【正文】 1 人、八年 1人、七年 2 人、六年 3 人、五年 2 人、四年 1人、三年 5人，即入職年滿三年以上的人 數(shù)總共達 15 人，占公司現(xiàn)有在職總?cè)藬?shù)的 %。從二季度離職情況可以看出未滿 1年的離職人員占比達到 %。個人認為具體表現(xiàn)在：一是要給員工廣闊的發(fā)展機會；二是具有競爭力的薪資福利；三是公平、合理、透明的晉升空間；四是公司的規(guī)范化管理模式。根據(jù)有關(guān)調(diào)查 100%的 CEO 認為超過 20%的流失率會給企業(yè)帶來實質(zhì)性影響。社保辦理人數(shù) 51 人大于簽訂勞動合同人數(shù) 44 人是因有部分人員如：盧景觀、盧景恒、潘愛妹、覃文愛等，這部分人員系特殊原因未與公司簽訂勞動合同而形成。無論是任何行業(yè)，國有企、事業(yè)單位、民營企業(yè)等等性質(zhì)的經(jīng)營機構(gòu)，對于辦公室的工作一直以 來都是公認為繁雜而忙碌的。 要講程序，工作要分清主次，分清輕重緩急。 針對以上，辦公室在下半年工作中要立足現(xiàn)實，圍繞全院中心工作，加強四方面的能力建設(shè)： 提高參謀助手能力，更好地為領(lǐng)導決策服務(wù)，主要體現(xiàn)在文稿起草、督促檢查等工作； 提高綜合協(xié)調(diào)能力，搞好內(nèi)部協(xié)調(diào)，作好上下聯(lián)系溝通，搞好與生產(chǎn)部門、各室之間的協(xié)調(diào)； 提高督促檢查能力，要圍繞全院工作，突出工作中心，加強督促 3 檢查工作，為推動決策、制度落實發(fā)揮作用； 提高信息輸送、輿論宣傳能 力。加強與局綜合科、法規(guī)科、監(jiān)察科、信息中心等局科室的合作，配合完成對本院的宣傳。 五、在文稿、材料的質(zhì)量上狠下功夫，平時注意收集院工作中亮點，積累素材，不斷提高文稿的撰寫 水平，在打印過程中把關(guān)，使文稿質(zhì)量水平有所提高。 四、規(guī)范行文辦事程序，提高工作效率。 倡導人人都有危機感、緊迫感，面臨新形勢要不斷學習新知識，以“一專多能”的標準要求自己，辦公室工作人員都在完成本職工作的同時，自覺加強對院內(nèi)各項業(yè)務(wù)工作的 學習，管理檔案的同志是我們的大姐了，她積極熟悉電子業(yè)務(wù)、接觸新知識，爭取把我院檔案管理工作現(xiàn)代信息化，司機同志車上隨時可以看到專業(yè)書籍，他總在出車出行之時還不忘給自己充電。 總之，在新的一年我會克服不足，努力工作，團結(jié)同事，共同做好辦公室的工作，百尺竿頭，更進一步提高自我。 進一步增強宗旨意識和大局觀念。 四、努力方向 加強理論學習，平時要側(cè)重學習高校理論，使自我盡快適應(yīng)學校的發(fā)展。很少想到就應(yīng)為教學一線廣大師生做些什么。在做好綜合統(tǒng)計工作的同時，每周到上級主管部門取文件累計達 800 多份，能及時把上級文件精神帶回學校，使校領(lǐng)導能及時的閱讀批辦。用心參加學校及黨支部開展的各種學習活動。 應(yīng)對目前的工作，我應(yīng)當以更加進取主動的態(tài)度，在崗位上發(fā)揮更大的作用，取得更大的提高。 三、固定資產(chǎn)的管理 我負責單位的固定資產(chǎn)實物登記和管理 。 二、信息工作 此刻是信息化交流的社會，是信息化高速發(fā)展，信息化 是現(xiàn)代聯(lián)通生活、社會的紐帶。經(jīng)過這段時間以來的不斷學習，以及同事、領(lǐng)導的幫忙，我已完全融入了辦公 室這個氛圍中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應(yīng)當說付出了不少，但也收獲了很多，我感到逐漸成熟了。 總之，一年內(nèi)我認為自我從思想認識上、業(yè)務(wù)及理論知識上有了明 顯提高，這些提高是與同事們對我極大支持和幫忙的結(jié)果離不開的。在每一件事情做完以后，要進行思考、總結(jié)，真正使本職工作有計劃、有落實。 深入一線調(diào)研工作不夠深透，工作方法上還有待改善。辦公室是總廠對外的窗口，所以無論是接個電話還是迎來送往，我時刻注意自我的言談舉止，不因為自我的過失而影響到整個機關(guān)的形象。辦公室是一個工作十分繁雜、任務(wù)比較重的部門。對工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的時間，做到自我的，自工作以來，沒有耽誤過任何領(lǐng)導交辦的任何事情?，F(xiàn)將我一年來的工作情景總結(jié)如下： 一、認真學 習，努力提高。 