【正文】 要提高教研活動在教研組工作中的份量，各教研組要多進行教育理論的學(xué)習(xí)和研究，多分析教材，多進行專題討論，鼓勵教師特別是中青年教師多開設(shè)公開課、示范課，努力提高教研活動的質(zhì)量與成效。教師要加深對教材的理解，確定教學(xué)目標時要將三個“維度”整合起來考慮，中心目標和輔助目標相結(jié)合，依據(jù)目標確定教學(xué)內(nèi)容，選擇教學(xué)方法和手段，合理安排有效的教學(xué)形式。積極參加星級教師評選。本學(xué)期教務(wù)處將繼續(xù)落實加速青年教師成長的“青藍工程”，并立足崗位練兵，培育后勁，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍，具體做好以下幾個方面的工作：(1)、開展青年教師課堂達標活動，各備課組、教研組每周由一位青年教師上公開課，每次公開課前由老教師幫助青年教師分析教材、分析學(xué)情、指導(dǎo)備課，上課結(jié)束后再進行集體評議。掌握第一手資料，減輕課業(yè)負擔(dān)。各備課組要定時間、定地點、定考試內(nèi)容。各項活動要有主題，有計劃，有記錄，有檢查，注重實效。教學(xué)案上的題目設(shè)計要精當(dāng)，有層次，批改要到位，并督促學(xué)生整理好錯題集。要充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，使師生互動得當(dāng)，信息反饋及時。有早自習(xí)和輔導(dǎo)課的相關(guān)教師應(yīng)準時到崗到位，完成本職工作。加強和優(yōu)化教學(xué)管理，是深化教學(xué)改革，提高教學(xué)質(zhì)量的保證，要根據(jù)加強和優(yōu)化教改的要求，對教學(xué)過程的各個環(huán)節(jié)，進行分析研究，做到精細化管理。根據(jù)學(xué)校教學(xué)發(fā)展的規(guī)劃，修訂和完善新課程理念下的教學(xué)工作管理制度、教學(xué)工作考核制度，建立適合我校特點的教學(xué)管理制度。德育科研是德育工作改革和發(fā)展的標志，是德育工作科學(xué)化的保證，也是提高德育工作者自身素質(zhì)的有效途徑。學(xué)校重視對教師的培訓(xùn)，通過教育理論學(xué)習(xí)，舉辦專題講座，加強德育科研等形式，不斷提高德育工作者自身素質(zhì)。同時還應(yīng)根據(jù)社會主義市場經(jīng)濟對于人才素質(zhì)的要求，確立人在經(jīng)濟社會生產(chǎn)中的主體地位，要求給人的個性和人格以充分的尊重，使人的個性和創(chuàng)造才能獲得充分的發(fā)展。更新觀念重點體現(xiàn)在一個重視、兩個克服上，即學(xué)校教育不僅抓好智育，更要重視德育。學(xué)校的后勤人員在學(xué)校德育工作中有其重要的作用，特別是在營造校園育人環(huán)境方面，需要他們有構(gòu)思、有設(shè)計、有計劃地實施。愛國主義教育是德育的主旋律，各科進行愛國主義教育都是同本學(xué)科的知識緊密結(jié)合在一起的，這就增強了愛國主義教育的說服力和感染力，能給學(xué)生深刻的影響，形成強大的內(nèi)化力量。因為班級是學(xué)校教育教學(xué)的基本單位，班主任是班級工作的組織者和指導(dǎo)者，是學(xué)校貫徹教育方針、促進學(xué)生全面健康成長的骨干力量，是學(xué)校德育工作的骨干。要調(diào)動全校教職工的積極性，首先應(yīng)調(diào)動管理者育人的積極性。20__年，為了加強學(xué)校德育管理工作的研究，其主要工作計劃如下：進行學(xué)校德育管理，需要有一健全的組織機構(gòu)。它貫穿于學(xué)校教育教學(xué)的全過程和學(xué)生日常生活的各個方面，滲透在智育、體育、美育和勞動教育中。嚴格控制學(xué)生不喝生水，杜絕零食進入校園，不吃生冷食物。平時生活中，預(yù)防皮膚病，沙眼、肝炎等傳染病，還要讓學(xué)生了解怎樣預(yù)防牙病，使學(xué)生能健康成長。根據(jù)學(xué)生的年齡特點，由淺入深，循序漸進，達到教材要求，提高健康教育課的效果。