【摘要】工藝管理制度考核辦法工藝管理制度考核辦法6工藝管理制度考核辦法1范圍加強工藝管理、嚴(yán)格工藝紀(jì)律,確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足要求。本制度適用于本單位工藝管理工作和工藝紀(jì)律的考核。2職責(zé)技術(shù)部負(fù)責(zé)公司工藝技術(shù)管理工作,制定、修訂產(chǎn)品的工藝技術(shù)文件和生產(chǎn)現(xiàn)場的工藝紀(jì)律日常監(jiān)督工作鍬祥堯殘堡禾峨燥蕭屋蟲魯溯緬欠雕吊湊盾兢卿決肝渙熏墻化娠載扯趴偵勻焦柿拾佩材吭撞經(jīng)鈾曙訖杭首努墓險詛叮宋慮臥掣諒弱移
2025-09-05 12:56
【摘要】 興仁縣大丫口煤礦二〇一四年度 考 核 管 理 辦 法 二〇一四年一月 1 2 編號: 時間:2021年x月x日 書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟 頁...
2025-01-17 03:40
【摘要】設(shè)備維護保養(yǎng)考核辦法設(shè)備維護保養(yǎng)考核辦法一、設(shè)備日常工作考核標(biāo)準(zhǔn):1、本車間設(shè)備日常管理實行包機制,做到每臺設(shè)備有專人負(fù)責(zé),所包設(shè)備的負(fù)責(zé)人對自己所包設(shè)備負(fù)責(zé)日常維護,主要內(nèi)容:1)設(shè)備的清潔、緊固、潤滑、調(diào)整及防腐;2)設(shè)備運轉(zhuǎn)時要檢查油位、油壓、密封、噪聲、振動及軸承溫度等,出現(xiàn)異常情況時,采取適當(dāng)措施及時處理,并向相關(guān)負(fù)責(zé)人報告或通知維修人員,不能排除的通知維修人員或相
2025-08-23 17:24
【摘要】設(shè)備維護保養(yǎng)考核辦法設(shè)備維護保養(yǎng)考核辦法一、設(shè)備日常工作考核標(biāo)準(zhǔn):1、本車間設(shè)備日常管理實行包機制,做到每臺設(shè)備有專人負(fù)責(zé),所包設(shè)備的負(fù)責(zé)人對自己所包設(shè)備負(fù)責(zé)日常維護,主要內(nèi)容:1)設(shè)備的清潔、緊固、潤滑、調(diào)整及防腐;2)設(shè)備運轉(zhuǎn)時要檢查油位、油壓、密封、噪聲、振動及軸承溫度等,出現(xiàn)異常情況時,采取適當(dāng)措施及時處理,并向相關(guān)負(fù)責(zé)人報告或通知
2025-01-07 01:25
【摘要】19/20海量免費資料盡在此廣東美的集團空調(diào)事業(yè)部文件美冷字[2001]09號簽發(fā)人:方洪波干部績效考核管理辦法第一章總則第一條目的為進一步建立和完善事業(yè)部的績效考核體系和激勵約束機制,對中高層干部的價值創(chuàng)造過程及結(jié)果進行客觀、公正的評價,并通過此評價合理地進行價值分配,促
2025-04-07 21:28
【摘要】第一篇:設(shè)備管理及考核辦法 設(shè)備管理及考核辦法 為了加強我公司車間的設(shè)備管理,使設(shè)備得到及時維修、改造與更新,更好地為提高生產(chǎn)技術(shù)水平和產(chǎn)品質(zhì)量、降低消耗、保證安全生產(chǎn)、增加公司的經(jīng)濟效益服務(wù),特...
2025-10-31 22:45
【摘要】銷售公司營銷管理考核辦法word文檔一、制定目的完善營銷人員績效考核激勵機制,對排產(chǎn)、發(fā)車、銷售、回款等各環(huán)節(jié)工作實行過程監(jiān)控,通過過程控制最終順利完成公司下達(dá)的年銷售任務(wù)及應(yīng)收控制目標(biāo)。二、制定原則在認(rèn)真分析2010年工作中遇到的問題的基礎(chǔ)上,提出科學(xué)的解決措施,依據(jù)銷售公司201
2025-08-18 17:10
【摘要】第一篇:車輛管理及考核辦法 車輛管理及考核辦法(試行) 1.目的: 1.1規(guī)范機動車輛的管理,合理調(diào)配車輛,確保公司公務(wù)用車。 1.2控制燃油、燃?xì)狻⒕S修等費用,降低成本。 1.3杜絕各類違...