五、 _年工作思路 工作中存在的這些問題需要經(jīng)過不斷的學習，并借助實踐工作的鍛煉，盡快調(diào)整思路，更新觀念，為此我也對自我下一年度的工作方向有了清晰的思路： 繼續(xù)加強學習，拓寬自身知識面，加強政治理論修養(yǎng)提高個人綜合素質(zhì)，并堅持部門周例會制度，經(jīng)過會議組織部門人員 政治、業(yè)務(wù)學習，進一步提高辦公室整體素質(zhì)。_blank39。 四、存在的問題。 三、樹立職工利益無小事的思想，全力提高服務(wù)水平。信訪工作是化解社會矛盾，保證局工作正常順利進行，為領(lǐng)導和同志們排憂解難的一項重要工作。 加強對辦公室人員的管理。 綜合文字工作得到加強。 二、解放思想，全面提升政務(wù)管理水平 辦公室承擔著文字處理、檔案、印鑒管理、采購保管、財務(wù)等多項工作，是局傳遞信息、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口，工作瑣碎繁雜不易出成績。 辦公室年終工作總結(jié) 2 _年，在各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在同事們的進取配合下，在辦公室全體成員的熱情幫忙下，我著力從辦公室工作的實際特點出發(fā)，堅持以服務(wù)為宗旨，不斷加強自身的素質(zhì)建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變工作作風，在克服諸多困難的情景下，認真履行自我的工作職責，較好地完成了各項工作任務(wù)。 增強工作計劃性，每月初制訂工作計劃，落實到人，各負其責。 四、有效組織各科室職工開展創(chuàng)立活動。同時進一步明確了駕駛員的職責，隨時掌握車況，及時維修車輛，消除安全隱患。服務(wù)事業(yè)單位的改革，準確上報各種人事報表及改革相關(guān)文件。起草文件追求文字表達“準、實、新”，從領(lǐng)導平時說話中琢磨其思路，從領(lǐng)導改稿中體會其風格，力求綜合 文稿思路清、高度夠、表達清、特色明。辦公室個人年終工作總結(jié)最新 [5篇材料 ] 第一篇：辦公室個人年終工作總結(jié)最新 工作總結(jié)的內(nèi)容一般包括工作取得了哪些主要成績，采取了哪些方法、措施，收到了什么效果等，具體的工作總結(jié)該怎么寫呢 ?那么你知道辦公室年終工作總結(jié)該怎么寫嗎 ??為了方便大家，一起來看看吧 !下面給大家分享關(guān)于辦公室個人年終工作總結(jié)范文最新 5 篇，歡迎閱讀 ! 辦公室年終工作總結(jié) 1 一年來，在公司領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下，辦公室圍繞公司年度工作目標，本著為領(lǐng)導、為其它部門服務(wù)的指導思想，認真履行參謀助手、信息溝通、聯(lián)系協(xié)調(diào)的職能，做到工作有計劃，目標有落實。及時處理外來文件，領(lǐng)會文件精神，提前進行預期安排，然后再由領(lǐng)導簽閱。 在往年基礎(chǔ)之上， 4 月份前已完成公司檔案歸檔工作，分別對歷年來工程技術(shù)本資料權(quán)屬轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)放上鼠標按照提示查看轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)竣工資料、收發(fā)文、圖書錄像資料、大事記等應(yīng)歸檔資料進行歸檔，發(fā)揮基礎(chǔ)檔案功能，切實為公司經(jīng)營發(fā)展服務(wù)。 明確了公務(wù)用車的派用、用車、管車上的程序，對油耗定標，對車輛油耗、維修實行專人負責，定期匯總，做到監(jiān)督的及時性。對公司會議決議或臨時性安排的工作進行督查，確保按質(zhì)、按量、按時完成。 五、下一年努力 在 20__年的工作中，為落實好 20__年工作計劃的安排，服務(wù)大局，辦公室在做好相關(guān)基礎(chǔ)工作同時，將繼續(xù)發(fā)揚現(xiàn)有的經(jīng)驗和工作作風，扎實工作，從履行管理職能著手，加強督查力度，落實工作計劃，確保全年工作任務(wù)的完滿完成。 增強同各部門的溝通協(xié)調(diào)力度，對不良現(xiàn)象及時反映、及時 引導、及時落實公司處理意見。日常也注意借助于電腦等先進設(shè)備學習掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識，經(jīng)過種種形式多樣的學習，使我增長了政治理論知識，增強了政治敏銳性、鑒別力，進一步提高了理論聯(lián)系實際的本事，也使我深切地體會到了僅有學習才是我們盡快適應(yīng)飛速發(fā)展社會的的辦法。 _年我們按照上級工作要求，全力完成局對內(nèi)管理、對外協(xié)調(diào)任務(wù)，并使本部門的 .工作水平得到了提高，有力地促進了局各項