【正文】 長退(離)休年齡的規(guī)定，并辦理了延長退(離)休年齡手續(xù)的人員)，合同終止。無期限合同的約定終止條件：1)原固定制職工轉(zhuǎn)制后，無崗位人員實行半年的院內(nèi)公開招聘，公開招聘期滿仍無科室聘用的，將委托有關人才服務機構進行托管一年半，待崗滿兩年后仍無法安排的辦理終止合同手續(xù)。五、聘用合同的終止、解除及違約責任(一)聘用合同的終止聘用合同期滿的。乙方在聘用合同期間患病或非因公負傷，需要治療休養(yǎng)的，按本市有關規(guī)定執(zhí)行。三、工作報酬、福利、職務職稱及其他待遇：(一)工資：甲方根據(jù)國家的有關政策、本單位具體規(guī)定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方的月工資、獎金、及其它補貼等。(五)乙方須按照甲方確定的崗位職責自覺接受甲方管理，服從工作安排，按時按質(zhì)完成工作任務。二、崗位職責與工作要求：(一)甲方安排乙方在_____________________工作。(其中_________年___月___日至_________年____月____日為試用期)為有期限合同。甲方（授權委托人）簽名：單位蓋章：乙方簽名：身份證號碼：家庭地址：聯(lián)系電話：將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。十三、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。十一、違約責任：甲方違反本合同約定給乙方造成損失的，應按乙方受損情況承擔賠償責任。乙方在責任交通事故中傷殘或死亡的，甲方向車輛投保的保險公司理賠后，其它善后補償均全部由乙方負責辦理。五、乙方不得將車用于甲方工作之外的任何目的，車輛晚上應停放在指定地點，車鑰匙交辦公室，特殊情況除外，否則一切責任由司機承擔。二、乙方應當保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書（駕駛執(zhí)照等）真實有效。法定代表(委托代理)人(簽字或蓋章)。(三)反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。(二)乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動合同。(1)遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務。(1)享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利。(3)試用期間，乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責。(一)甲方的權利。(三)乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負傷，其病假工資，疾病救濟費和醫(yī)療費等按不低于國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行。(一)在合同期內(nèi)，甲、乙雙方需按照國家及省、市有關規(guī)定，繳納基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會勞動保險基金，同時甲方應定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況。(四)非因乙方原因所致的的停工、停產(chǎn)，在一個工資支付周期內(nèi)的，甲方應按本條第(一)項標準支付工資。其中：(1)安排延長工作時間的，甲方支付不低于工資150%的加班工資，如加班時間在22時至次日6時期間的，支付200%的加班工資。試用期滿乙方起點工資定為_____元/月。但乙方計劃性的休假如生育假、帶薪年假、婚假等應提前至少30天申請以便甲方安排工作，如遇直系親屬亡故、本人生病以及不可預見性的情況可臨時申請臨時安排。(二)甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點，但每個工作日延長工作時間不得超過3小時，每月累計不得超過36小時。(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務。一、試用合同期限試用期為________個月，自________年________月________日起至________年________月________日止?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第十九條：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月。十五、未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商解決。2)甲方在培訓乙方期間，向乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、公共禮儀、思想教育等；1)甲方因營業(yè)情況發(fā)生變化，而多余的職工又不能改換其他工作；1)乙方嚴重違反企業(yè)勞動法律和規(guī)章制度，并造成一定后果，被辭退人員；2）本協(xié)議自簽定之日生效。3）乙方受聘后，須向甲方交納500元（工資中扣除）服裝制作費并由財務統(tǒng)一開寫收據(jù)，按規(guī)定離職須退還。甲、乙雙方就聘用事宜，本著公平、公正的原則，制訂本協(xié)議如下：1）甲方依照招聘條款規(guī)定聘用乙方為試用期員工，乙方任職位；乙方須經(jīng)過甲方專業(yè)性培訓。2023年員工試用協(xié)議書(模板9篇)2023年員工試用協(xié)議書(模板9篇)在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。乙方：（以下簡稱乙方）。2）乙方受聘于甲方培訓期間，應根據(jù)甲方的培訓及現(xiàn)場要求，積極配合甲方。甲方責任：1）甲方在培訓乙方期間,保證乙方的工資及免費膳食，免費住宿等。員工試用協(xié)議書篇二十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后起生效。簽訂勞動合同如何約定試用期。試用期勞動合同法定代表人(主要負責人)或者委托代理人_注冊地址_聯(lián)系電話_乙方(勞動者)姓名:居民身份證號_戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)鄉(xiāng)鎮(zhèn)_村郵政編碼_...乙方姓名：太倉美中科技發(fā)展有限公司甲方：單位名稱：太倉美中科技發(fā)展有限公司單位地址：太倉市陸渡鎮(zhèn)江南路80號主要負責人：聯(lián)系電話：乙方：姓名性別出生日期法定代表人：年月日身份證號碼：_____________________________________________家庭住址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規(guī)和政策規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守合同所列條款。(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門)：______________。并保證每周乙方至少不間斷休息24小時。甲方根據(jù)實際工作情況酌情安排乙方婚喪假期、女員工哺乳假、病假等。(三)甲方安排乙方加班，平時和休息日加班無法安排補休的，按不低于國家(含省、市)規(guī)定的標準發(fā)給加班工資。但乙方實行綜合計算工時工作制的，其工作時間應以一定周期綜合計算，屬加班時間部分，應按加班工資計發(fā)。七、保險福利待遇。屬部分喪失勞動能力的，按本市有關規(guī)定執(zhí)行。八、甲方的基本權利與義務。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節(jié)嚴重的追究法律責任。(一)乙方的權利。(二)乙方的義務。十、甲方的其他權利、義務。(二)具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利。甲方(蓋章)。試用期內(nèi)，乙方不勝任駕駛員崗位的，甲方提前以口頭方式通知乙方，可以解除本協(xié)議，如被甲方認可，試用期滿簽正式聘用協(xié)議。若發(fā)生事故，一切責任（包括個人安全、經(jīng)濟損失、違章罰款）由司機個人承擔，并解除聘用合同。乙方因證照不全