【正文】 任感和榮譽感，團結同志，與手術醫(yī)生積極密切配合,團結協(xié)作,打造和諧的工作氛圍,保證手術順利完成。以身作則，用自己的言行去約束和影響其他的護士，使她們提高得更快 ，更加完善，早日成為業(yè)務骨干和精英。工作中我深知，要想一個科室能夠和諧、上進、有凝聚力、出成績，就必須要具備正確的管理技巧 ，所以工作中我經常做護士思想工作，了解和掌握護士的心理。處理好彼此間的關系，盡可能的減少摩擦和矛盾。在政治思想方面，我們始終以“”重要思想作為引領我們科室各項工作的航標，牢固樹立科學發(fā)展觀，堅持以人為本的工作思路，在院長和各級主管部門的正確領導下，緊緊圍繞全年工作目標，不斷強化內部管理，深化運營機制改革?？偠灾?，對于醫(yī)院實行公開競聘護士長，我表示擁護，時代造就人才，能者上，庸者下，如果我沒有競聘上護士長，我將是一名稱職的護士，如果競聘上了，那也是領導的信任，同志們的支持，我將帶著這份使命繼續(xù)努力工作。與科室護士之間建立起相互信任、激勵、鼓舞和支持的人際關系，以便在護理管理工作中獲得最佳的心理效益。逐步探索工作中量化考核標準，徹底打破中鍋飯，調動大家的工作積極性，變被動護理為主動護理使責任分明、優(yōu)劣可視，真正體現了多勞多得，同時也為病人提供了最隹報務。其次，建立團隊精神，要讓他們在協(xié)同工作中取得成績，充分發(fā)揮個人力量。謝謝!護士長自我信仰篇八自我鑒定是一個人在某個階段的學習和工作生活等表現的一個自我總結，寫自我鑒定可以幫助我們正確地認識自我，讓我們好好寫一份自我鑒定總結一下吧。20xx年走上護士長崗位，分別在兒科、傳染科、外二科擔任護士長?？傊涍^xx年的醫(yī)療工作，我的各方面都有了很大的提高，但是我還是存在著很多不足之處，需要進一步的學習和改進。堅持以病人為中心，以質量為核心的護理服務理念，適應衛(wèi)生改革，社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切活動，以服務奉獻社會為宗旨以病人滿意為標準，全心全意為服務。在業(yè)務學習方面，認真學習書寫護理記錄，爭取三甲，成為我院眼科醫(yī)師技術水平合格證。光陰似箭！時間如白駒過隙一般，飛快而又充實的走完了xx年的護理工作之后，回首這走過的幾年，心中無限感慨，這xx年來我在院領導及師長的教導，和同事的關心，讓我感受到大家庭般的溫暖。本人的服務宗旨：“熱情、耐心、關愛、創(chuàng)新、盡我所能、滿足患兒需求”。7年來，本人一直辛勤工作在臨床護理第一線，深知廣大患者的疾苦和需求，深切體會到護理工作的繁瑣及責任重大，也感受到了垂危的生命從死亡線被搶救過來的喜悅。爭取做一名優(yōu)秀的護理人員，以無愧于白衣天使的光榮稱號!我相信自己一定行!護士長自我信仰篇五唐xx，女，xx歲，甘肅人，中共黨員，本科學歷，主管護師。第四、在生活上，養(yǎng)成了良好的生活習慣，生活充實而有條理，有嚴謹的生活態(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風，為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，擁有自己的良好出事原則，能與同事們和睦相處。發(fā)現問題，及時解決。涉獵其他學科的知識，從而提高了自身的思想文化素質。能嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度的。護士長自我信仰篇四第一、在思想上，堅持四項基本原則。主要體現在以下幾方面：1作為醫(yī)院護理管理層基層的管理者，要服從護理部的領導。xx年，xx年被評為優(yōu)秀護士，xx年被評為優(yōu)秀帶教老師，1999年，xx年被評為院先進工作者，xx年，1995年被評為工會積極分子，1999年上交退回紅包200元，收到感謝信無數，在院訊中多次表揚。