《從收入看組織發(fā)展》ppt課件-全文預(yù)覽
【正文】 10806 64% 8 衢州 衢州衢江 周玉仙 業(yè)務(wù)主任 16500 13320 3180 19% 9 衢州 衢州本級(jí) 莊紅燕 業(yè)務(wù)主任 15139 9343 5795 38% 10 衢州 衢州龍游 貝雪蘭 中支主任 13654 13437 0 0% ?江泉玫主任銷(xiāo)售管理收入占 95% 6 啟 示 ： 業(yè)務(wù)員收入的三重境界：收入 =傭金（試用、正式、客戶經(jīng)理） 收入＞傭金（中支主任、高級(jí)中支主任） 收入＞保費(fèi)（金直轄主管） 為什么我們的骨干層級(jí)收入排名全省靠后？ ① 多數(shù)小組人力偏小，相應(yīng)有效人力、績(jī)優(yōu)人力少 ②新增量較?。簝?nèi)涵式、外延式 新人靠方案使“收入＞傭金” 高手靠組織發(fā)展使“收入＞保費(fèi)” 7 目錄 第一部分 收入給予的啟示 第二部分 如何步入財(cái)富榜 第三部分 借力產(chǎn)品、政策做組織發(fā)展 8 正式業(yè)務(wù)員 中支主任 主管 循序漸進(jìn)的晉升步驟 ?中支主任最高可提點(diǎn) 個(gè)人 FYC的 55%+團(tuán)隊(duì) FYC的 29% ?中支主任是主管的搖籃，真正開(kāi)始享受主管的待遇 ?做金直轄大主管，實(shí)現(xiàn)收入的第三重境界（收入＞保費(fèi)） 9 壽險(xiǎn)行業(yè)的特點(diǎn)： 這個(gè)行業(yè)和其他行業(yè)的差別就是在于有組織發(fā)展收入。 低下頭需要勇氣， 抬
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1