【正文】 的源泉充分涌流。今天到會的勞模代表中，有甘于奉獻(xiàn)的生產(chǎn)第一線工人，有銳意創(chuàng)新的科技拔尖人才，有辛勤耕耘的人民教師，有艱苦創(chuàng)業(yè)的企業(yè)家，等等。 —— 堅(jiān)持“三個(gè)著眼于”，齊心協(xié)力抓發(fā)展。 —— 乘勢而上，再創(chuàng)新業(yè)。時(shí)代在進(jìn)步，理論在創(chuàng)新，實(shí)踐在發(fā)展，不學(xué)習(xí)無以創(chuàng) 新，不學(xué)習(xí)難當(dāng)重任。所以，廣大勞動者和全市人民必須正視差距，振奮精神，堅(jiān)定信心，用我們的勤勞和智慧建設(shè)自己的美好家園。 —— 風(fēng)正心齊的氛圍基本形成。一是一批重大項(xiàng)目陸續(xù)開工上馬，亭子口水利樞紐工程前期工作緊鑼密鼓， 航電年內(nèi)開工上馬，東河梯級開發(fā)2021 年全部建成并網(wǎng)發(fā)電，蘭渝鐵路預(yù)計(jì)年底開工，蘭渝高速已開始線路踏勘。其中， GDP總量排位比 2021 年上升了 9 位，人均 GDP 排位上升 15 位，工業(yè)經(jīng)濟(jì)排位上升 10 位，第一產(chǎn)業(yè)排位上升 6 位，第三產(chǎn)業(yè)排位上升 19 位，城鄉(xiāng)居民存款余額排位上升 15 位。近幾年，正是以在座各位勞模為杰出代表的工人階級和全市廣大人民群眾的無私奉獻(xiàn)和頑強(qiáng)拼搏， 才有今天的發(fā)展局面。大家談的很生動，很感人。 同志們，勞模先進(jìn)有著廣泛而特殊的影響力、凝聚力和示范帶頭作用，希望廣大勞動模范、先進(jìn)典型進(jìn)一步增強(qiáng)使命感、責(zé)任感，珍惜榮譽(yù)、謙虛謹(jǐn)慎、再接再厲，為公司發(fā)展再立新功。2020 年，公司總體上看仍然 是機(jī)遇、挑戰(zhàn)和困難同在，將面臨更加復(fù)雜多變的嚴(yán)峻形勢和困難挑戰(zhàn)：市場營銷存在不確定性，國企改革壓力巨大，電力體制改革路徑較為模糊，公司發(fā)展較為艱難，提質(zhì)增效面臨諸多困難，歷史遺留問題急待解決，精品工程建設(shè)急需加強(qiáng)，體制機(jī)制需持續(xù)創(chuàng)新，扭虧增盈的手段還不夠全面、新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)還不夠穩(wěn)固，干部和員工隊(duì)伍還不能完全適應(yīng)市場的要求，安全生產(chǎn)基礎(chǔ)還不夠牢固。工會組織要進(jìn)一步重視和加強(qiáng)勞模工作，充分發(fā)揮先進(jìn)模范的骨干、帶頭和示范作用，利用公司網(wǎng)站、微信等媒體積極宣傳勞模的先進(jìn)事跡，激勵和引導(dǎo)廣大干部職工學(xué)習(xí)勞模工匠精神，要切實(shí)加大宣傳力度，迅速在公司系統(tǒng)掀起崇尚勞動、學(xué)習(xí)勞模、爭當(dāng)勞模、關(guān)愛勞模的濃厚氛圍，激發(fā)廣大職工的工作熱情和勞動積 極性，從而把公司改革發(fā)展戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為廣大干部職工的自覺行動。 一是要通過完善機(jī)制，積極培養(yǎng)選樹勞模。 三是要弘揚(yáng)勞模先進(jìn)愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)的精神。要自覺將個(gè)人夢想與公司發(fā)展緊密相連，干一行、愛一行、專一行、精一行，在誠實(shí)勞動中施展個(gè)人才華。勞動模范身上體現(xiàn)的“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)”的勞模精神，是偉大時(shí)代精神的生動體現(xiàn)。 今年 是公司轉(zhuǎn)入“ XXX 發(fā)展戰(zhàn)略”第二階段的第一年，確定了“達(dá)到或接近集團(tuán)公司先進(jìn)單位行列”的目標(biāo)。 剛才，幾位勞模先進(jìn)代表的發(fā)言，結(jié)合自己的學(xué)習(xí)和工作，談?wù)J識、談感受、提建議，很生動、很有見地，聽后很受鼓舞、也很受啟發(fā)。