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工會年度工作計劃表(十三篇)-全文預(yù)覽

2025-08-02 23:04 上一頁面

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【正文】 工作能力強(qiáng)、審計素質(zhì)高、作風(fēng)扎實、監(jiān)督到位、既堅持原則、又善于協(xié)調(diào)的的經(jīng)審隊伍。我局經(jīng)審會要積極開展調(diào)查和研究活動,重視新形勢下工會財務(wù)管理、經(jīng)審工作理論和實踐研究,進(jìn)一步拓寬思路,求真務(wù)實,勇于創(chuàng)新。通過審計,更好地提高工會經(jīng)費的使用效益,使工會的財務(wù)管理走上科學(xué)化、規(guī)范化的軌道。堅持以《工會法》為法律依據(jù),貫徹晉中市總《關(guān)于加強(qiáng)工會經(jīng)費審查監(jiān)督工作的意見》,落實集團(tuán)公司工會有關(guān)工會經(jīng)費的規(guī)定,積極開展工會經(jīng)費的審查工作,落實相關(guān)的制度,堅持民主監(jiān)督與審計監(jiān)督相結(jié)合,堅持同級審計與基層審計相結(jié)合,積極有效地開展工會經(jīng)審工作。積極探索經(jīng)審工作機(jī)制和辦法的創(chuàng)新,努力提高審計工作品質(zhì)。與時俱進(jìn),全面履行工會各項職能,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全社區(qū)干部企業(yè)職工以較高的思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、文化素質(zhì)、創(chuàng)新素質(zhì)、身體素質(zhì)來完成黨交給的光榮任務(wù)。組織好“三?八”節(jié)系列活動,使女員工過好自己的節(jié)日。調(diào)動員工的積極性,引導(dǎo)員工將自身發(fā)展與企業(yè)發(fā)展密切相連,激發(fā)職工的主人翁精神,增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和危機(jī)感。密切聯(lián)系群眾,關(guān)心職工的生活,聽取職工的意見和要求,幫助職工解決困難。使員工身體健康、心情舒暢地做好本職工作,營造充滿活力、融洽和諧、積極向上的企業(yè)氛圍,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。為使社區(qū)工會工作再上新臺階努力工作。第三、根據(jù)上級工會工作部署,在全社區(qū)干部職工中開展“告別不良行為,爭做文明公民、文明崗位”活動。第二、在全社區(qū)企業(yè)干部職工中開展“銳意創(chuàng)新、艱苦奮斗、爭創(chuàng)一流、我為企業(yè)做貢獻(xiàn)”主題教育活動。關(guān)心職工生產(chǎn)生活,維護(hù)職工切身利益。九月份是第二十個教師節(jié),工會將和學(xué)校行政一齊隆重舉行教師節(jié)慶?;顒?,邀請退休教師也一齊來學(xué)校共渡佳節(jié)。今年我們要盡可能多的舉行各種豐富多彩的活動。教職工遇到特發(fā)事件,工會干部應(yīng)及時趕到第一現(xiàn)場,協(xié)助處理事情。關(guān)心教職工生活是工會的一項重要工作,我們要繼續(xù)做好送溫暖工作。五、加強(qiáng)調(diào)查研究,重視信息工作。適當(dāng)時候召開一次民主評議會,聽取教職工的意見,促進(jìn)學(xué)校政務(wù)三公開,建立更為寬松、和諧的氣氛。教代會是教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度。工會應(yīng)協(xié)助學(xué)校行政、教務(wù)透過“拜師結(jié)對”、聽課評課、教案展評等形式,把學(xué)校整體教育質(zhì)量提升一個檔次。三、加強(qiáng)師資建設(shè),提高教職工業(yè)務(wù)水平。要以人本,尊重教師的自身價值,充分調(diào)動教師的主觀能動性和工作潛能。二○xx年市教育局和市教育工會將開展第十二個師德系列教育活動,其主題初定為“樹立教育新理念,推進(jìn)教育現(xiàn)代化”,我校的工會工作也將圍繞這個主題開展。學(xué)校的宣傳教育陣地建設(shè),也是工會工作的一個層面。本年度繼續(xù)配合學(xué)校行政,加強(qiáng)教職工的理論學(xué)習(xí)。教職工寒假活動。