《職代會(huì)工作總結(jié)》ppt課件-全文預(yù)覽
【正文】 支持鼓勵(lì)基層工會(huì)和興趣協(xié)會(huì)獨(dú)立自主地開展有益于職工身心健康的各項(xiàng)活動(dòng)， 特別要求各基層工會(huì)要充分認(rèn)識(shí)開展全民健身運(yùn)動(dòng)的重要性，在科研任務(wù)緊張繁忙時(shí)期，更要重視體育活動(dòng)，要 積極動(dòng)員和鼓勵(lì)職工參與各自喜愛的活動(dòng)，通過增強(qiáng)體質(zhì)來為今后持續(xù)工作打牢基礎(chǔ)。 舉辦了第九屆職工文化廣場(chǎng) 09年全所 22個(gè)單位共選派了 19個(gè)節(jié)目參加演出，演出人員近 540人，近 2022名觀眾觀看了此次演出。 ? 傳達(dá)院工會(huì)工作精神 ? 布置工會(huì)各項(xiàng)工作 ? 布置了高能所第七屆職工代表?yè)Q屆選舉工作。 1. 召開了六屆五次職工代表大會(huì) ? 會(huì)議聽取所長(zhǎng)、書記工作報(bào)告，聽取財(cái)務(wù)工作報(bào)告、園區(qū)建設(shè)、成果轉(zhuǎn)化研發(fā)工作報(bào)告和職代會(huì)工作報(bào)告。工會(huì)組織積極參與研究所的事務(wù)管理， 在關(guān)系到職工切身利益的規(guī)章制度制定前，廣泛征求職工意見， 常委會(huì)認(rèn)真討論，把職工的意愿和要求體現(xiàn)在有關(guān)職工權(quán)益的政策制定之中， 切實(shí)從源頭上、根本上維護(hù)職工的合法權(quán)益。 09年解決了職工子女上小學(xué) 18人。游覽了龍虎山、圭峰、三清山、婺源、景德鎮(zhèn)、九江等十幾個(gè)景點(diǎn)，讓大家充分領(lǐng)略了祖國(guó)河山的壯麗多姿，并感悟歷史文化之源遠(yuǎn)流長(zhǎng)， 不僅真正達(dá)到了鍛煉身體、放松心情的目的，而且聯(lián)絡(luò)了感情，振奮了精神，為以更加飽滿的熱情投入到高能所今后的科研和工程中去提供了強(qiáng)大助力 。2022年高能所職代會(huì) (工會(huì) ) 工作總結(jié) 12月 910日 匯報(bào)主要內(nèi)容 根據(jù) 09年中科院工會(huì)總結(jié)工作的要求，在規(guī)定的六個(gè)方面進(jìn)行匯報(bào)： 一、服務(wù)科技創(chuàng)新 二、維護(hù)職工權(quán)益 三、職工民主管理 四、創(chuàng)新文化建設(shè) 五、工會(huì)自身建設(shè) 六、亮點(diǎn)特色工作 一、服務(wù)科技創(chuàng)新 ,營(yíng)造寬松和諧氛圍 高能所工會(huì)在所黨委領(lǐng)導(dǎo)下 , 從人才發(fā)展戰(zhàn)略的高度認(rèn)識(shí)問題， 緊密圍繞服務(wù)科技創(chuàng)新這一目標(biāo) , 樹立以研究所為中心的服務(wù)理念 ,充分發(fā)揮各級(jí)工會(huì)職能 ,從工會(huì)角度關(guān)注職工的工作和生活 ,努力幫助解決職工遇到的實(shí)際困難 , 營(yíng)造研究所的和諧氛圍 。 此次江西之行行程緊湊，景點(diǎn)眾多。 為解決職工子女跨區(qū)入學(xué)問題，解除他們的后顧之憂，所工會(huì)克服各種困難，盡最大可能的與中小學(xué)校溝通，積極主動(dòng)牽線搭橋，為科技骨干和 職工做實(shí)事。 二、維護(hù)職工權(quán)益 ,注重制度制定的源頭參與 工會(huì)組織是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，維權(quán)是工會(huì)工作的基本職責(zé)，做好維權(quán)工作是研究所和諧建設(shè)的重要內(nèi)容。 三、堅(jiān)持職代會(huì)制度，推進(jìn)職工民主管理 推進(jìn)研究所的民主管理是職工代表大會(huì)的首要工作和重要任務(wù)，近年來，在各方面的不斷努力下，我所的職工代表大會(huì)相關(guān)制度已經(jīng)日趨完善，堅(jiān)持每年召開職工代表大會(huì)，充分發(fā)揮職代會(huì)常委會(huì)的作
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