xué)習(xí)，在重新學(xué)習(xí)理論知識的同時虛心向老師請教，對于產(chǎn)科各個關(guān)鍵時期、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的處理有更加深刻的認識、更為熟練的把握。通過跟班學(xué)習(xí)，盡可能予以消化吸收，增強自我修養(yǎng)?！ ∪⒎椒ù胧 ≈饕詡鹘y(tǒng)的跟班學(xué)習(xí)方式進行，同時自我修習(xí)助產(chǎn)士理論知識，以理論聯(lián)系實際的方法，提升專業(yè)能力。利用先進的醫(yī)療設(shè)備，有效地輔助于醫(yī)療服務(wù)工作，有效地減輕患者痛苦，促進疾病向愈。同時學(xué)習(xí)醫(yī)院的先進經(jīng)驗，與自己平時的工作進行比較，在比較中予以鑒別，反思自己的不足，揚長避短?！ 《?、進修目標 進一步培養(yǎng)良好的職業(yè)風范。即使借助大量的專業(yè)書籍，或者利用先進的絡(luò)也顯得力不從心。一個經(jīng)驗豐富的助產(chǎn)士，對產(chǎn)程的處理和對難產(chǎn)的估計不亞于一個婦產(chǎn)科醫(yī)生。疼痛的管理。對所管床位，每天參加醫(yī)師查房。采用經(jīng)常性的談心及有計劃性的帶教措施，及時收集反饋信息，了解進修護士對教學(xué)形式、內(nèi)容、安排的意見和建議。 ?。好课贿M修護士指定一位具有豐富臨床及理論知識的帶教老師，一對一講解及集 中理論授課 ?。涸?個月的進修學(xué)習(xí)期，要嚴格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度、科室的規(guī)章制度、考勤 制度、請假制度?！ 〖夹g(shù)操作培訓(xùn)方式：以醫(yī)院規(guī)定的10項護理技術(shù)操作項目為重點，進行日常與集中訓(xùn)練，以其中23項為考核內(nèi)容，考核由護士長負責安排、帶教組長參與、現(xiàn)場打分完成，考核結(jié)果計入進修檔案?！ 。?）具有扎實的基礎(chǔ)理論、基本技能、較好的護理實踐經(jīng)驗。 ，以我院各專科小組成員為主，每期選派23名?！ 。?）大專文憑N3N4級護理人員?！ ?，爭取達到100%，以提高護理管理技能?！ ．采用交談及有計劃的帶教，及時收集信息，得到反饋，對教學(xué)形式、內(nèi)容作出調(diào)正和深入。 六、 參加“華醫(yī)”遠程教育：中級職稱及以上人員必須參加“華 醫(yī)”遠程教育，初級職稱（護師）沒有參加函授學(xué)習(xí)護理人員也必須參加“華醫(yī)”遠程教育，其余護理人員自愿參加?！ 《?院感專職參加省級院感培訓(xùn)班學(xué)習(xí)1次。護士進修學(xué)習(xí)計劃 篇一：護理人員進修計劃 進修護士培訓(xùn)計劃 針對本院護理人員的特點和護理發(fā)展發(fā)展的需要，護理部決定定期選送表現(xiàn)優(yōu)秀、有進取心的護理人員，去總院的相關(guān)科室進修，學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗，熟練掌握先進儀器、設(shè)備的使用等，培養(yǎng)?？坪图夹g(shù)骨干。護理部
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