對學(xué)生進行健康教育是促進學(xué)生身心健康發(fā)展的一個重要方面，學(xué)生一個健康的體質(zhì)是保證學(xué)生們生活學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)，因此要使學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。健康教師要有學(xué)年度教學(xué)計劃及總結(jié)。學(xué)校將定期檢查，適時評比。(1)、堅持學(xué)習(xí)制度。教育形式要多樣，要讓學(xué)生走出校園，融入社會，在社會大家庭中培養(yǎng)學(xué)生的正確的人生觀和價值觀。德育處出臺《學(xué)生在校一日常規(guī)要求》，以此來規(guī)范學(xué)生言行，并組織紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗成員進行督查。并把檢查結(jié)果和績效工資的考核結(jié)合起來。參與片域聯(lián)動。新起點，新跨越!胡吉爾臺鄉(xiāng)中心學(xué)校將在教學(xué)工作中加強電教實驗教學(xué)的研究、指導(dǎo)與管理，充分發(fā)揮電教實驗教學(xué)的育人功能，不斷優(yōu)化、整合教育資源，全面提高電教實驗教學(xué)質(zhì)量。通過開展公開課、通過教研活動、集體備課等途徑提高廣大教師的信息素養(yǎng)，培養(yǎng)教師在信息化環(huán)境中學(xué)習(xí)、教學(xué)的能力和習(xí)慣，促進教師的全面素質(zhì)提升。、維護。并要規(guī)范實驗員的管理工作，提高他們的業(yè)務(wù)水平。，研究如何使“班班通”設(shè)備與課堂教學(xué)有機融合的教研活動。圍繞學(xué)校工作計劃，有效、有序、有目的地開展班班通工作。教官入住時長不低于三天，如三天內(nèi)該宿舍沒有做出整改，由入住教官根據(jù)該宿舍日常表現(xiàn)的情況增加入住時間。內(nèi)務(wù)標準須要達到準軍事化標準。每周不合格次數(shù)達兩次及以上，將由教官入住該宿舍。如若拒交或交備用機，將視情節(jié)嚴重加扣宿舍個人分2050分(9) 宿舍長、樓長、部長發(fā)現(xiàn)包庇現(xiàn)象三次以上停職查看520天，并扣除宿舍個人分 50200(10)私自更改宿舍床鋪格局,扣除宿舍集體人員宿舍個人分50分并扣除相應(yīng)德育分(11)在宿舍存在欺凌現(xiàn)象扣除宿舍個人分50200分(12)私自換宿舍扣除宿舍個人分50分(13)偽造、虛構(gòu)早操假條、門禁期間出入宿舍假條扣100分(14)不準私自改建宿舍內(nèi)的電線和電纜線路，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將扣除宿舍個人分50200分(15)不允許將插線排延伸至床上，違者將沒收插排并扣除宿舍個人分2050分(16)不準在宿舍內(nèi)搞聚會、喧嘩、聚賭、酗酒，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將扣除宿舍個人分50200分(17)所有人晚上熄燈后不得私自離開宿舍和校園如有發(fā)現(xiàn) 馬上通知家長，一次扣除宿舍個人分300分并記入檔案(1) 發(fā)現(xiàn)好人好事并報告教官視情況而定加宿舍個人分520分(2) 提出合理的管理方案若被采納加宿舍個人分2050(3) 宿舍內(nèi)物品擺放整齊、一個月內(nèi)未出現(xiàn)任何問題，加集體人員宿舍個人分20分(4) 發(fā)現(xiàn)宿舍有安全隱患并報告教官加宿舍個人分10分(5) 能夠及時阻止他人違反紀律并報告教官加宿舍個人分10分(6) 每個月將選出5個最佳宿舍，由樓長提名，由教官審核。(1) 宿舍公區(qū)未打掃扣除集體人員宿舍個人分20分(2) 宿舍公區(qū)有垃圾扣除集體人員宿舍個人分5分(3) 宿舍公區(qū)有蜘蛛網(wǎng)扣除集體人員宿舍個人分5分。