【摘要】崗位說(shuō)明書撰寫說(shuō)明一、基本崗位資料1、崗位名稱:以與公司人事部核對(duì)過(guò)的崗位名稱為基準(zhǔn),有疑問(wèn)請(qǐng)標(biāo)明不同的顏色2、直接下級(jí):崗位較多時(shí),寫出兩個(gè),然后加上“等”3、所轄人數(shù):暫時(shí)填上目前此崗位直接下級(jí)的人數(shù)4、定員人數(shù):暫時(shí)填上此崗位目前的員工人數(shù)二、工作概要按照模版中的思路填寫,目的是一句話來(lái)表達(dá)此崗位存在的目的和主要工作內(nèi)容。此部分的內(nèi)容至少兩行,最
2025-08-03 03:37
【摘要】黃河上游水電開發(fā)有限責(zé)任公司崗位說(shuō)明書編寫說(shuō)明根據(jù)中國(guó)電力投資集團(tuán)公司文件《關(guān)于開展集團(tuán)公司工資制度改革試點(diǎn)工作的通知》(中電投人資〔2008〕113號(hào))精神,為了保證黃河公司工資制度改革試點(diǎn)工作的順利進(jìn)行,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),決定安排各試點(diǎn)單位編寫《崗位說(shuō)明書》(模板見附件),請(qǐng)各單位根據(jù)公司工作布置積極組織,認(rèn)真編寫,現(xiàn)將《崗位說(shuō)明書》編寫要求說(shuō)明如下:一、概念
2025-08-03 03:25
【摘要】目錄 、會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書 、電工說(shuō)明書ISO專員崗位說(shuō)明書 崗位說(shuō)明書編寫說(shuō)明崗位名稱指的是任職崗位的稱謂,如財(cái)務(wù)部總監(jiān)、會(huì)計(jì)等。崗位編號(hào)的格式為天頂集團(tuán)—部門
2025-08-03 03:33
【摘要】3/3信息臺(tái)SP結(jié)算職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱計(jì)費(fèi)業(yè)務(wù)中心信息臺(tái)SP結(jié)算崗位編號(hào)JF-18所在部門計(jì)費(fèi)業(yè)務(wù)中心崗位定員直接上級(jí)網(wǎng)間結(jié)算室主任職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:根據(jù)省公司與各合作商簽定增值業(yè)務(wù)協(xié)議(合同)的有關(guān)規(guī)定,進(jìn)行代收信息費(fèi)結(jié)算工作職責(zé)與工作任務(wù):職
2025-07-18 15:19
【摘要】3/3運(yùn)營(yíng)商網(wǎng)間結(jié)算職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱運(yùn)營(yíng)商網(wǎng)間結(jié)算崗位編號(hào)JF-20所在部門計(jì)費(fèi)業(yè)務(wù)中心崗位定員直接上級(jí)網(wǎng)間結(jié)算室主任職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:負(fù)責(zé)全省與各電信運(yùn)營(yíng)商的網(wǎng)間結(jié)算工作,負(fù)責(zé)各地市分公司與各專網(wǎng)的網(wǎng)間結(jié)算工作的支撐及考核,負(fù)責(zé)網(wǎng)間結(jié)算數(shù)據(jù)的管理工作職
2025-07-18 15:16
【摘要】/網(wǎng)管系統(tǒng)管理職位說(shuō)明書職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱:網(wǎng)管系統(tǒng)管理所屬單位:部門:移動(dòng)部所屬職類職種:工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:職位目的:(簡(jiǎn)要介紹該職位的主要目的,突出該職位對(duì)組織獨(dú)一無(wú)二的貢獻(xiàn)。)組織網(wǎng)管系統(tǒng)的建設(shè)、運(yùn)行與管理,保證網(wǎng)管系統(tǒng)的正常運(yùn)行。工作關(guān)系:(簡(jiǎn)要介紹該職位的匯報(bào)關(guān)系及在組織中的位置。)
2025-04-08 02:21
【摘要】系統(tǒng)集成部經(jīng)理崗位說(shuō)明書一、基本資料崗位名稱系統(tǒng)集成部經(jīng)理所在部門系統(tǒng)集成部崗位定員1名所在職系管理職系直接上級(jí)工程總監(jiān)直接下級(jí)系統(tǒng)集成部項(xiàng)目經(jīng)理4名填寫日期二、工作描述本崗位工作目標(biāo):完成系統(tǒng)集成項(xiàng)目工程實(shí)施任務(wù);保證ISO9001質(zhì)量體系的實(shí)行;協(xié)助客戶服務(wù)部響應(yīng)服務(wù)請(qǐng)求;完成本部門內(nèi)部的工作安排、人員管理及培訓(xùn);參與并促進(jìn)公
2025-07-21 11:56
【摘要】公司辦公室系統(tǒng)崗位說(shuō)明書一、 職位說(shuō)明書文件 21. 總經(jīng)辦主任 22. 總裁助理 43. 后勤經(jīng)理 64. 企劃主管 75. 人事主管 86. 行政主管 107. 考核主管 118. 培訓(xùn)主管 129. 土建主管 1310. 招聘主管 1411. 前臺(tái) 1612. 司機(jī) 1613. 食堂管理員 1714. 廚師 18