同時(shí)號召系統(tǒng)內(nèi)廣大干部職工向勞模、先進(jìn)看齊，進(jìn)一步弘揚(yáng)勞模精神，為公司的改革發(fā)展提供精神動力，并以此紀(jì)念“五一”國際勞動節(jié)和“五四”青年節(jié)。廣大干部職工要立足崗位，弘揚(yáng)工匠精神，敬業(yè)、精業(yè)、奉獻(xiàn)，努力提升技術(shù)技能素質(zhì)，進(jìn)一步深化和提升勞模精神、勞動精神，激發(fā)勞動熱情，樹立崇尚勞動的新風(fēng)尚。 近年來，在全體干部員 工的共同努力下，公司在項(xiàng)目投產(chǎn)、前期工作、提質(zhì)增效、體制機(jī)制創(chuàng)新、安全生產(chǎn)等方面都取得了來之不易的成績。 二是要加強(qiáng)輿論宣傳，進(jìn)一步樹立尊重勞動的良好風(fēng)尚。各級工會組織要發(fā)揮職能，大力弘揚(yáng)勞模精神，充分激發(fā)廣大干部職工奮發(fā)向上、勇于創(chuàng)新的工作熱情，在新的起點(diǎn)上，開創(chuàng)新局面，再創(chuàng)新業(yè)績。素質(zhì)是立身之基，技能是立業(yè)之本，各位勞模先進(jìn)要把學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)的一項(xiàng)根本性任務(wù)抓好抓實(shí)，要不斷提高科學(xué)文化知識水平，勇于作為、積極探索，增強(qiáng)能力和本領(lǐng)；要學(xué)習(xí)優(yōu)秀的文明成果和先進(jìn)的經(jīng)營管理知識，刻苦鉆研崗位技能，不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，大力推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步，努力提高工作效率；要投身于開展技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵、技術(shù)比武，努力掌握業(yè)務(wù)技術(shù)和勞動技能，爭做技術(shù)革新和崗位成才的帶頭人；要進(jìn)一步推動思想大解放，觀念大更新，克服不合時(shí)宜的思想觀念，革除妨礙自身發(fā)展的習(xí)慣思維，積極投身于技術(shù)革新和發(fā)明創(chuàng) 造等活動，帶動廣大職工充分釋放創(chuàng)造活力和創(chuàng)新潛能。勞模先進(jìn)要帶頭貫徹黨中央的各項(xiàng)方針政策，帶頭落實(shí)公司黨委 的決策部署，顧全大局、維護(hù)團(tuán)結(jié)，正確處理局部和整體、個(gè)人與集體利益的關(guān)系，以高度的主人翁責(zé)任感，從本職做起，以科學(xué)的態(tài)度，奉獻(xiàn)的精神，務(wù)實(shí)的作風(fēng)，過硬的本領(lǐng)，在各自崗位上體現(xiàn)主力軍的本色，發(fā)揮排頭兵的作用，以自己的模范行為，帶動身邊的職工把智慧和力量、積極性和創(chuàng)造性凝聚到本職工作上來。 二、大力弘揚(yáng)勞模精神，進(jìn)一步推動公司改革發(fā)展 勞動模范是勞動群眾的杰出代表，是最美的勞動者。同時(shí)，國家實(shí)施更加積極有效的財(cái)政政策、穩(wěn)健中性的貨幣政策，簡政放權(quán)、支持國有企業(yè)的發(fā)展，并且在電力體制和國有企業(yè)改革中又蘊(yùn)含了新的機(jī)遇。今天參加座談會的就是其中的代表，在座的各位對此都是親歷者，也是見證人，更是勞動者，雖然大家工作在不同的崗位，但有一個(gè)共同的特點(diǎn)：你們在各自的崗位上，盡職盡責(zé)，無私奉獻(xiàn)，以自己的實(shí)際行動詮釋出 了XXX精神，豐富了勞模精神的時(shí)代內(nèi)涵，為公司的改革發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。20XX 年董事長在勞模座談會上在講話 [五篇材料 ] 第一篇： 2020年董事長在勞模座談會上在講話 2020 年董事長在勞模座談會上在講話 今天，我們在這里召開公司勞模先進(jìn)座談會，請到了公司系統(tǒng)近年來獲得榮譽(yù)的勞模、先進(jìn)、青年代表來座談，主要是想當(dāng)面傾聽一下大家的心聲，聽取大家對公司各方面工作的意見和建議。