20xx年招人承諾書(shū)人力服務(wù)承諾書(shū)(三篇)-全文預(yù)覽
【正文】 力打造高效、勤政、務(wù)實(shí)的服務(wù)科室，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，結(jié)合科室工作實(shí)際，現(xiàn)向服務(wù)對(duì)象作出以下承諾：一、工作職能人事行政工作①起草工作計(jì)劃、總結(jié)和有關(guān)專(zhuān)題報(bào)告②各種文件、資料的收發(fā)、登記、轉(zhuǎn)遞以及文書(shū)檔案的歸檔③來(lái)信來(lái)訪及對(duì)內(nèi)對(duì)外接待④綜合協(xié)調(diào)、督辦及日常管理⑤人事公章管理⑥職工信息數(shù)據(jù)庫(kù)綜合管理⑦人事信息統(tǒng)計(jì)與分析⑧制訂人才引進(jìn)計(jì)劃⑨聯(lián)系引進(jìn)對(duì)象，落實(shí)引進(jìn)計(jì)劃⑩引進(jìn)人才的考察、評(píng)價(jià)，協(xié)調(diào)落實(shí)各項(xiàng)待遇等人事管理①職工的調(diào)入、調(diào)出、退休②畢業(yè)生的選聘③醫(yī)院崗位設(shè)置方案④聘用合同、勞動(dòng)合同書(shū)的管理⑤省衛(wèi)生廳網(wǎng)絡(luò)直報(bào)（人力資源）時(shí)實(shí)報(bào)工作⑥年度、季度勞動(dòng)報(bào)表上報(bào)工作職稱(chēng)管理①全院各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)審、聘任和管理工作②各類(lèi)職稱(chēng)資格考試③工勤人員技術(shù)等級(jí)晉升、聘任管理工作④職稱(chēng)計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)考試、公需課目考試組織在職人員工資管理①在職人員工資日常管理②在職人員各類(lèi)津貼管理③在職人員工資調(diào)整④在職人員年度考核合同人員薪級(jí)工資調(diào)整⑤工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào)工作⑥護(hù)齡、教齡的審核離退休人員工資管理①離退休人員工資日常管理②核定退休人員名單，辦理退休手續(xù)，兌現(xiàn)退休待遇③離退休人員的工資調(diào)整④調(diào)整、發(fā)放離休干部護(hù)理費(fèi)⑤離退休人員年終統(tǒng)計(jì)工作⑥退休返聘工作考核與福利管理①職工年度考核②去世人員喪葬費(fèi)、撫恤金的核算、發(fā)放③遺屬生活困難補(bǔ)助及計(jì)劃外長(zhǎng)期臨時(shí)工晚年困難補(bǔ)助費(fèi)的管理與發(fā)放④精減退職人員生活困難補(bǔ)助的管理與發(fā)放⑤殘疾人保障金的核定與繳納⑥勞動(dòng)保障年審⑦年終慰問(wèn)（老、弱病職工；精減退職人員）⑧退休職工年度“逢十”生日慰問(wèn)（送蛋糕和慰問(wèn)金）⑨離休干部住院護(hù)理費(fèi)的發(fā)放⑩各類(lèi)假期的審批與報(bào)銷(xiāo)社會(huì)保險(xiǎn)管理
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