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煤業(yè)公司探水隊管理制度匯編-全文預(yù)覽

2025-05-07 07:38 上一頁面

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【正文】 每日一題學(xué)習(xí)實行連帶責(zé)任制,隊自查發(fā)現(xiàn)一人不合格,當(dāng)班班長連帶處罰10元,上級督查發(fā)現(xiàn)不合格加倍處罰。不合格礦不支付工資,另每天扣罰50元。探水隊安全培訓(xùn)管理制度結(jié)合本隊安全生產(chǎn)實際需要,及時制定全區(qū)年度季度特殊工種培訓(xùn)計劃,按照礦培訓(xùn)通知要求及時指派人員參加有關(guān)培訓(xùn),不按照指派參加本礦脫產(chǎn)培訓(xùn)責(zé)任人罰200元,隊長連帶罰200元;不按照指派參加出礦外培責(zé)任人扣罰500元,隊長連帶扣罰50元。1各種安全設(shè)施不正常使用,一次扣罰責(zé)任人50—100元。凡檢查中出現(xiàn)安全質(zhì)量問題,罰當(dāng)班班長50—100元。定期進(jìn)行一次安全、質(zhì)量抽查,由隊工程質(zhì)量驗收小組組織,隊長或副隊長參加。探水隊安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度隊成立工程質(zhì)量驗收小組。機電維修工必須熟悉本迎頭的供電系統(tǒng),清楚本職范圍內(nèi)的電壓等級及線路所帶負(fù)荷情況,嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》中有關(guān)《電氣》部分的各條規(guī)定;嚴(yán)禁電氣失爆,無保護(hù)運行,嚴(yán)禁帶電檢修,搬遷電氣設(shè)備及電纜,檢修或搬運前必須切斷電源,開關(guān)打到停止位置并加閉鎖,同時懸掛“有人工作,嚴(yán)禁送電”的停電牌;井下“三大保護(hù)”正常使用,堅持使用風(fēng)電閉鎖,瓦斯電閉鎖;井下供電應(yīng)做到“三無”、“四月”、“兩齊”、“兩全”、“三堅持”(無雞爪子,無羊尾巴,無明接頭;有過電流和漏電保護(hù)裝置,有螺釘和彈簧片,有密封圈和擋板,有接地裝置;電纜懸掛整齊)。班長休班,隊部必須及時協(xié)調(diào)安排跟班人員,休班請假超過1天必須經(jīng)隊長同意,否則每天扣罰50元。一次不通罰20元,班隊管理人員罰50元。大班人員時間為,上午:8:0012:00下班,下午2:005:30,小班點名時間早班6:30,中班,4:30,夜班10:30。 2班組安全文化應(yīng)從觀念文化、制度文化、行為文化、物質(zhì)文化入手,總結(jié)提煉適合本班組的文化形式,做為指導(dǎo)班組管理的方法。1各班組實行精細(xì)化管理模式,以工作目標(biāo)為中心,細(xì)化工序管理,控制影響工序質(zhì)量的人員、機器、材料、方法、環(huán)境等因素,推動各班組安全、文明生產(chǎn)。1交接班時,必須交待本班安全及生產(chǎn)完成情況和存在的問題、以及對問題的處置措施,并對下一班工作重點和應(yīng)注意的安全事項提出明確要求。班組所有人員必須實行自保、互保、聯(lián)保責(zé)任,明確互保、聯(lián)保對象。班中要對作業(yè)過程中的動態(tài)工程質(zhì)量、設(shè)備的運轉(zhuǎn)狀況、安全保護(hù)裝置的完好情況進(jìn)行檢查。結(jié)合“三個一”的教育培訓(xùn)模式,提高員工理論水平。人數(shù)多的班組可以設(shè)一名副班長,協(xié)助班長全面開展安全管理工作。由班長組織機長對值班隊干布置的任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解,確保任務(wù)到人。探水隊班前會制度每天早6:30,中2:30,夜10:30在隊部會議室召開班前會,布置當(dāng)班工作。跟班人員應(yīng)與職工同上同下,堅持現(xiàn)場跟班,嚴(yán)禁出現(xiàn)空班、脫崗等現(xiàn)象。