征求教職工的合理化推薦。慶祝重陽節(jié),安排好有關(guān)趣味體育活動。教職工暑期活動。召開工會干部例會,討論有關(guān)工作。進(jìn)一步發(fā)揮教育工會組織的特色優(yōu)勢,大力開展教職工喜聞樂見的各類文體活動,不斷豐富教職工的精神禮貌生活,努力把學(xué)校工會真正建設(shè)成為教職工信賴和歡迎的“教工之家”。用心組織工會的活動。二要加強(qiáng)工會基礎(chǔ)工作,要落實各委員的職責(zé)要求,做好日常工會事務(wù)。工會組織是在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的群眾組織,其工作的開展務(wù)必在黨支部領(lǐng)導(dǎo)之下,其工作資料與行政工作務(wù)必持續(xù)一致,具有監(jiān)督和推薦權(quán),所以又需要學(xué)校行政會議的支持。依法維護(hù)教職工合法權(quán)益。實施三個工程――以民主管理工作為主要資料的維權(quán)工程,以師德建設(shè)為主要資料的教職工綜合素質(zhì)工程,以全民健身為主要資料的健康工程。學(xué)校工作將用心配合黨支部,學(xué)校行政會議,認(rèn)真組織全體教職工,學(xué)習(xí)上級相關(guān)政策精神和法律法規(guī),不斷深化認(rèn)識,全面理解和把握基本內(nèi)涵和精神實質(zhì),把工會干部和教職工的思想和言行統(tǒng)一到學(xué)校工作上來,并以此為契機(jī),抓好教職工思想、政治工作,推進(jìn)教育現(xiàn)代化和素質(zhì)教育的發(fā)展,讓廣大教職工群眾認(rèn)識和重視越來越學(xué)習(xí),“人人學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)”,用學(xué)習(xí)來增長自己的知識才干,提高生活質(zhì)量,推動社會的進(jìn)步和人的全面發(fā)展,我們要透過各種有效的途徑,大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織的建立活動。通過以上活動,使教職工有一個溫暖的家,從而增強(qiáng)工會組織的凝聚力。鞏固和擴(kuò)大工會工作的骨干隊伍。維護(hù)的著眼點是保護(hù)、調(diào)動和發(fā)揮廣大教職員工的積極性,把這種積極性引導(dǎo)到更好地完成學(xué)校的各項任務(wù)。在教育工作中,提倡寓思想教育于課堂教學(xué)中。注意更新教育觀念,學(xué)習(xí)教育教學(xué)信息,提高運用現(xiàn)代教學(xué)手段的能力,適應(yīng)形勢要求。在把競爭機(jī)制引進(jìn)評估、評獎的同時,引導(dǎo)會員提倡奉獻(xiàn)精神,同心同德做好工作。新的一年,在上級工會的工作指導(dǎo)下,在公司的工會工作要在上級領(lǐng)導(dǎo)的全面支持下,依靠全體員工的共同努力,以維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定為出發(fā)點,保障職工權(quán)益為入腳點,圍繞公司工會上一年度所召開的職代會決議,不折不扣的完成好各項工會工作。堅持評優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)。配合黨支部﹑行政部門組織廣大干部群眾深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中會議精神,以良好精神風(fēng)貌投入到工作中,推進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。執(zhí)行計劃不走樣。通過座談﹑發(fā)動員工﹑全員參與推進(jìn)企業(yè)發(fā)展及時解決涉及員工切身利益的問題,讓員工多得實惠。自覺投入自娛自樂的文體活動。四、參與形式多樣化積極參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動。發(fā)揮宣傳陣地作用。提高保障效果。把矛盾解決在萌芽狀態(tài),盡量不把矛盾上交。通過宣傳教育、學(xué)習(xí)政策法規(guī)、檢查監(jiān)督,使各級干部和職工在具體調(diào)解和解決各類矛盾過程中,妥善化解矛盾、糾紛。通過公司內(nèi)部局域網(wǎng)、宣傳欄、有關(guān)會議等多種形式、廣泛宣傳工會工作的主要任務(wù)是維護(hù)員工的合法權(quán)益。第八、做好女工工作,培養(yǎng)婦女職工的“四有”精神,組織好“三八”節(jié)系列活動,使女職工過好自己的節(jié)日,積極開展有益的婦女身心健康活動,維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。