《工業(yè)組織》ppt課件-全文預(yù)覽
【正文】 益驅(qū)動，當(dāng)有利可圖時，企業(yè)寧愿承受高的成本進(jìn)入新市場，從而對市場定價產(chǎn)生影響 ? 處于寡頭壟斷、壟斷競爭和自由競爭市場條件下的定價機(jī)制不同252。 ?策略性壁壘（行為性壁壘）：產(chǎn)生于在位廠商的行為，在位者通過提高對手進(jìn)入的結(jié)構(gòu)性壁壘、可置信威脅等阻止?jié)撛谶M(jìn)入者的進(jìn)入。任何可以降低企業(yè)進(jìn)入的可能性、進(jìn)入范圍、進(jìn)入速度的因素（原因）都屬于進(jìn)入壁壘。產(chǎn)品差異化首先是一種市場行為表現(xiàn)，它在本質(zhì)上形成對市場結(jié)構(gòu)的變化252?？蛻舻男枨筇匦裕浩?、習(xí)慣、盲目、了解程度252。產(chǎn)品差異化是指產(chǎn)品間的不完全替代性252。規(guī)模經(jīng)濟(jì)：邊際收益遞增時所獲得的經(jīng)濟(jì)規(guī)模；252。集中度測定指標(biāo)252。集中度的測定252。經(jīng)濟(jì)政策和法規(guī)影響252。影響集中度的主要因素252。252。集中的含義 集中是指生產(chǎn)要素向大企業(yè)集聚的過程，是企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大的過程；集中是社會化大生產(chǎn)和科技進(jìn)步的客觀趨勢；集中度過高會產(chǎn)生壟斷，集中度過低，會產(chǎn)生過度競爭。中國市場結(jié)構(gòu)的構(gòu)造252。壟斷競爭的市場結(jié)構(gòu) 252。 鼓勵和扶持中小企業(yè)發(fā)展252。工業(yè)組織合理化的評價指標(biāo) 企業(yè)的規(guī)模結(jié)構(gòu)狀況 行業(yè)的利潤水平 行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步狀況 產(chǎn)品使用及消費效果216。市場績效： 一定市場結(jié)構(gòu)下，通過一定市場行為使企業(yè)在技術(shù)、規(guī)模、效率、獲利能力等方面所具有的總體水平。市場結(jié)構(gòu)： 市場主體 (買者和賣者 )之間，尤其是賣者之間在市場上的構(gòu)成、作用及競爭關(guān)系； 包括：廠商的規(guī)模及規(guī)模的分布、壁壘和進(jìn)入條件、產(chǎn)品差異以及廠商成本結(jié)構(gòu)和政府管制的程度。該學(xué)派特別注重市場結(jié)構(gòu)和效率的關(guān)系，而不像結(jié)構(gòu)主義者那樣只關(guān)心競爭的程度，故被稱為效率學(xué)派n20世紀(jì) 80年代前后，以泰勒爾、克瑞普斯等人為代表的經(jīng)濟(jì)學(xué)家將博弈論引入產(chǎn)業(yè)組織理論的研究領(lǐng)域，用博弈論的分析方法對整個產(chǎn)業(yè)組織學(xué)的理論體系進(jìn)行了改造，逐漸形成了 “ 新產(chǎn)業(yè)組織學(xué) ”的理論體系。n1940 年克拉克 ()提出 “ 有效競爭 ” 概念；n貝恩（ ） 1956 年開始對市場進(jìn)入障礙的研究，并于 1959 年出版了第一部系統(tǒng)論述產(chǎn)業(yè)組織理論的教科書 《 產(chǎn)業(yè)組織 》 ，提出了市場結(jié)構(gòu)、市場行為、市場成果相互間的制約關(guān)系，分析了產(chǎn)業(yè)組織與企業(yè)行為的關(guān)系，論證了壟斷組織對價格形成和對資源配置的影響，完善了產(chǎn)業(yè)組織理論；n梅森、 貝恩等為代表的產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)理論學(xué)者們被稱為哈佛學(xué)派，提出 “市場結(jié)構(gòu) —— 市場行為 —— 市場績效 ” SCP范式n另一方面是近年來崛起的以科斯（ . Coase）的交易費用理論為基礎(chǔ)，從制度角度研究經(jīng)濟(jì)問題的 “ 新制度產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué) ” ，也被稱為 “ 后 SCP流派 ” ； n1959年，經(jīng)濟(jì)學(xué)家凱森和法學(xué)家特納合作出版了 《 反托拉斯政策 》 一書。產(chǎn)業(yè)組織理論的形成與發(fā)展n 產(chǎn)業(yè)組織理論的起源 ——18 世紀(jì)英國經(jīng)濟(jì)學(xué)家亞當(dāng) ?斯密 《 國富論 》 ，提出勞動分工和專業(yè)化生產(chǎn)概念和理論；n 19世紀(jì)末，英國經(jīng)濟(jì)學(xué)家馬歇爾在 《 經(jīng)濟(jì)學(xué)原理 》中首次把組織作為一個獨立的生產(chǎn)要素與土地、資本、勞動并列為第四生產(chǎn)要素，提出規(guī)模經(jīng)濟(jì)和競爭是一對矛盾，推進(jìn)了產(chǎn)業(yè)組織理論發(fā)展；n 1933年，英國經(jīng)濟(jì)學(xué)家羅賓遜在 《 不完全競爭經(jīng)濟(jì)學(xué) 》 、美國經(jīng)濟(jì)學(xué)家張伯倫在 《 壟斷競爭理論 》 中相繼提出不完全競爭 (壟斷 )理論，發(fā)展了產(chǎn)業(yè)組織理論；n 1938 年，梅森在哈佛大學(xué)建立產(chǎn)業(yè)組織研究小組，提出產(chǎn)業(yè)組織分析的理論體系和研究方向，并于1939 年出版 《 大企業(yè)的生產(chǎn)價格政策 》 一書。 1966年施蒂格勒的名著 《 產(chǎn)業(yè)組織 》 一書問世，標(biāo)志著芝加哥學(xué)派理論上的成熟。產(chǎn)業(yè)組織理論的基本內(nèi)容n 主要包括市場結(jié)構(gòu)、市場行為、市場成果，以及上述三者間的關(guān)系 (即 SCP 分析框架： “市場結(jié)構(gòu) —— 市場行為 —— 市場績效 ”范式 )；252。市場行為： 市場主體 —— 企業(yè)為適應(yīng)市場環(huán)境實現(xiàn)其經(jīng)營目標(biāo)而相應(yīng)采取的行為； ? 市場行為包括： 價格行為、非價格行為 (研發(fā)、
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