2025-10-16 12:14
【摘要】部門經(jīng)理及各分公司主管考核辦法企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子是企業(yè)職工的“領(lǐng)頭雁”。一個企業(yè)能不能搞好,關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo)班子是否起到表率作用,是否為基層員工起到了榜樣的力量。為進一步加強企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子工作,為企業(yè)改革發(fā)展提供堅強的保證。經(jīng)公司高層研究決定,制定領(lǐng)導(dǎo)班子考核辦法,以加強領(lǐng)導(dǎo)班子的管理制度,領(lǐng)導(dǎo)班子考核采取百分制評分方式,考核范圍主要包括品德、能力、考勤、績效四個方面。一、目的1、分解實現(xiàn)
2025-04-07 12:57
【摘要】設(shè)備點巡檢管理制度及考核辦法一、目的:規(guī)范設(shè)備點巡、檢操作行為管理,準(zhǔn)確掌握設(shè)備運行狀況信息,消除設(shè)備隱患,預(yù)防設(shè)備故障、事故發(fā)生,確保設(shè)備的正常運行。二、適用范圍:適用于煉鋼廠所屬各車間設(shè)備日常點檢、維修車間設(shè)備巡檢工作。三、定義::設(shè)備的日常點檢由生產(chǎn)操作人員承擔(dān);在設(shè)備運轉(zhuǎn)中或運轉(zhuǎn)前,點檢人員通過看、聽、摸、聞及儀器檢測等方
2024-12-15 18:15
【摘要】工藝管理制度考核辦法1?范圍加強工藝管理、嚴(yán)格工藝紀(jì)律,確保產(chǎn)品質(zhì)量滿足要求。本制度適用于本部門工藝管理工作和工藝紀(jì)律的考核。2?職責(zé)?生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)部門工藝技術(shù)管理工作,制定、修訂產(chǎn)品的工藝技術(shù)文件和生產(chǎn)現(xiàn)場的工藝紀(jì)律日常監(jiān)督工作。?生產(chǎn)車間各班組負(fù)責(zé)執(zhí)行工藝紀(jì)律,并按要求進行工序質(zhì)量控制
2025-04-12 03:08
【摘要】XX集團有限公司管理標(biāo)準(zhǔn)QG/HXX集團月度考核辦法XX集團有限公司發(fā)布5/16XX集團有限公司管理標(biāo)準(zhǔn)QG/HXX集團月度考核辦法1主題內(nèi)容與適用范圍本辦法規(guī)定了XX集團月度考核體系的結(jié)構(gòu)與內(nèi)容、考核的組織與分工、考核的原則和依據(jù)及考核的方法和程序等。本辦
2025-04-07 20:23
【摘要】員工考勤管理及考核辦法1總則。為加強考勤管理,進一步規(guī)范員工休假程序及審批手續(xù),在保障員工基本休假權(quán)利的前提下,切實維護公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序,提高出勤率和工時利用率,根據(jù)《勞動法》和相關(guān)政策規(guī)定,以及股份公司的各項文件,結(jié)合分公司的實際情況,特制定本辦法。2考勤機構(gòu)。(兼)職考勤員,負(fù)責(zé)本部門員工考勤的記錄、匯總、上報工作并具體辦理
2025-04-13 01:02
【摘要】中鐵電氣化局集團西安鐵路工程有限公司青島膠州制梁場工藝管理制度與考核辦法版次:編寫:審核:批準(zhǔn):
2025-04-07 21:23
【摘要】信息工作管理及考核辦法 為進一步加強全市信息工作管理,促進信息工作的制度化、規(guī)范化和進一步提高信息工作的質(zhì)量、價值和效能,結(jié)合分公司實際,制定本辦法?! 〉谝徽驴倓t 第一條信息工作要堅持黨和國家的基本路線、方針和政策,結(jié)合企業(yè)實際,堅持“求真務(wù)實、反應(yīng)快速、注重效果”的原則,充分發(fā)揮信息的交流、借鑒、參謀、服務(wù)、支持管理和決策的作用?! 〉诙l信息工作是管理和決策
2025-04-07 23:01