【正文】 準定位，集中發(fā)力，構(gòu)建黨建工作新格局。 （二）層層傳遞壓力。建立支部工作規(guī) 范。通過打造“青年倡廉”品牌，在他們心中種下不想腐、不能腐、不敢腐的種子，青年干部的思想得到升華、作風得到錘煉，在各自的崗位上以“敢為人先”的銳氣爭先鋒、作表率，給全局帶來了活力。尊重干部主體地位，維護干部切身利益，修訂完善探視慰問、興趣小組、大病互助等一系列辦法制度，定期舉辦文體競賽活動，組織開展“新五小”建設、“紅旗支部”創(chuàng)建等各類評先表優(yōu)活動，傾注人文關懷，實行溫暖幫扶，落實福利 待遇，優(yōu)化工作環(huán)境，增強黨員干部的認同感、歸屬感和幸福感。 （三）堅持特色創(chuàng)新，激發(fā)基層黨建活力 一是創(chuàng)新推出“青年黨員成長工程”。在營改增、征管體制改革、“放管服”等重點攻堅工作中，大批優(yōu)秀黨員沖在前面，為黨旗稅徽添了彩、爭了光。以紅旗黨支部創(chuàng)建和基 層黨建示范點創(chuàng)建為抓好，不斷總結(jié)提煉“支部工作法”，在推進支部規(guī)范化建設的同時，逐步形成了亮點和特色。同時，建立推行與地方黨委及其工作部門的常態(tài)化黨建工作聯(lián)系制度。 （二）堅持整局推進，大抓基層大抓支部 嚴格落實基層黨建“整市推進”和大抓基層大抓支部相關文件精神，實行黨建工作整局推進和全面覆蓋。突出支部學習教育這個“主陣地”作用，以“三會一課”為基本形式，結(jié)合主題黨日活動，開展生動豐富的學教活動。 二、基層黨建重點任務落實情況 （一）堅持學深悟透，扎實推 進“兩學一做” 8 健全“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化機制，提升學習教育實效。三是建立目標考核機制，確保事事明責負責。全面推行黨建領導基層聯(lián)系點制度， 2020 年市局領導班子共走訪基層黨支部 *個，召開座談會 *次，與群眾交心談心 *人次，收集意見建議 *余條。 國稅局機關黨委書記抓黨建述職報告 根據(jù)會議安排，我將 2020 年度抓基層黨建工作有關情況，簡要述職如下。我們聯(lián)系幫扶的 4個村 xx 戶 xx 人已全部脫貧。聯(lián)系項目資金 xx 萬元為 xx 村安裝變壓器，聯(lián)系財政資金 xx 萬硬化 xx 村村道 。三年來，我們累計為 54 戶精準扶貧戶發(fā)放家禽、家畜苗 xx多只 。 四是針對干部職工對脫貧攻堅的認識誤區(qū) ，提高政治站位。堅持黨建引領、突出政治建局，做實融合發(fā)展。 三是針對黨務干部能力不足的問題，抓書記、抓系統(tǒng)、抓基礎。 二是針對基層組織架構(gòu)不合理的問題抓落實。注重監(jiān)督，突出對癥下藥。 一是聚焦上年國稅局出現(xiàn)的腐敗窩案抓整改。帶好管好這支隊伍，我深感責任重大。 以上是我局加強黨建工作的一些做法，雖然取得了一定的成績，但離上級的要求還有很大差距，與兄弟單位相比還有一定距離，比如個別黨建專項工作落實還不夠具體，抓黨建工作的主動性和自覺性還不夠強，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得還不夠好等。在全系統(tǒng)組織開展了“六型班子”創(chuàng)建活動，提高了各級領導干部的政治業(yè)務素質(zhì)及領導水平，各級班子凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強 。二是促進了納稅服務水平全面提高。我局“加強 行政執(zhí)法廉政風險防范機制建設工作”被 X 市紀委、監(jiān)察局授予反腐倡廉建設創(chuàng)新獎。