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20xx年崗位競聘演講稿(優(yōu)質9篇)-全文預覽

2025-08-06 19:05 上一頁面

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【正文】 其它各項工作??偨Y我自身的情況,我認為我有條件,有能力勝任票據員的工作。于是,這就需要票據員進行嚴謹慎密的統(tǒng)計,審核和記錄工作。聯(lián)網初期,其實我的心里也很犯怵,總怕自己“一失足成千古恨”!但是自從我參加了公司組織的培訓后,漸漸對自己有了信心,再通過工作中的實踐運行及摸索,了解到這種收費方式是與收費系統(tǒng),監(jiān)控系統(tǒng),票據結帳系統(tǒng)“三位一體”的模式,三者有相互共存,緊密相連的關系,于是在大家的共同努力之下我的票據工作也慢慢走向了正規(guī)。下面請允許我做自我介紹:7月我畢業(yè)于太原理工大學成人教育學院會計系,10月經過公開招聘進入長晉公司工作至今。各位領導,同志們,以上我提出的工作措施是否得當,歡迎提出批評指正。更加積極地抓好農村電費的回收工作。進一步促進供電所營業(yè)窗口和電工班的建設。其作法是:始終堅持對表計及時輪校,勤抄、多抄、不錯抄、不漏抄、不估抄,抄一次,認真核對一次。這時,就只能好話當錢用啦,耐心地擺事實,講道理,做好解釋,要有耐性。線路及設備:經常組織人員深入臺區(qū)定期不定期地進行巡回檢查工作。我這次競爭的崗位是供電所副所長。其五,本人有較強的學習能力。本人從年從事人事、人才工作,從年從事武裝工作以來,至今已有至年的時間了,幾年來,對所從事的工作從陌生到熟悉,積累了一定的工作經驗,在人事管理、人才引進、人事制度改革、內部運行機制改革等方面作了一些有益探索;結合高新區(qū)實際,摸索到了高新區(qū)武裝、民兵預備役、人防、司法工作的特點;并積極為博士后科研工作站、留學人員創(chuàng)業(yè)園、博士聯(lián)誼會的建立建言獻策、盡心出力并與國家、省、市有關人事、人才管理部門建立了良好的工作關系。一個人,有較強的能力,又有很好的做事態(tài)度,不可能,也沒有理由做不好他想做的事。不敢說自己的人品是最好的,自己的人格是最高尚的,但自己把擁有最好的人品、最高尚的人格作為終身追求。我競聘的職位是:部長。把英語知識與學生的生活相結合,為學生創(chuàng)設一個富有生活氣息的真實的學習情境,同時注重學生的探究發(fā)現,引導學生在學習中學會合作交流,提高學習能力。新時代要求教師不僅要具備教學能力,還要具備發(fā)現問題,解決問題的能力。我的英語學科論文獲得了全國教育技術征文三等獎、北京市電化教育研究會與中國教育技術協(xié)會年會聯(lián)合征文三等獎、北京市全國教育技術“十一五”重點課優(yōu)秀論文獎,三年級英語課獲平谷區(qū)小學青年教師英語評優(yōu)課二等獎。我今天競聘的崗位是三、四年級的英語教學。今天如果我能走上這個崗位,我將圍繞“勤、實、靈”認真做好文秘工作。身勤心細。要想把組織文秘這一項的工作做好,業(yè)務進一步熟悉,就必須多深入基層開展廣泛的調查研究,掌握大量的第一手資料,這樣,工作才有發(fā)言權和主動權。若我能競職到此崗位,我將更加勤奮學習,全方位,全身心的努力,做好該崗位工作。崗位競聘演講稿篇二我叫xxx,xx年畢業(yè)于曲靖農業(yè)學校,同年到三岔河鎮(zhèn)農科站工作,xx年10月在文明辦工作到今,回顧這幾年來的工作,得到了領導和同事的幫助支持,使我在社會工作閱歷和自身綜合素質方面有了很大提高。如果我競聘成功,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”。我將用制度和崗位職責去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準自我的位置。以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。粗細適度,即大事不糊涂,小事不計較。當科室之間發(fā)生利益沖突時,我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點。如果我競聘成功,我的工作思路是:以“三個服從”要求自我,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處。像竹一樣,掏空自我,甘為人梯。具體說就是擺正位置,當好配角。市場競爭,首先是人才競爭,競爭已進入我們生活與工作的每一個角落,我們要敢于應對挑戰(zhàn),在優(yōu)勝劣汰中尋找自我的位置,重新認識自我的價值,無數個“千里馬”期待著“伯樂”來發(fā)現,“皇帝女兒也愁嫁”的現象在我們醫(yī)院已成過去,一種面向社會,廣納人才,求賢若渴,得體自薦的局面已在院領導的高識壯舉下全面展開。2023年崗位競聘演講稿(優(yōu)質9篇)2023年崗位競聘演講稿(優(yōu)質9篇)演講稿首先必須開頭要開門見山,既要一下子抓住聽眾又要提出你的觀點,中間要用各種方法和所準備的材料說明、支持你的論點,感染聽眾,然后在結尾加強說明論點或得出結論,結束演講。首先應感激院領導為我們供給了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人并非只是為了當官,更多的是為了響應醫(yī)院人事制度改革的召喚,在有可能的情景下實現自我的人生價值。我深知護士長工作十分重要,這主要體此刻以下三個方面:一是為院領導當好參謀,二是為護理姐妹們當好主管,三是為一線員工當好后盾。我也深知,護士長工作十分辛苦,正如社會流傳的那樣:我們的工作像蠟一樣,燃燒自我,照亮別人。同時尊重他們愛護他們,把理論與實際、共性與個性結合起來,力求更好的管理效果,充分的體現護士長在護理工作中的價值?!叭齻€一點”是當院領導要求與我科實際工作不相符時,我會盡最大努力去找結合點。剛柔適度,對事當斷則斷,不優(yōu)柔寡斷。如果我競聘成功,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,勤學習,勤調查,勤督辦。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。像竹子一樣每前進一步,小結一次。我愿與大家共創(chuàng)完美的未來,迎接我們大家庭輝煌燦爛的明天。正是組織辦一貫的優(yōu)良作風以及融洽和諧的團隊精神,深深吸引了我,而且我覺得組織工作更能鍛煉我,因此我今天選擇組織辦文秘崗作為我競聘的崗位。二是不斷提高自身的調查研究能力和文字綜合能力。三是工作中精益求精。壓力與緊張令我深感責任之重大,團結與和睦則令我對未來的生活充滿信心。我非常感謝學校領導能給我這樣一次展示自我的機會。期間,我勤奮工作,刻苦鉆研教材,深入了解學生,虛心向老教師們學習,不斷在工作中總結,改進提高,為此取得了一點點小成績。二是做一個科研型的教師。認真學習新課程理念,結
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