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最新工廠員工勞動合同工廠用工合同(十一篇)-全文預(yù)覽

2025-08-03 21:54 上一頁面

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【正文】 病或非因工負(fù)傷,不能從事原工作,甲方可解除合同。(五)工作滿一年表現(xiàn)良好,可享受省外風(fēng)景游。(一)甲方按國家勞動保險條例規(guī)定,工傷保險費用。(三)乙方在生病時,經(jīng)甲方認(rèn)可的醫(yī)生及醫(yī)院證明,可請病假。每月全勤獎金為30元。(二)進(jìn)廠工作最低保底工資:男60/天,女50/天。(二)試用期滿,雙方無異議,乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工。二十一、本合同一式______份,具有同等效力。十七、甲乙雙方的任何一方不履行本合同條款,須承擔(dān)違約責(zé)任,并按照國家法律、法規(guī)及雙方約定賠償。十五、甲乙雙方還約定共同遵守本合同約定事項為本合同變更、終止、解除、賠償?shù)确矫娴囊?guī)定。十二、在履行合同期間,乙方因家庭住址更改,應(yīng)主動通知甲方。九、乙方在合同期內(nèi)和在終止、解除合同后______個月內(nèi)必須為甲方保守商業(yè)秘密,不得從事?lián)p害甲方利益,為甲方競爭對手效力的工作。六、甲乙雙方依法參加社會保險。甲方執(zhí)行國家法律法規(guī)規(guī)定的工時和休息休假制度,即______工作制。四、甲方為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)和甲方集體合同條款規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必須的勞動保護(hù)用品,進(jìn)行安全教育,保障乙方在勞動過程中的安全與健康。二、本合同為_________期限合同,合同自______年______月______日起至______年______月______日止。(七)按本合同第八條第(三)款2項解除勞動合同時,由甲方發(fā)給一次性醫(yī)療補助費_________。(五)有下列情況之一,甲方不得解除勞動合同:乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷在醫(yī)療終結(jié)前或合同期內(nèi)的。甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化,不能繼續(xù)履行勞動合同的,但須征求工會意見并向勞動行政部門報告。六、勞動保護(hù)七、勞動紀(jì)律及獎懲乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。醫(yī)療期內(nèi)的醫(yī)療待遇,與甲方的合同制職工相同。(二)乙方因工負(fù)傷、患職業(yè)病所享受的有關(guān)待遇:醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),乙方的醫(yī)療待遇、工傷生活費等待遇,按本市工傷保險有關(guān)規(guī)定支付。(四)甲方安排乙方加班加點,無法安排補休的,按國家規(guī)定發(fā)給加班工資。工資標(biāo)準(zhǔn):_________元/月(或_________元/時)。確需加班加點的必須經(jīng)乙方和工會同意。二、工作任務(wù)和崗位(一)乙方工作崗位(工種)_________。雙方根據(jù)有關(guān)勞動管理規(guī)定,按平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽定本合同,以明確雙方權(quán)利、義務(wù),并共同遵守執(zhí)行。(七)按本合同第八條第(三)款2項解除勞動合同時,由甲方發(fā)給一次性醫(yī)療補助費xxxxxxxxx。(五)有下列情況之一,甲方不得解除勞動合同:乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷在醫(yī)療終結(jié)前或合同期內(nèi)的。甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化,不能繼續(xù)履行勞動合同的,但須征求工會意見并向勞動行政部門報告。六、勞動保護(hù)七、勞動紀(jì)律及獎懲乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。醫(yī)療期內(nèi)的醫(yī)療待遇,與甲方的合同制職工相同。(二)乙方因工負(fù)傷、患職業(yè)病所享受的有關(guān)待遇:醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),乙方的醫(yī)療待遇、工傷生活費等待遇,按本市工傷保險有關(guān)規(guī)定支付。(四)甲方安排乙方加班加點,無法安排補休的,按國家規(guī)定發(fā)給加班工資。乙方的工資標(biāo)準(zhǔn):xxxxxxxxx元/月(或xxxxxxxxx元/時)。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點,但每個工作日不得超過xxxxx小時,每月累計不得超過xxxxx小時。(其中頭xxxxx天為試用期)(三)本合同甲乙雙方各存xxxxx份,鑒證時還需交鑒證機(jī)構(gòu)xxxxx份。甲方:(簽字) 乙方:(簽字)年 月 日 年 月 日工廠員工勞動合同 工廠用工合同篇三甲方(用人單位):xxxxxxxxxxxxxxxx地址:xxxxxxxxxxxxxxxx法定代表人:xxxxxxxxxxxxxxxx乙方(職工):xxxxxxxxxxxxxxxx身份證號碼::xxxxxxxxxxxxxxxx住址:xxxxxxxxxxxxxxxx聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxxxxxxx甲方因生產(chǎn)(工作)需要,按國家和本市有關(guān)招用外地職工的規(guī)定,招收乙方。十八、需要約定的其它事項:十九、甲、乙雙方履行本合同期間如發(fā)生勞動爭議,應(yīng)當(dāng)平等協(xié)商解決,也可自勞動爭議發(fā)生之日xxx天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員申請調(diào)解仲裁。十六、有固定期限的勞動合同期滿后,即行終止。