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正文內(nèi)容

失物招領(lǐng)系統(tǒng)的可行性研究報(bào)告-全文預(yù)覽

  

【正文】 為大家共同編寫 肖懷寶:第二章總況與構(gòu)思流程圖 丁 悅:第二章編寫與代碼 牟 帥:第三章所有內(nèi)容,個(gè)別內(nèi)容由全組共同完成 梁 辰:第四章,第五章 苗春雨:第四章,第五章,與梁辰共同完成 田晨曉:第六章所有內(nèi)容,個(gè)別內(nèi)容由全組完成 董英楠:第七章所有內(nèi)容,個(gè)別內(nèi)容由全組完成 第五組的寶貝們,加油加油!我們是最棒的! 目 錄 第一章 引言 編寫目的 …………………………………………………………………… ..……… 1 背景 …………………………………………………………………… ..……… ..…… 1 定義 …… ..……………………………………………………………………… .…… 2 參考書籍 …… ..……… ……………………………………………………………… 2 第二章 可行性研究的前提 要求 …………… ..……………………………………………………………………… 3 目標(biāo) …… ..……………………………………………………………………………… 6 條件、假定和限制 ……………………………………………………………… 6 進(jìn)行可行性研究的方法 ……………………………………………………… 7 評(píng)價(jià)尺度 …………………………………………………………………………… 7 第三章 對(duì)現(xiàn)有系統(tǒng)的分析 處理流程和數(shù)據(jù)流 程 ………………………………………………………… 7 工作負(fù)荷 …………………………………………………………………………… 8 費(fèi)用開(kāi)支 …………………………………………………………………………… 8 人員 …………………………………………………………………………………… 9 設(shè)備 …………………………………………………………………………………… 9 局限性 ………………………………………………………………………………… 9 第四章 所建議的系統(tǒng) 對(duì)所建議系統(tǒng)的說(shuō)明 ……………………………………… …………………… 9 處理流程和數(shù)據(jù)流程 …………………………………………………………… 9 改進(jìn)之處 ……………………………………………………………………………… 10 影響 對(duì)設(shè)備的影響 ………………………………………………………………… 10 對(duì)軟件的影響 ………………………………………………………………… 10 對(duì)用戶單位機(jī)構(gòu)的影響 …………………………………………………… 11 對(duì)系統(tǒng)運(yùn)行過(guò)程的影響 …………………………………………………… 11 對(duì)開(kāi)發(fā)的影響 ………………………………………………………………… 11 對(duì)地點(diǎn)和設(shè)施的影響 ……………………………………………………… 11 對(duì)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支的影響 ………………………………………………………… 11 局限性 ……………………………………………………………………………… 11 技術(shù)條件方面的可行性 ……………………………………………………… 12 第五章 可選擇的其他方案 中小企業(yè)產(chǎn)品進(jìn)銷存管理系統(tǒng) …………………………………………… 12 引進(jìn)已有管理系統(tǒng) ………………… …………………………………………… 12 第六章 投資及效益分析 支出 …………………………………………………………………………………… 12 基本建設(shè)投資 ………………………………………………………………… 12 其他一次性支出 ……………………………………………………………… 13 非一次性支出 ………………………………………………………………… 13 收益 …………………………………………………………………………………… 13 收益 /投資比 ……………………………………… ………………………………… 13 投資回收周期 ……………………………………………………………………… 13 第七章 社會(huì)因素方面的可行性 法律的可行性 ………………………………………………………………………… 13 使用方面的可行性 ………………………………………………………………… 14 社會(huì)可行性 ……………………………………………………………………… 14 經(jīng)濟(jì)可行性 ……………………………………………………………………… 14 人員需求的可行性 …………………………
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