20xx年局黨支部班子組織生活會(huì)對照檢查材料-全文預(yù)覽
【正文】 支部班子成員年紀(jì)輕，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，自認(rèn)為對黨的理論和路線方針政策比較了解，一段 時(shí)期以來把推進(jìn)業(yè)務(wù)工作看得重、抓得緊，對強(qiáng)化理論武裝，加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)重視不夠，特別是工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí)，常把學(xué)習(xí)當(dāng)作“軟指標(biāo)”，絕大多數(shù)情況下都是學(xué)習(xí)讓位于工作，學(xué)習(xí)時(shí)間和效果得不到保證。二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)不足。有的班子成員機(jī)械執(zhí)行上級方針政策，對一些政策把握不準(zhǔn)。經(jīng)過嚴(yán)格對照檢查，還存在以下問題： （一）在強(qiáng)化政治功能方面還存在差距。現(xiàn)對照檢查如下： 一、存在的突出問題 總的來講，縣國資局黨支部班子能夠嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律，自覺遵守政治規(guī)矩，認(rèn)真履職盡責(zé)，始終在思想上、政治上、行動(dòng)上與以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。二是理論研究不夠深入。有的班子成員對待工作 按部就班，推動(dòng)工作滿足于老經(jīng)驗(yàn)、
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