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最新農(nóng)民工勞動(dòng)管理合同農(nóng)民工勞動(dòng)合同法(22篇)-全文預(yù)覽

  

【正文】 期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。(八)被依法追究刑事責(zé)任的。(四)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的。第九條 乙方違反服務(wù)規(guī)范、質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),但是每月不得超過36小時(shí)。甲方由于經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為_____元。乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,防止服務(wù)質(zhì)量事故。第四條 甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。第二條 乙方擔(dān)任_____崗位(工種)工作。勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以內(nèi)的,試用期不得超過15日。合同自簽訂之日起生效,具有同等法律效力。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第三十七條 乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)承但相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。第三十三條 甲方依據(jù)本合同第二十二條第8項(xiàng)解除勞動(dòng)合同,除給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外,甲方應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)部制發(fā)的《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》發(fā)給乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。第三十二條 甲方有下列情形之一,乙方除要求甲方補(bǔ)足工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外,還可以按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定,要求甲方支付賠償金:.克扣或者故意拖欠支付乙方工資的。第三十一條 有下列情形之一,并對(duì)乙方造成損害的,甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,并按勞動(dòng)部《違反勞動(dòng)法有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》執(zhí)行:.由于甲方原因訂立無效勞動(dòng)合同,包括勞動(dòng)合同部分無效的。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。第二十六條 乙方欲解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,甲方在乙方完成在手業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下,可解除勞動(dòng)合同。、產(chǎn)期、哺乳期的。第二十三條 甲方按照第二十二條第9項(xiàng)的規(guī)定解除本合同時(shí),應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方。第二十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想和職業(yè)技能。第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇:_________。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后,《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移 。第十條 甲方安排乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間的,按《勞動(dòng)法》第四十四條和國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付工資報(bào)酬。甲方應(yīng)按照國(guó)家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。執(zhí)行不定時(shí)工時(shí)制度的,工作和休息休假乙方自行安排。,不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并履行下列義務(wù):.遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)。一、勞動(dòng)合同期限第一條 本合同期限類型為_________期限合同。四、本合同用鋼筆填寫,跡清楚,文簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確。二、個(gè)體工商戶與雇工利用本合同書簽訂勞動(dòng)合同時(shí),凡需要雙方協(xié)商的,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在空格內(nèi)。第五條 甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周不超過40小時(shí),甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,經(jīng)乙方同意延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),每月不得超過36小時(shí)。甲方負(fù)責(zé)人:(簽章)乙方:(簽章)年 月 日年月日個(gè)體工商戶雇工勞動(dòng)合同書范本甲方:乙方:雇主(以下簡(jiǎn)稱甲方)與受雇職工(以下簡(jiǎn)稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《北京市個(gè)體工商戶、私營(yíng)企業(yè)雇工勞動(dòng)管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。十一、本合同未盡事宜,甲、乙雙方另行協(xié)商或按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。八、違約責(zé)任本合同所簽條款,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,不得違約,任何一方違約,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)給予賠償。(四)合同續(xù)簽因工作需要,任何一方均可以在本合同終止前30天內(nèi)通知對(duì)方,經(jīng)另一方同意,可續(xù)簽合同。(2)履行公民義務(wù),批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的。(5)被依法追究刑事責(zé)任的。(二)合同的解除、乙方有下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)解除合同:( )在試用期間被證明不符合聘任條件的。乙方應(yīng)遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度,勤奮工作、盡職盡責(zé),保守工作秘密。乙方享受所聘崗位與聘任層次相對(duì)應(yīng)的崗位津貼,并根據(jù)有關(guān)規(guī)定享受其它津貼。乙方享受本合同規(guī)定的權(quán)利、待遇和保障。甲方為乙方提供合同上規(guī)定的工作培訓(xùn)條件和保障。二、工作崗位根據(jù)甲方工作需要,乙方自愿受聘在 崗位從事工作,并履行下列工作崗位職責(zé)。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。二、以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同,工作完成勞動(dòng)合同終止。三、乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。甲方為乙方辦理工資卡,按月將預(yù)付乙方的工資報(bào)酬劃入乙方的工資卡賬戶,每月預(yù)付的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于天津市的最低工資標(biāo)準(zhǔn):具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)如下:__________________________________________________________________________。二、無固定期限,自____ 年____月____日始,其中試用期為____月(日)。第十一條 本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。(2)拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的。,服從甲方的管理。,甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi)。第五條 勞動(dòng)報(bào)酬,甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額將工資報(bào)酬支付給乙方本人,每月至少支付一次,也可委托銀行發(fā)放。經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過一小時(shí)。第二條 工作內(nèi)容,安排乙方在_______工作崗位,乙方的工作任務(wù)為____________________________。勞動(dòng)合同續(xù)訂書經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意續(xù)訂年 月日簽訂的勞動(dòng)合同,續(xù)訂類型為 期限合同,期限為年月日起至 年 月日止。法定代表人或委托代理人應(yīng)由本人簽字或蓋章。