值班人員要隨時了解井下生產(chǎn)進(jìn)度及現(xiàn)場施工情況,值班前下夜班,交班后下中班,每月下井?dāng)?shù)不能少于15個。嚴(yán)格按照值班時間表執(zhí)行。每位職工都享有民主的權(quán)利,對工作不負(fù)責(zé)任的管理干部、對班組長的工作安排不合理,對破壞公物、損公肥私、自私自利、弄虛作假、歪曲事實、造謠惑眾、拉幫結(jié)派、打擊報復(fù)者等情況,具有監(jiān)督和舉報的權(quán)利,一經(jīng)查實給予200~500元罰款。請假者必須事前以書面形式請假,由隊長一支筆批準(zhǔn),不請假者按曠工處理,每天罰款100元,依次類推,曠工連續(xù)超過7天者,報礦勞資科予以辭退。升井后,所有人員一律到隊部報到。如有丟失者按價賠償,影響生產(chǎn)者,罰款500~1000元。④三班要如實匯報,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,罰款200元。鉆機施工時要思想集中,認(rèn)真操作,聽從機長統(tǒng)一指揮。鉆機安裝要平穩(wěn),壓梁不少于四根,并打上勁,用鐵絲吊掛牢固。對當(dāng)班班長的具體安排,要全力完成。本人嚴(yán)禁出現(xiàn)“三違”,做遵章守紀(jì)的模范,堅持不安全不生產(chǎn),制止他人違章。熟悉鉆孔施工方法,了解鉆孔施工地點的安全情況,精心組織施工,防止孔內(nèi)事故發(fā)生。認(rèn)真學(xué)習(xí)“三大規(guī)程”和業(yè)務(wù)知識,努力提高安全意識。將鉆孔施工安全技術(shù)措施貫徹到每一個職工,督促職工嚴(yán)格按照安全技術(shù)措施施工。參加礦安全大檢查,并組織好本隊的安全巡查活動,對發(fā)現(xiàn)的問題,立即組織處理,并向礦匯報。探水隊管理制度匯編煤業(yè)有限公司2011年10月19日目 錄探水隊組織機構(gòu) 2探水隊安全組織機構(gòu) 3探水隊?wèi)?yīng)急救援組織機構(gòu) 4探水隊隊長安全責(zé)任制 5探水隊技術(shù)員安全責(zé)任制 6探水隊班長安全責(zé)任制 7探水隊機長安全責(zé)任制 8探水工安全責(zé)任制 9探水隊班中匯報及交接班制度 10探水隊日常管理制度 11探水隊值班制度 12探水隊跟班制度 13探水隊班前會制度 14探水隊班組組織管理制度 15探水隊勞動紀(jì)律管理制度 18探水隊機電管理制度 19探水隊安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度 20探水隊安全培訓(xùn)管理制度 21探水隊隱患排查管理制度 24探水隊準(zhǔn)軍事化管理制度 25探水隊事故分析及追究制度 26探水隊事故應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案 28探水隊三違、工傷管理制度 30探水隊手指口述安全確認(rèn)內(nèi)容 31探水隊職工安全績效考核管理辦法 32探水隊組織機構(gòu)隊長1名副隊長3名(安全隊長、機電隊長、技術(shù)隊長)業(yè)務(wù)員2名跟班隊長3名班長6名機長12名電工8名鉆機維修工4名探水隊職工共120名探水隊安全組織機構(gòu)組 長: 組 員: 安全員: 組長負(fù)責(zé)探水隊整體安全工作的部署與安排副組長負(fù)責(zé)分管工作的安排,并積極協(xié)助隊長做好安全組織工作組員負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)當(dāng)班安全工作,安全員為具體安全工作的監(jiān)督執(zhí)行成員。負(fù)責(zé)本隊職工的安全思想教育,搞好職工的安全枝術(shù)培訓(xùn),對本隊存在的“三違”現(xiàn)象及事故責(zé)任人,要嚴(yán)格按照“三不放過”的原則,進(jìn)行追查處理。深入現(xiàn)場了解情況,編制切合實際的鉆孔施工安全技術(shù)措施。探
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