【正文】 名黨員干部最最少的標(biāo)準(zhǔn)。缺少活到老、學(xué)到老、 改造到老的精神和勁頭， 常常借口工作忙、事情多，不能抽出時(shí)間靜下心來(lái)學(xué)習(xí)，導(dǎo)致思惟層次徘徊于低水平，在理論指點(diǎn)實(shí)踐上捉襟見(jiàn)肘。在 1 些生活細(xì)節(jié)和健康情趣的培養(yǎng)上做的不是 10 分到位，還有小節(jié)無(wú)妨大礙的模糊認(rèn)識(shí)。布置安排多，催促檢查少的 4 多 4少問(wèn)題，深入實(shí)際不常常，掌握實(shí)情不準(zhǔn)確 。 ? 在糾正 4 風(fēng)，反對(duì)情勢(shì)主義、官僚主義方面：雖然能堅(jiān)決摒棄以會(huì)議貫徹會(huì)議，靠文件落實(shí)文件的做法，但工作中有時(shí)為了能引發(fā)上級(jí)重視、為了得到大眾認(rèn)可、為了盡快打開(kāi)局面，對(duì)自己分管的工作、包抓的事項(xiàng)，也存在過(guò)于尋求出經(jīng)驗(yàn)、出亮點(diǎn)的情況，對(duì)真正獲得的實(shí)效探究得不夠 。 在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難，以釘釘子的精神抓落實(shí)方面：隨著年齡的增長(zhǎng)，與上任之初的丈夫只手把吳鉤，意氣高于萬(wàn)丈樓的豪情壯志相比，工作銳氣、勁頭有所減弱，總覺(jué)得上有班長(zhǎng)掌舵，下有同志劃船，自己只要做好本職工作就行 。在工作中的重大問(wèn)題、臨機(jī)處置的突 發(fā)情況、個(gè)人的有關(guān)事項(xiàng)上，能按規(guī)定按程序請(qǐng)示報(bào)告，但對(duì) 1 些平常工作或自認(rèn)為不甚重要的工作請(qǐng)示報(bào)告不夠，惟恐請(qǐng)示很多了給上級(jí)造成自己領(lǐng)導(dǎo)力、駕馭力不強(qiáng)的印象，思想和行動(dòng)中還 1定程度存在變通折衷的現(xiàn)象。 總之，教育實(shí)踐活動(dòng)，要圍繞“學(xué)習(xí)教育，聽(tīng)取意見(jiàn)，查擺問(wèn)題，展開(kāi)批評(píng)，落實(shí)整改，建章立制”等環(huán)節(jié)深入推動(dòng)，特別在反對(duì)“ 4 風(fēng)”問(wèn)題今后改進(jìn)措施與努力方向上作出許諾，接受監(jiān)督并以實(shí)際行動(dòng)實(shí)行踐諾，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和周?chē)緜兊膸椭拢M(jìn) 1 步提高思想認(rèn)識(shí)，改進(jìn)風(fēng)格，振奮精神，加倍努力，出色完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)，發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用。正如鄧小平所指出的：“認(rèn)識(shí)自己不是 1 件容易的事，人們常?？浯笞约汉玫? 面，對(duì)自己的弱點(diǎn)總事諒解的，還常常把弱點(diǎn)看成優(yōu)點(diǎn)。 進(jìn) 1 步加強(qiáng)黨性鍛煉，做 1 名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。牢固地建立科學(xué)的世界 觀、人生觀、價(jià)值觀，把個(gè)人的尋求融入黨的事業(yè)當(dāng)中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第 1。做 1 個(gè)重視學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)的人，堅(jiān)持在干中學(xué)、學(xué)中干，用理論指點(diǎn)實(shí)踐。 改進(jìn)措施 ? 堅(jiān)定信心，增強(qiáng)主旨意識(shí)。受“理論無(wú)用論”的思想影響較大，學(xué)習(xí)自覺(jué)性不強(qiáng)，平時(shí)學(xué)習(xí)缺少系統(tǒng)性，不夠深入，只是 1 種形而上學(xué)的學(xué)習(xí)。