十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,交乙方的不得由甲方代為保管。(二)其他違約責(zé)任:十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。(六)乙方違法解除勞動(dòng)合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任:(三)甲方解除本合同后,未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,還需按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動(dòng)合同條件的,甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。(十一)除本合同另有規(guī)定外,任何一方解除或終止本合同,沒有提前30日通知對(duì)方或通知時(shí)間不足的,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),以解除或終止合同前一個(gè)月的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),支付賠償金給對(duì)方。合同約定的終止條件出現(xiàn)的。甲方低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付工資的。符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的(八)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同,甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):在試用期內(nèi)的。(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,必須按國(guó)家、省有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行。被依法追究刑事責(zé)任的。(二)有下列情況之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款:本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。(二)乙方在合同期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理和教育。(四)甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),實(shí)行持證上崗制度。(二)休息休假甲方保證乙方每周至少休息一天。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件(一)工作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)工作制:乙方每天工作小時(shí),每周工作 天,每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。(五)甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。其他工資形式。其金額分別為、 、。乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)。自 年 月 日至 工作(任務(wù))完成時(shí)即行終止。甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________鑒證機(jī)關(guān)(簽章):合同大全____合同圖片_____法定代表人或委托代理人(簽章):__________________年____月____日農(nóng)民工勞動(dòng)管理合同 農(nóng)民工勞動(dòng)合同法篇四甲方(用人單位)名稱:______________________________法定代表人(委托代理人):______________________________地址:______________________________性質(zhì):______________________________聯(lián)系電話:________________________乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________________________性別:______出生年月:________________________家庭住址:______________________________居民身份證號(hào)碼:______________________________聯(lián) 系 電 話:________________________甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《湖南省勞動(dòng)合同規(guī)定》等法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,一致同意訂立本勞動(dòng)合同。2甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等合同格式規(guī)范法律效力。1期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。(四)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的。(四)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。甲方應(yīng)在每租房合同月_________日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認(rèn)。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作租房合同業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職合同怎么制作業(yè)危害。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),乙方取得相應(yīng)的合同圖片操作證書方合同格式可上崗。本合同生效日期為__合同下載_______年合同下載_________月_________日。其中試用期自_________年_________月_______合同格式規(guī)范__日始,至_________年_________月______合同下載___日止。相關(guān)內(nèi)容與今后國(guó)家法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)程。甲方安排乙方延長(zhǎng)日工作時(shí)間、在休息日工作又不能安排補(bǔ)休、以及在法定休假日工作的,應(yīng)分別按照不低于乙方工資150%、200%、300%的標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資報(bào)酬。計(jì)件單價(jià)為 元。第四條 乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定以及甲方安排的各項(xiàng)休息、休假權(quán)利。乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周不超過40小時(shí)。自 年 月 日至 工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章) 鑒證機(jī)關(guān)(簽章)法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)年 月 日 年 月 日 年 月 日農(nóng)民工勞動(dòng)管理合同 農(nóng)民工勞動(dòng)合同法篇二甲方(用人單位)名稱: 地址: 法定代表人(委托代理人): 聯(lián)系電話:乙方(勞動(dòng)者)姓名: 戶籍所在地: 現(xiàn)居住地址: 居民身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話:甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,同意訂立本合同。2甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。1期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。(4)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的。(4)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認(rèn)。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。本合同生效日期為______年____月____日。其中試用期自_ ____年_____月_____日始,至_ ____年_____月_____日止。在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中,越來越多事情需要用到合同,它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。勞動(dòng)合同期限經(jīng)甲乙雙方協(xié)商1致, 勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式:有固定期限勞動(dòng)合同本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。以完成1定工作為期限。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。1乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇,按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(3)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的。(3)嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的。1乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容1甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:___________________
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