最新民主生活會個人對照檢查材料3篇合集-全文預(yù)覽
【正文】 位、寬視野、新思維全力以赴做好各項工作。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，以黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠在路上的政治定力，堅持力度不減、尺度不松、節(jié)奏不變，旗幟鮮明地支持聯(lián)系紀委開展工作，把執(zhí)行中央八項規(guī)定精神作為一項鐵的紀律，常抓不放。用好批評和自我批評這把武器，切實加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。深入貫徹習(xí)近平總書記提出的講誠信、懂規(guī)矩 、守紀律要求，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，徹底肅清 X、 X、 X等反面典型，特別是要消除 X 單筆受賄 X 萬元產(chǎn)生的惡劣影響。面對巡視反饋意見， 急于解決表面問題，盲目追求速度，認為只要盡快把反饋的具體問題處理好就行了，反饋意見整改完畢后，思想上有所放松，對產(chǎn)生問題的根本原因沒有深入研究，在舉一反三開展大范圍自查的工作上力度還不夠，防止問題再次發(fā)生的長效機制建立上也相對慢了一些。對黨的領(lǐng)導(dǎo)在認識上一定程度弱化，對自己應(yīng)負的管黨治黨一崗雙責(zé)的責(zé)任在認識上模糊。 (三 )大局意識有所弱化。對基層部門組織建設(shè)重視程度不夠，在這方面工作聽匯報的時候多，下去調(diào)研的時 候少。特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義理 論研究的還不夠深入，理論指導(dǎo)實踐的實效不強。作為政府黨組成員，在基層黨建、黨風(fēng)廉政、干部隊伍建設(shè)方面為黨組書記分擔較少，重業(yè)務(wù)輕黨建，對黨建工作重視不夠，在全面從嚴治黨主體責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)一崗雙責(zé)方面抓的還不夠，督促檢查不及時，抓落實效果不明顯，對分管部門監(jiān)管力度不夠，抓作風(fēng)紀律上還不夠到位，部門工作人員庸懶散漫的現(xiàn)象時有發(fā)生。落實工作方面有時疲于應(yīng)付，對待上級開展的個別專項督查工作沒有深入細致地安排部署，滿足于開會了就行、發(fā)文了就行，有消極懈怠情緒，工作成效不明顯。存在老好人思想，沒有用好批評與自我批評這個武器，在批評環(huán)節(jié)上原則性、戰(zhàn)斗性有待加強，在以往的民主生活會、組織生活會上所提的批評意見多以建議為主，與嚴肅黨內(nèi)政治生活的要求還有一定差距。對 XX 等反面典型產(chǎn)生的惡劣影響認識不夠深刻，消除還不到位，對生活中和網(wǎng)絡(luò)上一些關(guān)于 XX 的錯誤輿論沒有進行及時的糾正和制止，認為他們的思想境界不高，即使說了也是白說，只要自己堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場堅定就好，缺乏自覺維護黨和政府形象的斗爭精神和無所畏懼的浩然正氣。 個人對照檢查材料 按照 XX 要求，我緊緊圍繞主題，廣泛征求領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的意見建議，緊密聯(lián)系個人思想和工作實際，對照檢查、舉一反三，切實增強四個意識，堅定四個自信，堅決維護習(xí)近平總書記核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。對于涉及到政府的共性問題，立即組織相關(guān)部門制定整改方案，明確整改時限和整改措施 。強化對部門一把手的監(jiān)督管理，定期開展廉政談話，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的權(quán)力觀，做到敬畏手中的權(quán)力，善待手中的權(quán)力，用好手中的權(quán)力，在全區(qū)干部中構(gòu)筑起防腐拒腐的思想防線。