若乙方未通知,甲方按乙方以前說明的住址發(fā)送有關(guān)文件應(yīng)視為送達(dá)。乙方公開涉及甲方利益的商業(yè)秘密之前均須征得甲方同意。甲方為乙方辦理退休養(yǎng)老保險等社會保險手續(xù)。五、乙方在甲方工作期間,甲方按照國家規(guī)定,以法定貨幣(人民幣)按月支付乙方應(yīng)得的工資報酬。四、甲方為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)和甲方集體合同條款規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必須的勞動保護(hù)用品,進(jìn)行安全教育,保障乙方在勞動過程中的安全與健康。二、本合同為期限合同,合同自 20xx年xx月xx日起至 20xx年xx月xx日止。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十、違約責(zé)任第十四條 關(guān)于專項技術(shù)培訓(xùn)、服務(wù)期及違約金的規(guī)定:____________________________。積極參加甲方組織的培訓(xùn)。八、勞動紀(jì)律第十一條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的39。因客觀原因,乙方拒絕甲方為乙方繳納各項社會保險費用,同意甲方將甲方應(yīng)繳納部分以現(xiàn)金的方式支付給乙方。試用期工資為__________元。在乙方自愿的基礎(chǔ)上,甲方可以安排乙方加班,并且按國家的相應(yīng)規(guī)定進(jìn)行調(diào)休或者按規(guī)定支付給乙方加班費。三、工作地點第四條 乙方工作地點為:公司內(nèi)和由于崗位的要求到公司外指定的場所。工廠員工勞動合同 工廠用工合同篇一住所:法定代表人:聯(lián)系電話:勞動者姓名:聯(lián)系電話:身份證號:家庭住址:緊急聯(lián)系人:聯(lián)系電話:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律規(guī)定甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。二、工作內(nèi)容第三條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在____________________崗位(工種)工作。甲方按照國家有關(guān)規(guī)定安排乙方工作時間。執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,月工資數(shù)額為________元。雙方解除、終止勞動合同后,按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。第十條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德。九、勞動合同的解除和終止第十三條 甲、乙雙方解除或終止本勞動合同依據(jù)《勞動合同法》具體規(guī)定執(zhí)行及本勞動合同執(zhí)行。調(diào)解不成,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲方(公章):法定代表人(簽字):簽約日期:________年_______月_______日乙方(簽字):簽約日期:________年_______月_______日工廠員工勞動合同 工廠用工合同篇二甲方(用人單位):地址:法定代表人:乙方(職工):身份證號碼:住址:聯(lián)系電話:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)勞動法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,一致同意簽訂本勞動合同并達(dá)成協(xié)議條款如下:一、簽訂本合同之日起乙方為甲方職工。甲方應(yīng)合理確定勞動定額。甲方執(zhí)行國家法律法規(guī)規(guī)定的工時和休息休假制度,即xx工作制。六、甲乙雙方依法參加社會保險。九、乙方在合同期內(nèi)和在終止、解除合同后xxx個月內(nèi)必須為甲方保守商業(yè)秘密,不得從事?lián)p害甲方利益,為甲方競爭對手效力的工作。十二、在履行合同期間,乙方因家庭住址更改,應(yīng)主動通知甲方。十五、甲乙雙方還約定共同遵守本合同約定事項為本合同變更、終止、解除、賠償?shù)确矫娴囊?guī)定。十七、甲乙雙方的任何一方不履行本合同條款,須承擔(dān)違約責(zé)任,并按照國家法律、法規(guī)及雙方約定賠償。二十一、本合同一式x份,具有同等效力。(二)本合同自xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日起至xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日止。三、勞動時間與休假(一)甲方實行國家規(guī)定的每日工作xxxxx小時,平均每周工作不得超過xxxxx小時的工時制度。(二)乙方工資形式、標(biāo)準(zhǔn):乙方的工資形式:xxxxxxxxx。如超過規(guī)定日期的,從第六日起,甲方每天按拖欠工資額xxxxx%賠償乙方。如有供養(yǎng)直系親屬的,一次性計發(fā)撫恤金。(四)乙方患病或非因工負(fù)傷,其待遇:停工醫(yī)療期限,由甲方根據(jù)乙方在本單位工作時間,按國家規(guī)定和本單位制度確定。(六)企業(yè)應(yīng)為乙方辦理繳納工傷保險基金手續(xù)。乙方有違法違紀(jì)行為按國家及甲方依法制定的有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退的。甲方不能履行勞動合同,嚴(yán)重違反國家政策、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。(六)經(jīng)濟(jì)補償金按國家和廣州市規(guī)定執(zhí)行。甲方:(簽字)xxxxxxxxxxxxxxxxx乙方:(簽字)xxxxxxxxxxxxxxxxx聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxxxxxxxx聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx年xxxxx月xxxxx日xxxxxxxxx年xxxxx月xxxxx日工廠員工勞動合同 工廠用工合同篇四甲方(用人單位):___
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