【正文】 了任何訓(xùn)練事故的發(fā)生。在軍事業(yè)務(wù)訓(xùn)練過程中，講究方法，科學(xué)練兵。在方式方法上，注意抓兩頭，帶中間，充分 提高和發(fā)揮士官骨干的作用，大力加強對新兵的管理教育，注 重標(biāo)本兼治，以教育疏導(dǎo)為主，以管理措施為輔。同時我還通過自學(xué)滅火作戰(zhàn)預(yù)案和各類搶險救援類型預(yù)案的制作，現(xiàn)在已經(jīng)熟練掌握了各類預(yù)案制作、繪圖、預(yù)案管理與維護的基本方法。在今年開展的“四個嚴禁”專題教育中，我能從理論素質(zhì)和理論修養(yǎng)，工作作風(fēng)和紀律作風(fēng)以及廉潔自律等方面進行深刻的分析，查找出了自己存在的缺點和不足，并時刻警醒自己，認真接受同志們 提出的寶貴意見，使自己在工作中不斷得到改進和提高，把學(xué)習(xí)教育的成果轉(zhuǎn)化到實際工作中去。 達州職業(yè) 技 術(shù) 學(xué) 院 保 衛(wèi) 處 2021年 6 月 14 日 篇三：消防中隊長述職報告 述職報告 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們： 從去年分配到武陵源消防中隊，到現(xiàn)在已經(jīng)有三年多了 ,一直主抓部隊管理和軍事業(yè)務(wù)工作。以杜絕群死群傷和重大火災(zāi)損失為己任。因此在工作中始終以發(fā)現(xiàn)和排除火災(zāi)隱患為重點，在實際工作中，嚴格監(jiān)督學(xué)院各部門及全體師生員工不封堵、占用疏散通道和鎖閉、遮擋安全出口；不在人員密集場所安裝影響人員逃生和應(yīng)急救援金屬護欄；不違章使用液化氣等易燃易爆危險品和大功率電器；不違章使用電器、私拉亂接電氣電線；及時修復(fù)損壞的疏散 [消防中隊安全管理員述職報告 ( 共 6 篇 )]指示標(biāo)志、應(yīng)急照明燈，及時維修過期滅火器，及時制定本單位的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，檢查每半年開展一次滅火演練，并結(jié)合實際，不斷完善預(yù)案。同時積極參加上級舉辦的各類培訓(xùn)，與其他消防安全重點單位的管理人在區(qū) 群里探討日常消防工作中存在的問題及解決的方法。 篇二：消防安全管理人 2021 下半年述職報告 2021 下半年 消防安全管理人履職職報告 本人于今年九月負責(zé)學(xué)院的消防安全工作。 安全工作是一項常抓不懈的工作，定期的工作雖然已經(jīng)結(jié)束，但安全工作還遠遠沒有結(jié)束，仍然需要我們繼續(xù)的努力，為支隊的發(fā)展和中隊的長治久安作出貢獻。發(fā)生事故保證 30 分鐘內(nèi)反饋到上級部門，中隊自行組織進行先期處置并及時續(xù)報事態(tài)發(fā)展控制情況，認真執(zhí)行上級處置意見，所有信息中隊詳細記錄，保證事故記錄準(zhǔn)確詳實。每周一隊干部利用安 全活動時間對全隊安全工作進行一次全面總結(jié)、檢查、處理，根據(jù)季節(jié)不同，工作任務(wù)不同科學(xué)安排部署下步工作，保證安全工作有序進行。 二是制定完善各項規(guī)章制度。 從年初開始中隊確定了我所分管的如下工作目標(biāo)： 全年安全無事故； 設(shè)備完好率達到 98％以上； 員工安全教育達到 100％； [消防中隊安全管理員述職報告 (共 6 篇 )]為了完成上述目標(biāo)，具體采取了以下幾個方面措施： 一是認真開展安全教育工作。借此機會，我將工作情況作以下匯報 :找范文 一、思想政治建設(shè)情況 在工作中，我始終認為要適應(yīng)工作和形式發(fā)展的需要，就要不斷地學(xué)習(xí)。 五、存在的問題和不足。找范文 三、工作作風(fēng)及廉政建設(shè)情況 在工作作風(fēng)方面，我能夠求真務(wù)實，發(fā)揚民主，經(jīng)常深入到員工當(dāng)中，虛心聽取員工的意見，了解員工實際工作中遇到的難題，實地開展工作和解決問題，并經(jīng)常與班子成員交流思想，溝通工作情況，增進相互之間的了解，增強團結(jié)，形成工作中的合力。 四是強化事故管理，完善應(yīng)急預(yù)案。 四月份，支隊從集團公司劃歸到油田公司，中隊也從體制上進行了轉(zhuǎn)變，結(jié)合轉(zhuǎn)型后的工作要求，中隊的各項規(guī)章制度也進行了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，層層簽訂安全包保合同書，以誰主管誰負責(zé)的原則，明確責(zé)任，確保安全工作扎實有效的開展，完善了環(huán)保工作制度，安全防范措施，十防工作制度，讓職工有法可依，有令可行。 從年初開始，中隊結(jié)合自身實際以《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國道路交通安全法實施條例》《職業(yè)病防治法》《環(huán)境保護法》為重點，深入開展了健康安全與環(huán)境法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)教育，堅持突出重點，理論與實際相結(jié)合的原則，認真制定了中隊安全教育工作計劃。只有這樣，才能把工作做得更好，也只有這樣，才能真正做到與時俱進。 以上 10 條在過往的一年中做得不到位，未來自己要更加有責(zé)任心，把事情做完與否做為標(biāo)尺，不以時間來計 算。 “賓客至上、服務(wù)第一”和“讓客人完全滿足”的宗旨，主管到助理，現(xiàn)場各部分職員，除了能做到禮貌待客、熱情服務(wù)外，還能化解矛盾，妥善處理大大小小的客人投訴。 ，前臺帶客更有規(guī)律公道的安排客源，收銀做到帳面不出錯，貨品做到一周一大盤逐日一小盤，保證不是非貨正常運轉(zhuǎn)。 我深知自己有很多的不足，需要更努力的往做好每一件事。