崗位職責(zé)小資料大全228-全文預(yù)覽
【正文】 職工工資的發(fā)放負(fù)責(zé)扶貧基金的管理職責(zé)四職責(zé)表述：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)權(quán)力： 權(quán)限一：對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)工作提出建議的權(quán)力 權(quán)限二：對(duì)所屬單位違反規(guī)定的行為要求糾正、整改的權(quán)力工作協(xié)作關(guān)系： 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各部門(mén)及下屬單位外部協(xié)調(diào)關(guān)系勞動(dòng)局、統(tǒng)計(jì)局、民政局所需記錄文檔： 通知、請(qǐng)示、信函、匯報(bào)文件、報(bào)告、總結(jié)、分析報(bào)告任職資格：教育水平大?；蚓哂谐跫?jí)以上職稱專業(yè)人力資
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