【正文】 最后，將實習納入職業(yè)規(guī)劃中。例如復印文件就可以熟悉公文的寫作，打電話可以鍛煉和陌生客戶溝通的能力，發(fā)傳真也可以幫助熟悉公司的客戶。只有付諸行動，認真去實踐，所學到的知識才不至于成為空洞教條的理論。離職，是我深思熟慮的決定。離職，這件事真的是我理智思考很久所做出的決定。我希望有個更好的人去做它，更好的體現(xiàn)它的價值。感覺那就是自己實現(xiàn)夢想的地 方。也許是我自身的能力問題。這是一個和諧的公司，也是一個積極向上的公司。工作上，我學到了許多寶貴的工作經驗和實踐技能 。 祝公司項目推進順利創(chuàng)造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里 ! 此致 敬禮 辭職人簽名： 日期： 20xx 年 ___月 ___日 員工辭職報告篇 9 尊敬的領導： 首先向您說聲對不起，我辜負了您對我的期望，我是懷著十分復雜的心情寫這份申請書的，今天我要向您報告一件事情，那就是我的離職。經過慎重的思考，我發(fā)現(xiàn)在公司的工作離我的職業(yè)目標漸行漸遠。 祝公司業(yè)績順利推進，創(chuàng)造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！ 此致 敬禮 員工辭職報告篇 8 尊敬的領導： 我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。經過最近時間的思本資。我將做到年底結束后離開賓館，以便完成工作交接。在 xx 賓館工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對我的關心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。希望公司能夠理解。 也許是受到老板您的影響，我認為什么事情只靠想是不行的，想要像你一樣成功。即使我離開公司，我仍然希望能有人或一個團隊在公司領導的支持下完成并不斷優(yōu)化這樣一個系統(tǒng)。作為一個軟件開發(fā)公司如果沒有一個像樣的內部計算機管理系統(tǒng)就像鞋匠的兒子沒有鞋穿一樣不可思議。應該分門別類地整理起來放進公司的數(shù)據(jù)庫，再開發(fā)新的相關的軟件時可以很快地找到并再一次的利用和完善。資源首先靠積累，當公司已經有了一部分的資源后，如何積累這些資源 ?以怎樣的方式保存這些積累 ?如何利用這些已經積累的資源 ?這三個問題都是資源再利用不可或缺的一環(huán)。如果員工能夠取得一些對公司發(fā)展非常有利的證書也可在工資水平上做 出相應的調整，具體情況由公司掌握。原因可以說有各個方面的，但關鍵還是太注重借助內部資源。只要公司愿意組織人力物力去開發(fā)一套能夠滿足自身需求的績效考評標準不僅能使公司在業(yè)務上更上一層臺階，也為今后的發(fā)展奠定了堅實的基礎。不要小看精神獎勵，有時一個稱號也會極大 的激勵起員工的工作熱情。對任何一家公司而言，不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng)造熱情是相當重要的，軟件公司也不例外?？梢哉f公司的發(fā)展和他們的努力是分不開的。我會在剩下的工作時間里盡力 完成自己份內的工作，并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開，希望領導能夠予以批準 !此致敬禮 ! 此致 敬禮 ! 辭職人： 日期： 員工辭職報告篇 4 尊敬的總經理、各位領導： 我從去年 5 月份進入 NES 計算機公司到現(xiàn)在，在這一年的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛，在此表示衷心的感謝。 五、服務意識淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。 二、工作時工作怠慢，熱情度不高。對于我之前的任性和無知，還請公司諒解！ 此致 敬禮！ 辭職人： xxx 20xx年 x 月 x 日 員工辭職報告篇 3 尊敬的領導： 您好，首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧，讓我學到很多也體會很多。人生只有一次，也只年輕一次。迅速的身份改變以及一直以 來的風風雨雨，讓我不能及時有效地調整自己，從而導致情緒及心理的疲憊。公司的每一個人都給過我無私的關懷和熱情的幫助，讓我能夠迅速融入社會。感謝幾個月以來公司對我的培養(yǎng)和幫助，讓我這個剛出校門只知玩樂的學生知道了什么是“責任”，什么是工作，什么是生活，也讓我迅速地從幻想中回到了現(xiàn)實，公司領導教育我， 年輕人應當有更遠大的理想，更高的追求，不可好逸惡勞，不思進取，更美好的人生應當靠自己的努力去爭取。我現(xiàn)在所有的一切都是公司所給予的，每思至此，熱淚盈眶，胸涌澎湃，黯然傷神。 在公司的這 段時期，公司領導時刻關懷著我、教育我、幫助我、鼓勵我、幫我樹立信心。我自己也意識到了自己個性傾于內向，做事容易沖動，你們也經常提醒我這一點，對此我很感謝你們的教導； 為了不因為我個人的原因而影響公司的產品開發(fā)進度，經過深思熟慮之后我決定辭去目前在部門擔任的職務和工作，我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。實用的員工辭職報告（共五篇） 第一篇：實用的員工辭職報告 實用的員工辭職報告 10 篇 在崗位上呆了一段時間后，有可能我們會選擇辭職，這時就要思考一下寫辭職報告的事情了。自從我進入公司之后，由于公司對我的關心、指導和信任，使我學到了很多知識，對此我深表感激！ 由于我自身能力的不足，工作越來越讓我感到力不從心，為此我進行了長時間的思考，公司的環(huán)境對于我很照顧，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。 由于目前從事之工作的環(huán)境，無法實現(xiàn)人生目標，體現(xiàn)人生價值，出于對于理想的堅定信念，本著一顆“對工作過于負責”的熱誠之心，本人現(xiàn)提出辭職申請。我已經考慮好久了。對于公司如此的看中我、給我一個展示自我機會，我真心的說聲謝謝。在這里我懂得了很多以前不曾明白的道理，也了解了很多以前不曾想過的事情。 選擇離開，也是一種無奈。而且我也想到更多的地方去走走看看。 再次感謝領導對我的知遇之恩，感謝公司的栽培和關心及器重，也感謝公司每一個一直以來愛護和幫助我的人。通過認真反思，主要原因有以下幾點： 一、對自己的本職工作操作機械化，不創(chuàng)新求異。四、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房出租率低。 在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領導非常的為難，我要表示深深的歉意。做出這個決定對我個人而言是相當困難的，作為公司的一名中層干部，我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。而且公司副總經理 XXX、項目經理 XXX 等人認真負責的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象。 一、績效考評標準的建立。另外在項目進行中對