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環(huán)衛(wèi)工聘用合同15篇(環(huán)衛(wèi)工聘用合同文件)-全文預(yù)覽

2025-04-24 13:59 上一頁面

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【正文】 度分為標(biāo)準(zhǔn)工時、不定時、綜合計算工時三種。  二、簽訂勞動合同,甲方應(yīng)加蓋單位公章?! 。?、乙雙方各持一份,鄉(xiāng)政府備案一份?! ∪?、考評方式和承包費(fèi)用:采取月考評、季付費(fèi)、年終結(jié)算的辦法,實行維護(hù)報酬與質(zhì)量掛鉤,即優(yōu)250元/季,良220元/季,合格200元/季。具體協(xié)議如下:  一、管護(hù)保潔時間:從20xx年1月1日開始至20xx年12月31日止??哿艄べY如數(shù)返還?! ∑?、甲、乙雙方約定的事項  乙方在工作期間出現(xiàn)的自然死亡、生病均由乙方負(fù)責(zé)?! ∵`約一次扣兩日工資,三次主動離崗。甲方解聘乙方保險有公司全額支付?! ∫曳奖仨殗?yán)格執(zhí)行甲方崗位責(zé)任制,堅決杜絕工作期間飲酒,發(fā)現(xiàn)一次扣一天工資,三次自動離職。  工作地點_______________________________________________________?! ∫弧⒑贤谙?。本合同條款與國家、省、市有關(guān)規(guī)定不一致的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁?! 〉诙鶙l 乙方經(jīng)甲方提供專項培訓(xùn)費(fèi)用,對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,違反合同期限約定中途與甲方解除勞動合同,應(yīng)向甲方支付違約金。逾期不支付的,甲方應(yīng)按照應(yīng)付補(bǔ)償金的50%以上100%以下的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償金?! 》?、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?! ∫曳介_始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的?! 〗?jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動安全條件惡劣、嚴(yán)重危害乙方人身安 全和身體健康的?! 〉诙粭l 乙方提前30日以書面形式通知甲方可以解除本合同,乙方在試用期內(nèi)提前3日通知甲方,可以解除本合同。  患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的?! 趧雍贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履 行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。  以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下 訂立或者變更勞動合同的?! 〉谑邨l 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:  在試用期間被證明不符合錄用條件的。  八、勞動合同的變更  第十三條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同?! 〉谑畻l 乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險待遇按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。同時,甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時間、數(shù)額、工作天數(shù)、簽字等情況,并向乙方提供工資清單備查?! ∥濉趧訄蟪辍 〉谄邨l 雙方確定乙方實行月工資制?! ∷摹趧颖Wo(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)  第六條 甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動安全 衛(wèi)生設(shè)施和必要的勞動保護(hù)用品,建立健全符合安全衛(wèi)生的操作規(guī)程,保障乙方安全與健康?! 〉谖鍡l 甲方安排乙方加班的,加班報酬按以下方式計算:  延長工作時間的,支付不低于應(yīng)付工資的150%的報酬。滿足累計不超過40小時。在綜合計算周期內(nèi)的實際工作時間不應(yīng)超過計算周期內(nèi)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間,超過的部分按延長工作時間處理。乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過 40小時?! 〉谌龡l 甲方可以根據(jù)工作需要以及乙方工作能力,調(diào)整乙方的工作崗 位。試用期包括在合同期限內(nèi),從 年 月 日起至 年 月 日止?! ∫弧趧雍贤谙蕖 〉谝粭l 本合同期限類型為有固定期限合同?! ∑?、聘用期間如乙方因特殊情況不能繼續(xù)從事該崗位,須找其他人代勞或提前半個月向甲方提出申請,征得甲方同意后方可離職。路面及道沿石以上硬化部分要保持干靜,無果皮、紙屑、塑料袋,糞跡、磚瓦石塊等?! 〖追剑?乙方:  法定代表人:  委托代理人: 身份證號碼:  簽訂時間: 年 月 日 簽訂時間: 年 月 日環(huán)衛(wèi)工聘用合同7  甲方:  乙方:  為了加強(qiáng)轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理,為永和街區(qū)居民創(chuàng)建一個文明衛(wèi)生的生活、工作環(huán)境,根據(jù)市、區(qū)、街辦有關(guān)文件精神,由甲、乙雙方協(xié)商一致,訂立如下合同,雙方共同執(zhí)行。無特別約定的,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。  第二十八條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。若乙方違反該條約定,應(yīng)承擔(dān)由此而給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的賠償責(zé)任。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按照《勞動合同法》第四十七條規(guī)定執(zhí)行?! 〖追奖坏蹁N營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的?! ∈?、勞動合同的終止  第二十三條 有下列情形之一的,勞動合同終止:  勞動合同期滿的。  甲方不按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動保護(hù)、勞動條件的?! 》?、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?! ≡诒締挝换悸殬I(yè)病或因工負(fù)傷,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)完全或部 分喪失勞動能力的。  乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。  同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán) 重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的?! 【?、勞動合同的解除  第十六條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。乙方對甲方規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的具體內(nèi)容,已充分了解并愿意嚴(yán)格遵守執(zhí)行甲方所訂立的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。社會保險費(fèi)個人繳納部分,甲方從乙方每月工資中代扣代繳?! 