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《小組工作模式》ppt課件-全文預(yù)覽

2025-06-02 07:44 上一頁面

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【正文】 目標(biāo)? 組織與環(huán)境模式的工作目標(biāo)是:通過小組活動,向小組成員提供一些改變他們個人及環(huán)境狀況的方法和機會,使個人能夠更好地適應(yīng)社會。以組員為中心,以發(fā)揮組員潛能為目標(biāo)組員和工作者? :適合于各種人群? :? 小組目標(biāo)的實現(xiàn)? 人際關(guān)系? 個人的自我實現(xiàn)優(yōu)勢和局限? :廣泛運用于不同狀況的小組,并且組員不會被貼上標(biāo)簽,沒有壓力。? 該模式關(guān)注的是個人的社會功能性,而非病理因素,重視自我實現(xiàn),而非治療過程。實踐原則? ,自主確定工作目標(biāo)? ,向組員澄清和說明自己和小組的角色? 、充分利用社區(qū)資源為小組服務(wù)優(yōu)勢和局限? :突出社會工作助人自助的信念;小組目標(biāo)來自組員的互動和討論,有利于成員發(fā)揮能動性和培養(yǎng)自決意識;成員自主選擇介入策略,可以防止外界的價值干預(yù)。? 小組的工作目標(biāo)可以是預(yù)防性的、補充性的和復(fù)原性的。? 理論基礎(chǔ) :系統(tǒng)論中人與環(huán)境的關(guān)系,場域理論中的行為環(huán)境論、生活空間論和此時此地,鏡中我、自我觀念和符號互動論。實踐原則? :細(xì)致的材料收集和評估,個人的功能,小組困難出現(xiàn)的困難等;? ? ,選擇特定的小組治療理論和技巧;? :爭取小組之外的資源優(yōu)勢和局限? :作為社會工作的傳統(tǒng)之一,其較長的發(fā)展歷史和非常開放地對心理學(xué)、精神病學(xué)理論和技術(shù)的采納和應(yīng)用,已經(jīng)建立豐富的治療體系,不同的治療理論和技術(shù)有著各自的優(yōu)勢。? :一端是一般的、籠統(tǒng)的、長期的目標(biāo)(人本主義和關(guān)系取向的小組);一端是具體的、明確的、短期的目標(biāo)(行為和認(rèn)知取向的小組)。二、 治療模式 ? 也叫預(yù)防康復(fù)模式,是以治療個人作為小組工作的任務(wù),同時也提供個人的預(yù)防和康復(fù)的一種干預(yù)方式。? :可以是全社會的所有公民,尤其要鼓勵那些社會弱勢群體、邊緣群體參與其中。它關(guān)注的重點是社會秩序、社會良知和社會價值,終
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