2025-08-03 00:01
【摘要】/系統(tǒng)維護(hù)員崗崗位說(shuō)明書崗位名稱系統(tǒng)維護(hù)員崗位編號(hào)所在部門科技發(fā)展部崗位定員直接上級(jí)科技發(fā)展部副經(jīng)理職系技術(shù)職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職:保障全行網(wǎng)絡(luò)硬件系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)全行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)硬件設(shè)備維護(hù)、管理工作工作時(shí)間百分比:
2025-07-23 22:19
【摘要】/某通訊職位說(shuō)明書職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱:增值系統(tǒng)維護(hù)管理所屬單位:中國(guó)某通訊省分公司部門:移動(dòng)部增值業(yè)務(wù)支撐中心所屬職類職種:工作地點(diǎn):省市職位設(shè)立日期:職位目的:承擔(dān)對(duì)增值業(yè)務(wù)系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、配置、使用、維護(hù)、性能優(yōu)化分析、故障處理等工作,并承擔(dān)維護(hù)工作的質(zhì)量監(jiān)督和質(zhì)量考核,提高系統(tǒng)運(yùn)行質(zhì)量。工作關(guān)系:
2025-04-07 23:05
【摘要】概要設(shè)計(jì)說(shuō)明書江蘇移動(dòng)終端銷售運(yùn)營(yíng)支撐系統(tǒng)內(nèi)部資料,嚴(yán)禁外傳江蘇移動(dòng)終端銷售運(yùn)營(yíng)支撐系統(tǒng)概要設(shè)計(jì)說(shuō)明書()欣網(wǎng)視訊2021/7/1內(nèi)部資料,注意保密,嚴(yán)禁外傳概要設(shè)計(jì)說(shuō)明書江蘇移動(dòng)終端運(yùn)營(yíng)支撐系統(tǒng)內(nèi)部資料,嚴(yán)禁外傳修改記錄
2025-06-02 00:08
【摘要】施工企業(yè)工程管理部崗位說(shuō)明書工程管理部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書職位名稱工程管理部部長(zhǎng)崗崗位編號(hào)所屬部門工程管理部直接上級(jí)工程管理部分管領(lǐng)導(dǎo)崗位編制職位等級(jí)直接下屬人數(shù)編制/修訂日期負(fù)責(zé)工程計(jì)劃管理、工程技術(shù)管理、對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理的監(jiān)督檢查及協(xié)調(diào);代表公司履行施工承包合同,負(fù)
2025-07-21 20:41
【摘要】3/3系統(tǒng)管理崗崗位說(shuō)明書崗位名稱系統(tǒng)管理崗崗位編號(hào)所在部門企管信息部崗位定員1直接上級(jí)企管信息部部長(zhǎng)崗位工資直接下級(jí)無(wú)分析人所轄人員無(wú)分析日期本職:負(fù)責(zé)管理全公司企業(yè)信息化及計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、系統(tǒng)軟硬件使用與維護(hù)、國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)及網(wǎng)站管理。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定并實(shí)施計(jì)
2025-04-08 01:59
【摘要】/交換系統(tǒng)優(yōu)化管理職位說(shuō)明書職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱:交換系統(tǒng)優(yōu)化管理所屬單位:部門:移動(dòng)部所屬職類職種:工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:職位目的:對(duì)本中心內(nèi)交換日常話務(wù)統(tǒng)計(jì)及系統(tǒng)指標(biāo)分析優(yōu)化工作,優(yōu)化系統(tǒng)結(jié)構(gòu)。工作關(guān)系:直接上級(jí):移動(dòng)部副經(jīng)理(維護(hù))同僚:交換維護(hù)工程師、局?jǐn)?shù)據(jù)管理員、系統(tǒng)值機(jī)員
2025-04-08 08:13
【摘要】3/3需求分析與實(shí)施職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱需求分析與實(shí)施崗位編號(hào)JF-07所在部門計(jì)費(fèi)業(yè)務(wù)中心研發(fā)室崗位定員直接上級(jí)研發(fā)室主任職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:負(fù)責(zé)新需求在業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)支撐系統(tǒng)上的開發(fā)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)需求分析工作工作時(shí)
2025-07-18 15:48