有時(shí)太高地估計(jì)自己，過(guò)大地估計(jì)成績(jī)，安于現(xiàn)狀，不求有功，但求無(wú)過(guò)，思想上產(chǎn)生了自滿情緒和歇?dú)馇榫w。工作學(xué)習(xí)節(jié)奏沒(méi)能與學(xué)校工作調(diào)和 1致，有冷熱病。 原則意識(shí)不強(qiáng)。 總之感念不牢固。但結(jié)合個(gè)人學(xué)習(xí)工作的實(shí)際情況，自己在思想覺(jué)悟、紀(jì)律意識(shí)、價(jià)值取向等方面還存在很多問(wèn)題。黨員個(gè)人檢視問(wèn)題清單及整改措施黨的大眾線路教育實(shí)踐活動(dòng)展開(kāi)以來(lái)，我通過(guò)系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)、參加支部討論、聽(tīng)取周?chē)瑢W(xué)及大眾意見(jiàn)和對(duì)比支部要求自查，感觸很深，收獲也很大。強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，為人師表。反思自己一年來(lái)的工作，我感到自己主要在以下幾個(gè)方面還存在不足： 學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)、刻苦精神不強(qiáng)。在平時(shí)的工作和生活中，本人平易近人，不事張揚(yáng)，每年的教職工圖書(shū)借閱做到及時(shí)、細(xì)致，并能熟練用微機(jī)電算化管理圖書(shū)，教師電子備課室日常管理，學(xué)校信息報(bào)道及四個(gè)教室衛(wèi)生打掃、清潔及時(shí)、到位。如日常辦公中存在浪費(fèi)紙張的問(wèn)題 整改措施：增強(qiáng)節(jié)約意識(shí)，杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。 整改措施：加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)群眾的意識(shí)，特別是對(duì)自己的扶貧戶要主動(dòng)服務(wù)，幫助解決困難。滿足于常規(guī)性工作開(kāi)展，習(xí)慣安于現(xiàn)狀、按部就班，對(duì)工作困難和矛 盾有畏難情緒，主動(dòng)作為意識(shí)不強(qiáng)，存在慢落實(shí)、軟落實(shí)現(xiàn)象 整改措施：加強(qiáng)工作的主動(dòng)性，勇于創(chuàng)新，以高質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作。 在提升思想覺(jué)悟上隨大流，缺乏創(chuàng)新，理論聯(lián)系實(shí)際不夠，沒(méi)有有效發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用。 存在的問(wèn)題： ，宗旨觀念有所淡化，還沒(méi)有真正在思想上、行動(dòng)上樹(shù)立起全心全意為群眾服務(wù)的公仆意識(shí)。堅(jiān)持用制度管權(quán)管事管人，建立行之有效的制度規(guī)范，真正讓制度內(nèi)化于心、外化于行，成為規(guī)范和約束班子成員履職盡責(zé)、干凈干事、廉潔從政的行為準(zhǔn)則。 ，保證清正廉潔。 ，錘煉干部隊(duì)伍。強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，堅(jiān)持重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告，絕不越級(jí)越權(quán)、自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)決反對(duì)在貫徹落實(shí)黨中央決策部署時(shí)議而不決、決而不行、行而不實(shí)。 二、整改措施 ，維護(hù)中央權(quán)威。 。工作不夠深入，責(zé)任 尚未履行到位，效果欠佳。思想政治工作模式缺乏滲透力和感召力，要求的多，疏導(dǎo)的少 。結(jié)合本部門(mén)實(shí)際，創(chuàng)新工作方式方法，我將將進(jìn)一步增強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)，帶動(dòng)本部門(mén)的戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，并形成長(zhǎng)效機(jī)制。 ，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)。 。 ，一是落實(shí)措施，把握重點(diǎn)工作 。 （ 三）由于平時(shí)忙于日常事務(wù)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)時(shí)間不夠，在加強(qiáng)理想信念教育方面，缺乏足夠的重視，面對(duì)各種風(fēng)浪和誘惑的抵御意識(shí)不強(qiáng)，學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)還不足，思想上和方法上存在著主觀性、片面性。在協(xié)調(diào)部門(mén)人員合力處理工作問(wèn)題、挖掘潛力指標(biāo)的力度及能力不足。 在工作中暫時(shí)遇到解決不了的問(wèn)題時(shí)，不求甚解，不尋求獨(dú)立思考和琢磨，經(jīng)常尋找捷徑，看有沒(méi)有直接能夠解決問(wèn)題的“靈丹妙藥”和“經(jīng)驗(yàn)?zāi)０濉?，在做?shí)、做深、做細(xì)工作上存在差距。 在日常政治理論學(xué)習(xí)過(guò)程中，我存在學(xué)習(xí)缺乏熱情，動(dòng)力不足，積極性不強(qiáng)，對(duì)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠的思想認(rèn)識(shí)，靠抄寫(xiě)筆記應(yīng)付了事。 嚴(yán)格遵規(guī)守紀(jì)。始終把維護(hù)集體和全局的利益放在首位，著力破除個(gè)人主義、功利主義和自私自立的狹隘思想，吃苦在先，享受在后，吃苦耐勞，少說(shuō)多干，做一名“三嚴(yán)三實(shí)” 的好干部。而從我自 身來(lái)看，樹(shù)立認(rèn)真較真導(dǎo)向不夠，履行管理責(zé)任還存在一定程度的寬松軟現(xiàn)象。雖然總體上沒(méi)有大的問(wèn)題，但高壓所迫多于內(nèi)心主導(dǎo)、被動(dòng)服從多于習(xí)慣養(yǎng)成、法紀(jì)震懾多于政治自覺(jué)。 五、在清正廉潔方面（一）主要問(wèn)題 過(guò)緊日子思想 樹(shù)得還不牢。結(jié)合工作實(shí)際設(shè)立研究課題，帶著問(wèn)題深入基層調(diào)研，切實(shí)把基層實(shí)際摸清搞透，把基層的需求找準(zhǔn)。 （二）整改措施 強(qiáng)化宗旨意識(shí)。有時(shí)調(diào)研安排時(shí)間比較緊，走點(diǎn)多、蹲點(diǎn)少，聽(tīng)基層干部說(shuō)的多、和群眾直接交流少。對(duì)稅務(wù)部門(mén)“聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民”的目標(biāo)缺少深入領(lǐng)會(huì)，沒(méi)有真正樹(shù)立起想群眾之所想，急群眾之所急的公仆意 識(shí)，有時(shí)重視對(duì)上多于對(duì)下，思考工作怎么符合上級(jí)意圖想得比較多，如何傾聽(tīng)群眾呼聲、滿足群眾意愿想得比較少。 積極進(jìn)取、當(dāng)好表率。牢記黨的性質(zhì)宗旨，牢記黨員義務(wù)，把黨的利益放在第一位，珍惜工作機(jī)會(huì)，看重崗位責(zé)任，排除私心雜念，進(jìn)一步強(qiáng)化憂患意識(shí)、使命意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，把精力向履行使命聚焦，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地做好本職工作。有時(shí)面對(duì)稅收征管體制改革中遇到的難題，存在墨守陳規(guī)、安于現(xiàn)狀的傾向，工作質(zhì)量有所下降，只求過(guò)得去、不求高標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)候多，缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣，對(duì)于歷史遺留問(wèn)題繞道走，不敢越“雷池”半步。