【正文】 勞動合同的基本事項 .............................................................................16 第二節(jié) 勞動合同的簽訂程序 .............................................................................18 第三節(jié) 勞動合同的變更、解除和終止 .............................................................19 第四節(jié) 違反勞動合同的責任 .............................................................................20 第五章 出勤管理 ....................................................................................................20 第一節(jié) 作息制度及工作時間 .............................................................................20 第二節(jié) 考勤制度 .................................................................................................21 第三節(jié) 請假制度 .................................................................................................22 第四節(jié) 加班管理 .................................................................................................25 第五節(jié) 出勤統(tǒng)計 .................................................................................................26 第六章 績效考核 ....................................................................................................27 第一節(jié) 適用范圍 .................................................................................................27 第二節(jié) 考核原則 .................................................................................................27 第三節(jié) 考核的工作程序 .....................................................................................27 第七章 薪酬管理 ....................................................................................................29 第一節(jié) 薪酬管理的基本事項 .............................................................................29 第二節(jié) 工資的支付標準 .....................................................................................30 第三節(jié) 工資的計算及支付 .................................................................................33 第四節(jié) 加薪 .........................................................................................................37 WDC 人力資源 管理制度 第 2 頁 共 80 頁 程 序編號： 版次： 編制 /日期 審核 / 日期 批準 / 日期 生效日期： 第八章 培訓 ............................................................................................................37 第一節(jié) 培 訓內容和形式 .....................................................................................37 第二節(jié) 培訓組織和管理 .....................................................................................39 第三節(jié) 培訓計劃 .................................................................................................39 第四節(jié) 培訓實施 .................................................................................................40 第五節(jié) 培訓評估 .................................................................................................40 第九章 員工行為管理 ............................................................................................40 第一節(jié) 員工行為準則 .........................................................................................40 第二節(jié) 勞動紀律考核及獎懲 .............................................................................42 第三節(jié) 安全生產檢查及獎懲 .............................................................................47 第四節(jié) 反舞弊 .....................................................................................................50 第十章 制度審閱 ....................................................................................................52 第十一章 相關表單 ....................................................................................................53 附件一 人員招聘需求表 .....................................................................................53 附件二 工作交接單 .............................................................................................54 附件三 內部調配通知單 .....................................................................................55 附件四 應聘人員初試 /復試考核評估表 ............................................................56 附件五 員工履歷表 .............................................................................................57 附件六 試用人員考核表 .....................................................................................59 附件七 人員分配通知單 .....................................................................................61 附件八 員工離職申請表 .....................................................................................62 附件九 員工離職原因調查表 .............................................................................63 附件十 保密承諾書 .............................................................................................64 附件十一 員工離職手續(xù)清單 .................................................................................65 附件十二 __月人員進出核對表 .............................................................................66 附件十三 員工晉升（轉正）表 .............................................................................67 附件十四 續(xù)訂（終止）勞動合同意向通知書 .....................................................69 附件十五 員工年度考核登記表 .............................................................................70 附件十六 勞動合同終止意向通知書 .....................................................................72 附件十七 請假審批單 .............................................................................................73 附件十八 加 班申請單 .............................................................................................74 附件十九 ___部門 /車間員工考核表 ......................................................................75 附件二十 績效考核申訴表 .....................................................................................76 附件二十一 __年度績效考核表 .................................................................................77 WDC 人力資源 管理制度 第 3 頁 共 80 頁 程 序編號： 版次： 編制 /日期 審核 / 日期 批準 / 日期 生效日期： 附件二十二 培訓需求表 .............................................................................................78 附件二十三 部門計劃外培訓申請表 ..........................................................