銷售部總經(jīng)理崗位職責-全文預覽
【正文】 、配備、評價下屬人員，組織部門技能培訓負責部門內工作任務分工，指導屬下員工制定階段工作計劃，并督促執(zhí)行依據(jù)業(yè)務代表的工作業(yè)績及表現(xiàn)，進行獎金的二次分配，做到公平、合理負責控制部門預算，降低部門管理費用職責七職責表述：完成上級領導交辦的其他工作工作時間百分比：5%權力：銷售策略、銷售政策、銷售計劃的建議權公司重大項目投資決策建議權營銷策劃方案的建議權產(chǎn)品銷售價格的確定及調整建議權廣告公司的選擇建議權廣告方案的監(jiān)督實施權策劃方案效果的知情權工程進度的知情權銷售管理制度建設的建議權對所屬下級的工作有調配、監(jiān)督、檢查權對所屬下級的工作爭議有裁決權對所屬下級的管理水平、業(yè)務水平和業(yè)績有考核評價權有對直接下級人員任免的提名權本部門預算內的費用使用權工作協(xié)作關系：內部協(xié)調關系項目策劃部、財務管理部、計劃監(jiān)督部、置業(yè)公司、物業(yè)公司、前期拓展部等
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