認(rèn)真遵守《黨章》規(guī)定和政治紀(jì)律“十不準(zhǔn)”要求，旗幟鮮明地抵制政治上的自由主義，不傳播帶 有政治背景的小道消息、灰色笑話和順口溜，不參與社會(huì)游行示威和集體上訪，用實(shí)際行動(dòng)維護(hù)黨中央的權(quán)威和政治紀(jì)律的嚴(yán)肅性。 （二）整改措施 切實(shí)樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決貫徹黨的路線、方針、政策，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)的命令、指示、要求，自覺(jué)做到講政治、聽(tīng)招呼、守規(guī)矩，在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。 敏銳程度還不強(qiáng)。 二、在思想政治方面（一）主要問(wèn)題 思想改造還不夠。 強(qiáng)化個(gè)人自學(xué)。 （二）整改措施 端正學(xué)習(xí)態(tài)度。 學(xué)得單。思想深處存在完成任務(wù)、敷衍應(yīng)付想法，認(rèn)為學(xué)習(xí)是個(gè)軟任務(wù)，標(biāo)準(zhǔn)不明確，學(xué)多學(xué)少，看不出來(lái)，不好衡量，缺乏一以貫之，求知若渴的精神，致使學(xué)習(xí)不自覺(jué)、不經(jīng)常、不扎實(shí)，有時(shí)僅僅滿足于學(xué)了、讀了、記了。 一、在理論學(xué)習(xí)方面（一）主要問(wèn)題 認(rèn)識(shí)偏。比如，如何深化增值稅改革、如何使資源配置向納稅人端和納稅服務(wù)一線傾斜，如何打造扁平化、專(zhuān)業(yè)化、實(shí)體化的綜合納稅服務(wù)機(jī)構(gòu)等等，還沒(méi)有成形明確的思路。滿足于過(guò)得去，認(rèn)為夠用就行，平時(shí)邊工作邊學(xué)習(xí)也就足夠了，導(dǎo)致學(xué)習(xí)與實(shí)際工作對(duì)接不好，尤其是在具體應(yīng)用上，許多時(shí)候停留在簡(jiǎn)單“嫁接”上，對(duì)創(chuàng)新理論的內(nèi)涵缺乏深刻的理解領(lǐng)會(huì)。堅(jiān)持和落實(shí)好中心組學(xué)習(xí)制度，積極跟進(jìn)上級(jí)組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)，按照規(guī)定要求完成好必讀書(shū)目、必學(xué)內(nèi)容，運(yùn)用學(xué)習(xí)成果 聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行思考，積極參加局里組織的體會(huì)交流、專(zhuān)題研討等活動(dòng)。結(jié)合實(shí)際工作中遇到的難點(diǎn)問(wèn)題，每年選定一個(gè)研究課題，結(jié)合下基層調(diào)研，運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果理思路、找答案，年底前形成調(diào)研成果。從政治上把大局、看問(wèn)題、想事情，還沒(méi)有完全形成自覺(jué)，對(duì)一些隱形斗爭(zhēng)、變異“四風(fēng)”，缺少足夠的警惕警 覺(jué)，抓業(yè)務(wù)工作也多是從具體問(wèn)題上考慮，對(duì)政治意義、政治要求、政治影響等想得不夠深。對(duì)于推動(dòng)黨中央、習(xí)總書(shū)記重大決策部署在稅務(wù)系統(tǒng)落地生根這個(gè)崗位之責(zé)，還存在冷熱不均、頭大腳小的問(wèn)題，尤其對(duì)于一些改革中遇到的難點(diǎn)棘手問(wèn)題，有躲、推、靠的傾向。 嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。 攻堅(jiān)克難的擔(dān)當(dāng)精神不夠。 （二）整改措施 聚焦使命、勤勉敬業(yè)?？傮w上，要按照解放思想、創(chuàng)新思路，立起課題、集智攻關(guān)的思路，搞好實(shí)踐性研究和前瞻性探索，在深入研究特點(diǎn)規(guī)律中探索新辦法、拿出新舉措，確保發(fā)現(xiàn)一個(gè)問(wèn)題，拿出一條措施，推動(dòng)一項(xiàng)建設(shè)。 四、在為民服務(wù)方面（一）主要問(wèn)題 宗旨意識(shí)不強(qiáng)