就這樣，在放療科臨床護理中，我一點一滴的積累經驗，我希望能盡我的力量更好的為病友服務，我一直牢記：減輕痛苦，促進康復是護士的職責。在工作中我認真負責，不斤斤計較個人得失，服務態(tài)度優(yōu)良，團結協(xié)作精神強，曾擔任主班，負責護士工作，作為護士長的得力助手，協(xié)助病房管理，為科室的工作出謀劃策，參與疑難，重癥患者監(jiān)護，主管實習生帶教，在此同時，也培養(yǎng)了自己協(xié)調能力，人際溝通能力，能保持和維護醫(yī)護，護護，護患之間的良好關系。配合醫(yī)院，醫(yī)保辦，主任更好更合理的收住新病人及提高合理收費，將科室團結向上拼搏的精神發(fā)揚光大，爭創(chuàng)醫(yī)院文明先進集體。我在工作中膽大心細，思維敏捷，反應快，應變能力強，在擔任護士長期間病房安全無事故，護理工作無差錯，領導有序不紊亂，大家團結協(xié)作，和平相處，醫(yī)護關系融洽，工作中相互幫助，遇到困難及問題一起討論，使每一位工作人員都把自己的愛心、責任心、耐心等都充分體現出來，共同創(chuàng)造了一個干凈、舒適、給各級領導及同志們都留下了良好的印象，也得到了大家對我們工作的肯定。我叫，今年39歲，大專畢業(yè)，主管護師，從事護理工作20xx年，現在三病室擔任護士長職務。管理模式，關心、愛護、體貼每一位護理人員，做到了作風，寬宏待人，提高了護理隊伍的向心力、凝聚力，激發(fā)了人員的服務熱情，使小作科護理工作蒸蒸日上。特別是在代理護士長期間，能夠嚴格要求自己，狠抓規(guī)章制度落實，嚴格三查七對，杜絕了及糾紛的發(fā)生，較好的完成了護理部交給的任務。最新護士長自我信仰 護士長自我鑒定(大全11篇)最新護士長自我信仰 護士長自我鑒定(大全11篇)每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。護士長自我信仰篇一本人思想穩(wěn)定，工作踏實肯干，專業(yè)理論扎實，技術熟練，服務態(tài)度好，受到醫(yī)護患的一致好評。在管理工作中本著人性化的39。是您們給了我自信和機會，讓我再一次有勇氣站在這個演講臺上。參加工作20xx年來不管在那里，我都努力把工作做好，干一行、愛一行，適應一行，鉆研一行，對待病人就像對待自己的親人一樣，盡自己所能幫助身邊需要幫助的人，作為病房護士長，我將我的整個身心都投入到了病人及病房內，每逢春節(jié)、五一、十一長假日的來臨，都要組織病人開座談會，做好病人及工作人員的安撫工作，做好各種物品的準備工作，對新進工作人員進行系統(tǒng)的培訓，一幫一的帶，加強她們的責任心，關心她們的起居生活，常與她們交流思想，進行溝通，減輕她們的心理壓力，無論節(jié)假日還是晚夜班，病房有事隨叫隨到，興奮沖動傷人的病人自己也只身先上，多次被病人打傷，解釋等工作，經常與在院病人談心，了解病人的需要和對我們工作的不足之處加以改正，得到了病人及家屬的稱贊，也得到了領導和同志們的肯定，98年、20xx年、20xx年、20xx年評為優(yōu)秀護士，99年醫(yī)院護理系列考核第一，20xx年考核評為優(yōu)秀，20xx年帶領的三病室評為優(yōu)秀單元，20xx年評為長沙市衛(wèi)管會的優(yōu)秀護士。對出院病人回訪要落實到位，有記錄可查，及時為病人及家屬提供醫(yī)療健康咨詢，增加病人回頭率，取得更大的社會效應和經濟效益。我性格開朗，隨和，上進心強，我的愛好是讀書，交友，參加集體活動，也喜歡計算機，1998年6月，18歲的我懷著現代南丁格爾的夢想，由學校分配來到本院，至今xx年，在這期間我從未間斷過業(yè)余學習，從一個中專生學到了護理研究生，在臨