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省、市實施細則，著力解決形式主義和官僚主義，堅決防止四風(fēng)問題反彈回潮。嚴肅黨內(nèi)政治生活，落實好 XX、 XX 和三會一課等八項組織生活制度，特別是要認真開展好批評與自我批評，做到講真話、講實話，不當兩面派，不做兩面人，讓扯袖子，紅紅臉、出出汗成為常態(tài)。深刻認識XX 案件的惡劣影響，進一步提高政治敏銳性和鑒別力，旗幟鮮明批駁錯誤言論。 (一 )堅定理想 信念，保持政治定力。增強四個意識，堅定四個自信還停留在口 頭上，沒有真正落實到行動中。主觀上迫于我區(qū)財力極為有限，保工資保運轉(zhuǎn)壓力巨大等原因，在民生工程的確定和實施上始終堅持量力而行、盡力而為的 原則，導(dǎo)致群眾反映強烈的問題未能徹底解決。究其根本還是自身黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉有待提高。 (二 )黨性修養(yǎng)有所淡化。對政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊，學(xué)習(xí)缺少針對性、系統(tǒng)性和全面性，往往流于形式、流于表面。對政府黨組和基層部門履行主體責(zé)任的監(jiān)督檢查不經(jīng)常，廉政約談的次數(shù)和質(zhì)量有待提高。抓班子，帶隊伍不夠有力，個別部門領(lǐng)導(dǎo)干部大局意識、責(zé)任意識、擔當意識較差，慵政、懶政、怠政，嚴、細、實、快的作風(fēng)沒有全面形成。礙于日常事務(wù)繁重，深入基層和企業(yè)調(diào)研時間有限，下基層也僅僅是對重點領(lǐng)域、重點部門進行走訪，對基層的真實情況的了解不夠全面，存在脫離群眾的官僚主義傾向。對基層黨組織建設(shè)重視不夠，對基層黨建關(guān)注和指導(dǎo)得少，滿足于完成下基層講黨課等規(guī)定動作。對消除 XX、 XX、 XX、 XX 等惡劣影響的認識不夠深刻，對 XX 涉案人員存在同情心理，主觀認為這是大環(huán)境造成的，對案件的深刻反思做的不夠。面對財政收支矛盾，除依靠市里借款外，沒有更好的解決辦法，仍然存在較大穿底風(fēng)險。經(jīng)常因為工作繁忙，擠占學(xué)習(xí)時間，除參加區(qū) 委中心組學(xué)習(xí)外，很少主動自學(xué)，學(xué)習(xí)的主動性和自覺性不強，訂購的報刊雜志，堆積在辦公室，因時間原因很少翻閱，存在以會代學(xué)、以會代訓(xùn)的現(xiàn)象。 個人對照檢查材料 按照本次 XX 的具體要求 ,我緊緊圍繞會議主題，深入學(xué)習(xí)理解習(xí)近平總書記系列重要講話和指示精神，以及相關(guān)黨紀黨規(guī)，會前，我廣泛征求了領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的意見建議，緊密聯(lián)系個人思想和工作實際，找出了自身存在的問題，剖析了問題產(chǎn)生的原因，明確了整改方向和整改措施。希望可以幫助大家。 (一 )在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神上還有差距。在具體工作中思想不夠解放，辦法不多、創(chuàng)新不夠，針對公立醫(yī)院改革，只傾向于與國有企業(yè)合 作，在與民營企業(yè)合作上顧慮重重。對意識形態(tài)工作不夠重視，政府黨組沒有成立領(lǐng)導(dǎo)小組。民主生活會辣味不足，有時礙于情面，對其他同志的缺點和問題，只是蜻蜓點水，沒有直點要害，批評的原則性、戰(zhàn)斗性不強，存在只栽花不挑刺的好人主義現(xiàn)象。有時面對上級督查，以開會和發(fā)文代替落實，導(dǎo)致有些工作缺乏有針對性的具體舉措，實際成效不明顯，存在重留痕輕實效的形式主義傾向。 XX、 XX、 XXX 等群體訪案件未能有效化解，屬地穩(wěn)控壓力仍然較大。作為區(qū)政府黨組書記，履行政 府系統(tǒng)全
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