關于《活法》讀后感精選范文-全文預覽
【正文】 指導管理企業(yè)，只有最簡單最樸素的小孩都知道的社會倫理道德規(guī)范。《活法》真的是一本值得多次捧讀的好書！??雖然忘了不少，但其中有幾點內(nèi)容給我收獲還是挺大的。但是，正是這些責任和義務，構(gòu)成了我們在這個世界上存在的理由和價值。??三星原董事長李秉哲說：企業(yè)的成敗在于員工的素質(zhì)。有一句話叫做活在當下，理解了這句話，你會活得更健康些。??其次，要感謝公司和同事。作為一名企業(yè)員工，我們的工作業(yè)績給企業(yè)帶來更好發(fā)展，企業(yè)的發(fā)展會給所有員工帶來更多的福祉。盡管這個比喻不甚恰當，但盲從之景以此形容恰如其分。??“要相信堅持的力量，因為堅持的力量是呈幾何數(shù)級增加的。他用中國儒家和王陽明哲學思想管理企業(yè)，崇尚“敬天愛人”的精神，并非只關注金錢和利益。??第四、合作??現(xiàn)今，大部分的工作需要團隊協(xié)作才能完成，良好的合作氛圍需要利他精神的支撐。??第二、簡單的心態(tài)??大道至簡，保持一點點單純，會活得更輕松，更有質(zhì)量；努力工作，專心做事，是我們生活的本真、幸福的源泉；有一句話叫做“活在當下”，理解了這句話，你會活得更健康些。??首先，感謝今天的平安和健康，這是我們快樂幸福的源泉。面對生活，每個人都有不同的看法和心態(tài)，活在當下就好，那么相關的讀后感該如何寫呢？以下是小編和大家分享的關于《活法》讀后感精選范文，以供參考。??第一、感恩的心態(tài)??感恩的原因其實很簡單。要感謝公司、包括公司的領導、同事，因為是由于他們對自己的認可才來到了公司，自己的這個工作平臺是由所有的同事搭建起來的，自己的工作成績關系到公司的發(fā)展和其他員工的福利。如此，才能成為一名合格高效的員工。
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