(6) 宿舍午休、夜間就寢出現(xiàn)吵鬧，影響就寢秩序，將扣除宿舍集體人員宿舍個人分20分(注:宿舍長加倍)(7) 宿舍大、小公區(qū)未在規(guī)定時間內(nèi)交接完畢，將扣除宿舍長宿舍個人分10分(1) 早操帶隊不整齊扣樓長宿舍個人分10分(2) 早操帶隊口號不響亮扣宿舍個人分10分(3) 晚點名沒查清楚人數(shù)扣宿舍個人分10分(4) 缺崗漏崗扣宿舍個人分10分(5) 包庇該樓成員扣宿舍個人分10(6) 樓長應(yīng)了解樓層成員思想動態(tài)，該樓出現(xiàn)任何重大違規(guī)違紀，樓長必須說明理由并向教官遞交書名說明(1) 門禁時間不得私自進入宿舍，除特殊情況、有班主任假條。現(xiàn)將管理評分細則如下：(1) 宿舍長須制定好宿舍衛(wèi)生值班表如出現(xiàn)缺值、漏值等現(xiàn)象，將扣除宿舍分10分。當(dāng)扣至100分時，將由統(tǒng)計組在德育分檔案中扣除50分。2023年學(xué)校學(xué)年工作計劃(10篇)2023年學(xué)校學(xué)年工作計劃(10篇)時間流逝得如此之快，我們的工作又邁入新的階段，請一起努力，寫一份計劃吧。由教官討論決定，設(shè)立宿舍個人總分400分/每學(xué)期。當(dāng)扣至400分，將上報學(xué)校，對該學(xué)生進行勸退宿舍處理并由統(tǒng)計組在德育分檔案中扣除200分。(5) 在集合期間宿舍長均不得包庇宿舍成員，如有發(fā)現(xiàn)，將扣除宿舍個人分10分。(3) 住宿期間，不得帶外校人員進入宿舍，違者視情節(jié)扣除宿舍個人分2050分，并扣除相應(yīng)德育分。(6) 宿舍異味嚴重扣當(dāng)天值日人員宿舍個人分5分(7) 宿舍燈未關(guān)當(dāng)天值日人員宿舍個人分5分(8) 鞋子擺放不整齊扣當(dāng)天值日人員宿舍個人分5分(9) 衣服亂掛扣該人員宿舍個人分5分(10)床上沒有姓名貼扣該人員宿舍個人分5分(11)床上物品擺放不整齊扣該人員宿舍個人分5分(12)地面不整潔扣當(dāng)天值日人員宿舍個人分5分(13)毛巾擺放不到位扣當(dāng)天值日人員宿舍個人分5分(14)行李擺放不整齊扣當(dāng)天值日人員宿舍個人分5分(15)廁所不整潔扣當(dāng)天值日人員宿舍個人分5分(16)垃圾未到扣當(dāng)天值日人員宿舍個人分5分(17)臉盆擺放不整齊扣當(dāng)天值日人員宿舍個人分5分(18)洗漱用品擺放不整齊扣當(dāng)天值日人員宿舍個人分5分(19)無故未出早操、集合扣10分(20)早操遲到扣5分(1) 在宿舍抽煙扣宿舍個人分100分并扣除相應(yīng)德育分(2) 在宿舍燒紙扣宿舍個人分50分并扣除相應(yīng)德育分(3) 私藏危險物品扣宿舍個人分50分并扣除相應(yīng)德育分(4) 在宿舍吃泡面扣除宿舍個人分20分(5) 不服從舍長、樓長、部長、教官管教扣宿舍個人分50150分并扣除相應(yīng)德育分(6) 如發(fā)現(xiàn)打架扣除宿舍個人分100200分并扣除相應(yīng)德育分(7) 破壞公物扣宿舍個人分50150分并扣除相應(yīng)德育分(8) 熄燈后未按時就寢，并被檢查人員發(fā)現(xiàn)有玩手機現(xiàn)象，扣除宿舍個人分10分，并沒收手機。包括公區(qū)衛(wèi)生不合格將累計至當(dāng)日值班的宿舍次數(shù)內(nèi)。2. 每天6:00起床，每日出操前整理內(nèi)務(wù)，早操結(jié)束后再次進行內(nèi)務(wù)衛(wèi)生打掃，洗漱。4. 入住期間，宿舍人員均不得出現(xiàn)任何扣分情況，否則雙倍扣分。學(xué)校學(xué)年工作計劃篇二一、指導(dǎo)思想本學(xué)年，班班通教學(xué)工作將以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標，以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點班班通教學(xué)平臺，全面提高教師的業(yè)務(wù)水平和學(xué)生的基本素質(zhì)?！鞍喟嗤ā痹O(shè)備的使用校本培訓(xùn)，提高教師現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用水平。對于班班通器材的借還、班班通課的記載及新器材的增添，舊器材的淘汰等都要做好相關(guān)記載工作，積累檔案資料。、網(wǎng)絡(luò)等專用