〉诎藯l 甲方應(yīng)以法定貨幣形式于每月 25日前支付乙方工資,并不得克扣或拖欠?! 〖追綉?yīng)按國家有關(guān)規(guī)定為未成年工和在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的女工提供勞動保護(hù)。 實行不定時工作制的勞動者,不執(zhí)行上述規(guī)定。乙方可集中休息、輪休、調(diào)休。即以滿足單位第一線生產(chǎn)需要為條件提供全面服務(wù)。經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)執(zhí)行綜合計算工時工作制的?! 嵭袠?biāo)準(zhǔn)工時工作制?! 《?、工作內(nèi)容和工作地點  第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作的需要,從事 工作,工作地點在 。其中試用期 個月?! 〖追剑骸 》ǘù砣耍骸 ∧?月  乙方:  年 月  日 日環(huán)衛(wèi)工聘用合同6  甲方:乙方:  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,自愿訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款?! “l(fā)現(xiàn)環(huán)衛(wèi)工人、保潔員無故曠工5天,視為自動辭職,街道將不再聘用,按照合同予以辭退。  第三條、適用范圍:針對街道所有環(huán)衛(wèi)工人、保潔員  第四條、工作內(nèi)容:清掃保潔范圍為街道安排的路段、區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生,完成街道安排的其他工作。  甲方:  法定代表人:  年 月  乙方:  年 月  日 日環(huán)衛(wèi)工聘用合同5  甲方名稱:  地址:  電話:  法定代表人:  乙方姓名:  戶籍所在地:  現(xiàn)居住地址:  性別: 出生年月: 民族:  文化程度:  電話:  身份證號碼:  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本勞動合同,雙方應(yīng)當(dāng)依法遵守勞動合同所列條款?! “l(fā)現(xiàn)環(huán)衛(wèi)工人、保潔員無故曠工5天,視為自動辭職,街道將不再聘用,按照合同予以辭退。  第三條、適用范圍:針對街道所有環(huán)衛(wèi)工人、保潔員  第四條、工作內(nèi)容:清掃保潔范圍為街道安排的路段、區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生,完成街道安排的其他工作?! 〖追剑?乙方:  簽約代表:  簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日環(huán)衛(wèi)工聘用合同4  甲方名稱:  地址:  電話:  法定代表人:  乙方姓名:  戶籍所在地:  現(xiàn)居住地址:  性別: 出生年月: 民族:  文化程度:  電話:  身份證號碼:  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本勞動合同,雙方應(yīng)當(dāng)依法遵守勞動合同所列條款。  第十九條 本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。逾期不支付的,應(yīng)加付賠償金。  第十二條 對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德?! 〉谑畻l 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行?! 〉诎藯l 保險福利待遇 雙方按國家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定參加社會保險?! 〉谖鍡l 甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。 本合同期限從20xx年1月1日起至20xx年12月31日。每月有一次不清掃或一次保潔不徹底、不及時、不認(rèn)真的從浮動工資中扣除________元。  三、乙方對所轄區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生負(fù)全責(zé),及時清掃路面、街道、門店前雜物、垃圾、堆積物等,保持街道路面干凈、整潔,做到全天保潔。  甲方:  代表:  乙方:  年月日:環(huán)衛(wèi)工聘用合同2  甲方:  乙方:  為了進(jìn)一步加強(qiáng)集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生工作,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和街道居民生活創(chuàng)造一個干凈、整潔、優(yōu)越的人居環(huán)境,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》之規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特訂立本勞動合同?! ∫曳讲荒軇偃渭追剿才诺墓ぷ??! ∪?、勞動紀(jì)律:  乙方的日常工作由清濛城監(jiān)大隊派專人負(fù)責(zé)管理。聘期為壹年,即從20xx年九月一日至20xx年八月三十日止。環(huán)衛(wèi)工聘用合同1  甲方:  乙方:  為了搞好工業(yè)區(qū)道路的環(huán)境衛(wèi)生,使工業(yè)區(qū)保持一個干凈、整潔、文明的新區(qū),為了甲乙雙方嚴(yán)格履行合同,在雙方協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同:  一、聘用期限:  甲方聘用乙方為工業(yè)區(qū)環(huán)衛(wèi)工人,負(fù)責(zé)清掃甲方指定的路段或范圍。除此之外,甲方不再承擔(dān)乙方的勞保、福利、醫(yī)療費(fèi)等?! ∷?、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三天以口頭或書面形式通知乙方:  乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的。  七、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份?! 《⒁曳矫刻熵?fù)責(zé)清掃集鎮(zhèn)街道環(huán)境衛(wèi)生,每天按時上崗,上崗時間隨時注意自身安全,上班時間所使用的勞動工具均由乙方自己負(fù)責(zé)。底薪每月______元,浮動工資每月______元,滿勤及工作認(rèn)真負(fù)責(zé),每天街道清掃干凈、整潔發(fā)給浮動工資______元,共計______元?! 〉谝粭l 合同類型和期限 本合同為一年勞動合同?! 〉谒臈l 工作時間和休息休假由局機(jī)關(guān)統(tǒng)一安排?! 〉谄邨l 合同期內(nèi),甲方安排乙方待工而未解除合同的,支付乙方的生活費(fèi)為 元/月。甲方支付給乙方的病假工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%。乙方應(yīng)遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范等。乙方予以遵守,若違反規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除本合同?! 〉谑鍡l 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償 符合《勞動合同法》第46條規(guī)定情形的,甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。調(diào)解不成的,可按《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定及時向勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁。本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力。工作地點位于 。
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