近年來，通過公司干部職工的共同努力，公司在發(fā)展與管理方面取得了良好的成績，經(jīng)營發(fā)展環(huán)境得到拓展和改善，安全生產(chǎn)局面整體穩(wěn)定，項(xiàng)目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，干部職工隊(duì)伍素質(zhì)不斷增強(qiáng)，先后涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)模范人物。 一、正確認(rèn)識公司形勢，振奮勞動者精神 近年來，公司廣大干部職工在黨中央的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在集團(tuán)公司的安排部署下，把握關(guān)鍵和大局，抓住發(fā)展機(jī)遇，堅(jiān)持在發(fā)展中解決問題，堅(jiān)持改革發(fā)展，增強(qiáng)了公司抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭應(yīng)對復(fù)雜局面、破解矛盾困難 的能力，公司在管理提升、提質(zhì)增效、政策爭取等方面積累了經(jīng)驗(yàn)。 我們當(dāng)前處于有機(jī)會干事業(yè)、能干成事業(yè)的時(shí)代，我們要倍加珍惜、倍加努力。 一是要弘揚(yáng)勞模先進(jìn)堅(jiān)定信念、服務(wù)大局的精神。當(dāng)今時(shí)代，科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn)，知識更新日新月異，許多新情況、新問題、新矛盾，需要我們?nèi)W(xué) 習(xí)、去探索、去解決。 三、發(fā)揮 工會職能作用，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，掀起學(xué)習(xí)勞模先進(jìn)的熱潮 工會是黨領(lǐng)導(dǎo)的工人階級群眾組織，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，肩負(fù)著維護(hù)職工群眾合法權(quán)益的基本職責(zé)。工會組織要努力為廣大職工展現(xiàn)聰明才智搭建舞臺，為培養(yǎng)勞模先進(jìn)提供土壤，同時(shí)制定和落實(shí)勞模待遇的政策措施，建立健全保障機(jī)制，通過切實(shí)的服務(wù)和幫助展現(xiàn)對勞模的關(guān)愛。工會組織要進(jìn)一步匯聚廣大職工的智慧和力量，充分發(fā)揮各級勞模先進(jìn)的骨干帶頭作用，積極開展勞動競賽、技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵、技術(shù)比武等活動，為勞動模范更好施展才華、展現(xiàn)精神品格提供全方位支持，使他們的勞動技能、創(chuàng)新方法、管理經(jīng)驗(yàn)?zāi)軓V泛傳播，充分發(fā)揮示范帶動作用。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以董事長提出的“ XXXX”的好干部標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，要主動適應(yīng)新常態(tài)，不斷提高自身的履職能力和擔(dān)當(dāng)精神，增強(qiáng)為公司實(shí)現(xiàn)“全面提升”目標(biāo)和推進(jìn)改革發(fā)展的責(zé)任感和使命感。 第二篇： 2020年董事長在勞模座談會上在講話 2020 年董事長在勞模座談會上在講話 今天，我們在這里召開公司勞模先進(jìn)座談會，請到了公司系統(tǒng)近年來獲得榮譽(yù)的勞模、先進(jìn)、青年代表來座談，主要是想當(dāng)面傾聽一下大家的心聲，聽取大家對公司各方面工作的意見和建議。今天參加座談會的就是其中的代表，在座的各位對此都是親歷者，也是見證人，更是勞動者，雖然大家工作在不同的崗位，但有一個(gè)共同的特點(diǎn)：你們在各自的崗位上，盡職盡責(zé)，無私奉獻(xiàn)，以自己的實(shí)際行動詮釋出了XXX精神，豐富了勞模精神的時(shí)代內(nèi)涵，為公司的改革發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。同時(shí)，國家實(shí)施更加積極有效的財(cái)政政策、