五是以完善預防腐敗為重點，加強反腐倡廉。我局建立了 XX 多項黨建制度，通過落實黨員聯(lián)系群眾制度，及時了解群眾的思想、工作和生活方面的情況，幫助解決實際問題，密切了黨群關系 。落實市局領導班子聯(lián)系基層制度，體驗基層情況，認真解決了基層和納稅人負擔過重問題，受到了基層單位和廣大納稅人的好評 。二是以提戰(zhàn)斗力為重點，加強組織建設。一是以學習教育為重點，加強思想建設。在機關黨組織開展的各項學習教育活動中，市局黨組成員都能做到帶 頭參加、帶頭學習、帶頭撰寫學習心得，帶頭為大家上黨課和輔導講座 。按照 黨建工作責任制的要求，制定了《 2020 年度黨建工作責任制分解表》，按照“誰主管、誰負責”的原則，對涉及黨的思 想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設的 X 項具體內(nèi)容分解落實到市局黨組每個成員，做到黨建工作項項有人抓，件件有人管。一是明確責任主體。20XX2021 稅務局黨組書記、局長履行主體責任抓黨建工作述職報告 稅務局黨組書記、局長黨建工作述職報告 1 2020 年，我們在市委、市政府和省局的正確領導下，堅持以黨的十九大為指導，積極落實黨建工作責任制，全面加強了黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉五項建設，努力打造一支政治過硬、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良的黨員隊伍，推動了地稅事業(yè)又好又快發(fā)展。現(xiàn)將一年來黨建工作開展情況述職如下： 一、牢牢抓住黨組這一關 鍵，全面落實黨建工作責任制 按照中共中央《關于建立健全地方黨委、部門黨組 (黨委 )抓基層黨建工作責任制的意見》和市直工委具體要求，結(jié)合地稅工作實際，我組織市局黨組研究制定了《關于建立黨建工作責任制的實施意見》，并全力抓好落實。二是細化責任目標。各黨組成員切實履行“一崗雙責”，在市委和市直工委組織開展的各類活動中，市局“一把手”都親自謀劃部署 。 二、切實把握“五項建設”這一重點，確保黨建各項工作落實到位 我們通過加強思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，充分發(fā)揮黨建工作的引導、激勵和保障作用。積極打造地稅文化，成功舉辦了“紅五月”地稅文化節(jié)，開展了“迎國 慶、頌地稅”主題征文和“我最喜愛的一本書”讀書交流活動，活躍了干部業(yè)余文化生活，凝聚了人心。三是以轉(zhuǎn)變作風為重點，加強自身建設。四是以規(guī)范黨建為重點，加強制度建設。按照《關于對黨員、黨小組、黨支部精細化管理考核辦法》，直屬單位黨委每年對黨支部進行綜合考核并分類評定，用制度來促進和保障黨建工作的順利開展。制定了《關于深入推進反腐倡廉制度建設的實施意見》，完善了 X 項規(guī)章制度，將 X 項行政權力風險點全部納入廉政風險預警防范范圍，初步建立了風險防范長效機制 。今年以來，全市地稅系統(tǒng)克服諸多不利因素的影響，全力服務“保增長”大局，確保稅收收入的持續(xù)穩(wěn)定增長，為促進全市各項事業(yè)的發(fā)展提供了有效的財力保障。三是促進了干部隊伍整體素質(zhì)不斷增強。積極開展“把黨的旗幟亮出來”和“共產(chǎn)黨員示范崗”創(chuàng)建活動，極大地激發(fā)了廣大黨員工作熱情。新的機構(gòu)成立后， xx 稅務系統(tǒng)在職黨員 *人，占在職職工的 *%，是 xx 稅務大軍的“絕大多數(shù)”。一年來，我堅持問題導向，主要針對四大問題抓黨建，推動全面從嚴治黨在 xx 稅務落地生根。注重