辦好得人心、暖人心、穩(wěn)人心、聚人心的實事。維護(hù)職工合法權(quán)益。造充滿活力、融洽和諧、積極向上的單位氛圍。第五、積極推進(jìn)工區(qū)的文化建設(shè),開展富有創(chuàng)意、豐富多彩職工的業(yè)余文化生活,不斷滿足職工多層次的精神文化需求。強(qiáng)化分會維權(quán)體制?充分發(fā)揮工區(qū)職代會作用,定期召開工區(qū)職工代表座談會,征求意見會,協(xié)調(diào)好勞動關(guān)系。三是如何結(jié)合本崗工作實際,高標(biāo)準(zhǔn)、高水平、高質(zhì)量的做好本職工作和工區(qū)重點工作。第一、認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)貫徹xx年工會工作會議精神和目標(biāo)任務(wù)?在全體職工中,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。即?“組織起來,切實維權(quán)”。腳踏實地開展工作,積極發(fā)揮基層分會組織的橋梁紐帶作用,團(tuán)結(jié)和動員工區(qū)職工,為工區(qū)的跨越轉(zhuǎn)型發(fā)展和三個文明建設(shè)作貢獻(xiàn)。加強(qiáng)工會小組長隊伍建設(shè)。為退休教職工解決一些力所能及的問題。利用節(jié)假日,課余時間,開展豐富多彩的文體活動,如:乒乓球比賽、羽毛球比賽,跳繩比賽、籃球比賽,象棋比賽等。為突病,大病及困難教職工做好慰問工作,及時向校黨、政領(lǐng)導(dǎo)匯報,做第一知情人,發(fā)揮好橋梁紐帶作用。xx年3月—10月,全校開展三為為主題的教工讀書活動。xx年,在我校開展?fàn)巹?chuàng)文明教研組評選工作。利用教職工大會這個平臺,盡可能減少矛盾產(chǎn)生,將構(gòu)建快樂、幸福、和諧校園做到實處。工會年度工作計劃表篇一在xx年開始實施的校務(wù)公開和民主管理的基礎(chǔ)上,繼續(xù)與大家一道嚴(yán)格按照程序進(jìn)行,特別是關(guān)系到全校教職工切身利益的事情,一定要做到全員告知、廣泛聽取教職員工的建議。爭創(chuàng)學(xué)習(xí)性班組,構(gòu)建和諧團(tuán)隊。以為人為師為學(xué)為主題的讀書節(jié)活動。為了提升廣大教師在課堂中的基本教學(xué)能力,配合好教育教學(xué)工作,在xx年廣泛開展寫好每一堂課教案活動,努力為提高教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。2019年3月,利用三八節(jié)組織一次女教職工活動,并正常進(jìn)行女教職工體檢婦檢工作。召開退休教職工人員座談會。充分發(fā)揮各委員工作的積極性,做到職責(zé)分明,又要有分工不分家的奉獻(xiàn)精神。在新的一年里,我工區(qū)分會將緊緊圍繞場工會的工作重點。關(guān)心職工生產(chǎn)生活,維護(hù)職工切身利益。加強(qiáng)基層分會組織自身建設(shè)?團(tuán)結(jié)動員職工為社區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出新貢獻(xiàn)。一是廣泛開展形勢任務(wù)宣傳教育?二是圍繞怎樣樹立思想觀念、怎樣保持良好的精神狀態(tài)和工作標(biāo)準(zhǔn)開展大討論。第四、繼續(xù)開展工會分會作用承諾行動工作。為使工區(qū)工會工作再上新臺階努力工作。使職工健康、心情舒暢地做好本職工作。他們工資有保障、大病有補(bǔ)助、困難有幫助。關(guān)心職工的生活吸取職工意見和要求,幫助職工解決困難。激發(fā)職工的創(chuàng)造力,充分發(fā)揮其聰明才智,使其在工區(qū)發(fā)展中實現(xiàn)自我價值。特制定20__年度工會工作計劃,具體如下:一、開展維權(quán)工作宣傳維權(quán)。自覺維權(quán)。公司成立的調(diào)解委員會要進(jìn)一步發(fā)揮內(nèi)部調(diào)解化解各類矛盾的作用,并建立臺帳﹑規(guī)范調(diào)解程序﹑提高維權(quán)效果。工會要進(jìn)一步完善困難職工檔案,主動深入職工群中,了解和掌握困難員工的實際問題,時刻把職工的冷暖掛在心頭,把組織的溫暖送到職工的心里,努力做職工的有心人、知心人、貼心人。三、暢通知情渠
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