難忘我們年元月 3號的接手錢柜、難忘我們冒著漫天飛雪發(fā)宣傳頁的日子、難忘我們裝修期間揮汗如雨的干勁、難忘兄弟們身穿迷彩穿梭在剛架上的身影。被調(diào)到二店的個個都是磨拳擦掌，預(yù)備大干一翻，可要想做好談何輕易啊。 雖然常年的工作積累了豐富的安全工作經(jīng)驗，但我仍然感覺到自身安全理論知識相對匱乏。 在廉潔自律方面，我能夠認真參加中隊黨支部組織的黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)，嚴格遵守有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定，恪盡職守，嚴于律己，不僅不違法，也不違規(guī)違紀，對下屬和身邊工作人員也能夠嚴格要求，沒有出現(xiàn)這方面的問題。 中隊根據(jù)支隊有關(guān)文件要求，將車庫及食堂兩處設(shè)定為中隊重點危險源，并分別制定了事故應(yīng)急預(yù)案，建立應(yīng)急管理組織，明確員工應(yīng)急預(yù)案中的分工和職責(zé)，每季度組織一次集中演練，通過演練不斷完善內(nèi)容，協(xié)調(diào)各分組的配合，提高預(yù)案的 可操作性?！兜缆方煌ò踩芾硪?guī)定》 。 三是規(guī)范操作、規(guī)范管理。成立中隊教育工組領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全了安全培訓(xùn)臺帳，做到了時間、內(nèi)容、人員三落實，培訓(xùn)有教案、有試卷、有考勤。 設(shè)備完好率達到 98%以上 。只有這樣，才能把工作做得更好，也只有這樣，才能真正做到與時俱進。 雖然常年的工作積累了豐富的安全工作經(jīng)驗，但我仍然感覺到自身安全理論知識相對匱乏。 在廉潔自律方面，我能夠認真參加中隊黨支部組織的黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)，嚴格遵守有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定，恪盡職守，嚴于律己，不僅不違法，也不違規(guī)違紀，對下屬和身邊工作人員也能夠嚴格要求，沒有出現(xiàn)這方面的問題。 中隊根據(jù)支隊有關(guān)文件要求，將車庫及食堂兩處設(shè)定為中隊重點危險源，并分別制定了事故應(yīng)急預(yù)案，建立應(yīng)急管理組織，明確員工應(yīng)急預(yù)案中的分工和職責(zé)，每季度組織一次集中演練，通過演練不斷完善內(nèi)容，協(xié)調(diào)各分組的配合，提高預(yù)案的可操作性?！兜缆方煌ò踩芾硪?guī)定》 。 三是規(guī)范操作、規(guī)范管理。成立中隊教育工組領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全了安全培訓(xùn)臺帳，做到了時間、內(nèi)容、人員三落實，培訓(xùn)有教案、有試卷、有考勤。 設(shè)備完好率達到 98%以上 。只有這樣，才能把工作做得更好，也只有這樣，才能真正做到與時俱進。借此機會，我將工作情況作以下的述職報告： 一、思想政治建設(shè)情況 在工作中，我始終認為要適應(yīng)工作和形式發(fā)展的需要，就要不斷地學(xué)習(xí)。 從年初開始中隊確定了我所分管的如下工作目標(biāo)： 全年安全無事故 。 從年初開始，中隊結(jié)合自身實際以《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國道路交通安全法實施條例》《職業(yè)病防治法》《環(huán)境保護法》為重點，深入開展了健康安全與環(huán)境法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)教育，堅持突出重點，理論與實際相結(jié)合的原則， 認真制定了中隊安全教育工作計劃。 四月份，支隊從集團公司劃歸到油田公司，中隊也從體制上進行了轉(zhuǎn)變，結(jié)合轉(zhuǎn)型后的工作要求，中隊的各項規(guī)章制度也進行了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，層層簽訂安全包保合同書，以誰主管誰負責(zé)的原則，明確責(zé)任，確保安全工作扎實有效的開展，完善了環(huán)保工作制度，安全防范措施，十防工作制度，讓 職工有法可依，有令可行?！盾囕v、器材檢查管理規(guī)定》 。 四是強化事故管理，完善應(yīng)急預(yù)案。找范文 三、工作作風(fēng)及廉政建設(shè)情況 在工作作風(fēng)方面，我能夠求真務(wù)實，發(fā)揚民主，經(jīng)常深入到員工當(dāng)中，虛心聽取員工的意見，了解員工實際工作中遇到的難題，實地開展工作和解決問題，并經(jīng)常與班子成員交流思想，溝通工作情況，增進相互之間的了解，增強團 結(jié)，形成工作中的合力。 五、存在的問題和不足。借此機會，我將工作情況作以下的述職報 告： 一、思想政治建設(shè)情況 在工作中，我始終認為要適應(yīng)工作和形式發(fā)展的需要，就要不斷地學(xué)習(xí)。從年初開始中隊確定了我所分管的如下工作目標(biāo)： 全年安全無事故 。 從年初開始，中隊結(jié)合自身實際以《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國道路交通安全法實施條例》《職業(yè)病防治法》《環(huán)境保護法》為重點，深入開展了健康安全與環(huán) 境法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)教育，堅持突出重點，理論與實際相結(jié)合的原則，認真制定了中隊安全教育工作計劃。 四月份，支隊從集團公司劃歸到