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最新勞務外包合同范本-全文預覽

2025-06-05 05:01 上一頁面

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【正文】 (五)乙方員工有下列行為的,甲方有權要求乙方立即更換:乙方員工違反操作規(guī)程,造成所負責的工作不能正常運行,或不能保證工作質量,給甲方造成損失的。對于首次上崗的乙方員工,甲方將對其進行安全和操作規(guī)程方面的培訓,并將相關培訓資料和要求發(fā)給乙方。日乙方代表:乙方(蓋章)年 十二、本協(xié)議______式______份,經(jīng)雙方權代表人簽字/蓋章之日起生效。(二)本協(xié)議未盡事宜或與國家有關法律、法規(guī)、規(guī)定相悖的,均按國家有關法律、法規(guī)、規(guī)定執(zhí)行。(五)乙方違反中國有關法律法規(guī)和本合同的其他規(guī)定的,甲方有權終止本協(xié)議的履行,給甲方造成損失的,由乙方賠償損失。八、違約責任(一)如乙方提供虛假資質證明材料,不具備履行本合同的合法資質的,甲方有權立即終止本合同,給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償責任。(十一)除非征得甲方許可,乙方不能隨意調換其員工的工作崗位,更不的隨意召回其員工(乙方員工辭職除外)。乙方應教育員工保守甲方的各項商業(yè)秘密,如因乙方員工的原因(經(jīng)甲方允許事宜除外)導致甲方有關的商業(yè)秘密泄露,乙方應承擔相應的法律責任。能有效和清楚地口頭和書面表達自己。(三)應根據(jù)甲方工作需求,選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點工作,同時承諾不派出或使用童工。(九)甲方應根據(jù)工作需要,為乙方提供必要的勞保用品。乙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體,拳腳相擊的。(五)甲方有權抽查乙方員工的勞動合同、身份證明,乙方及其員工應配合甲方的抽檢。(二)甲方應為乙方員工提供符合政府勞動保護條例規(guī)定的工作場所和和各項安全生產條件。(三)甲乙協(xié)商上月_____日至上月_____日為勞務費的正常結算周期,乙方向甲方開具相應金額的勞務發(fā)票,甲方于每月_____日前按時付給乙方上月度勞務服務費用。 日內如甲乙雙方均未提出終止本合同,雙方本著互惠互利的原則在本合同期滿前 年 二、合同期限本合同期限自 下面是小編整理的最新勞務外包合同范本,歡迎大家閱讀!【最新勞務外包合同范本1】用工單位(以下簡稱甲方):外包單位(以下簡稱乙方):甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定,根據(jù)平等自愿、誠實信用、互利互惠的原則,就甲方將部分工作崗位的工作任務外包給乙方進行勞務服務外包項目達成如下協(xié)議:一、甲方同意乙方承包甲方__________________勞務工作。 日起,至 合同期滿前 (二)乙方管理人員應及時與甲方相關管理部門確認員工的工作表現(xiàn)。六、甲方權利義務(一)甲方應明確乙方從事勞務服務外包的工作崗位、工作任務和工作要求,然后由乙方工作人員自行負責制定工作崗位的工作任務。(四)甲方應尊重乙方員工的名族習慣和宗教信仰,不因民族和性別不同歧視乙方員工。乙方員工不能提供真實有效地身份證明的,或提供虛假身份證明的。(八)甲方應對知悉的乙方有關信息、數(shù)據(jù)和資料(包括但不僅限于技術、財務、銷售方面的信息、
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