【正文】 甲方提供與授課對(duì)象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。　　乙方在四個(gè)星期中請(qǐng)假半天扣除半天工資，請(qǐng)假一天扣除當(dāng)天工資，請(qǐng)假兩天或兩天以上扣除請(qǐng)假當(dāng)天工資和當(dāng)月各項(xiàng)獎(jiǎng)金?！　〖追皆谝曳匠~完成任務(wù)后獲得的獎(jiǎng)金，應(yīng)在乙方超額完成任務(wù)的當(dāng)月發(fā)放?！　∪w休息時(shí)，乙方?jīng)]有工資?！　〖追綖橐曳教峁┝己玫墓ぷ鳝h(huán)境，在工作時(shí)間之內(nèi)保證乙方的人身安全?！　〉谌龡l：工作條件和勞動(dòng)保護(hù)　　甲方實(shí)行平時(shí)每周工作_____天，每天工作_____小時(shí)，期間住宿及午飯由甲方負(fù)責(zé)提供?！　。?jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同?！　〖追椒ㄈ舜砗炞郑?乙方簽字：　　下谷坪民族學(xué)校幼兒園教師聘用勞動(dòng)合同4　　聘用方（甲方）：_____________________________________________　　地址：_______________________________________________________　　電話：_______________________________________________________　　法定代表人（負(fù)責(zé)人）：_______________________________________　　職務(wù)：_______________________________________________________　　受聘方（乙方）：_____________________性別：_______年齡：_____　　學(xué)歷：____________________專業(yè)：_____________________________　　籍貫：____________________電話號(hào)碼：__________________________　　身份證號(hào)碼：_________________________________________________　　教師資格證編號(hào)：_____________________________________________　　雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，并共同遵守履行。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請(qǐng)，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。若乙方擔(dān)任值日工作，則每天上午8：30前到達(dá)幼兒園，開展幼兒的晨檢接待、到掃環(huán)境衛(wèi)生等?！　《?、乙方的義務(wù)和權(quán)利：　　認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高業(yè)務(wù)水平?！　∩‘a(chǎn)生的醫(yī)藥費(fèi)用，有乙方自理。　　對(duì)幼兒家長(zhǎng)不禮貌，與家長(zhǎng)發(fā)生不該發(fā)生的爭(zhēng)吵，影響學(xué)校和幼兒園聲譽(yù)的，甲方將終止合同。學(xué)期末，甲方組織人員對(duì)乙方的保育教育質(zhì)量進(jìn)行考核，評(píng)出一、二、三等，按等級(jí)計(jì)獎(jiǎng)?！　、艹銮讵?jiǎng)100元。目標(biāo)為：全學(xué)期，乙方無(wú)安全責(zé)任事故，否則“一票否決”。如果出現(xiàn)重大安全責(zé)任事故，扣掉全期所有獎(jiǎng)，并且追究相關(guān)責(zé)任。聘用條件為：　　（1）熱愛幼教事業(yè)，對(duì)幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神；　?。?）有一定的教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)；　?。?）服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能完成幼兒園長(zhǎng)布置的各項(xiàng)保育教育任務(wù)。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請(qǐng)，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗?！　∫曳降膭趧?dòng)時(shí)間為一周五天工作制?！　《?、乙方的義務(wù)和權(quán)利：　　認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高業(yè)務(wù)水平?！　≡谟變航處燇w檢中，如果乙方有傳染病，甲方立即終止合同。　　對(duì)聘用的乙方在工作中不服從安排、調(diào)配，甲方將終止其合同，立即辭退。00元。若乙方遲到一次扣5元，病假一天扣10元，事假一天扣20元，礦工一天扣40元。目標(biāo)為：全學(xué)期，乙方職業(yè)道德表現(xiàn)好，工作態(tài)度端正，服從領(lǐng)導(dǎo)，服從分工，不講價(jià)錢，不攀比待遇。目標(biāo)為：全學(xué)期，幼兒在園人數(shù)若達(dá)到160人以上，幼兒教師人均獎(jiǎng)100元；幼兒在園基數(shù)為160人，若每增加1人，人均又獎(jiǎng)勵(lì)5元。如果出現(xiàn)安全責(zé)任事故一次扣掉安全獎(jiǎng)200。聘用條件為：　?。?）熱愛幼教事業(yè)，對(duì)幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神；　?。?）有一定的幼教工作經(jīng)驗(yàn)；　?。?）取得縣職高“幼教”專業(yè)畢業(yè)證書以上學(xué)歷，或獲得縣教育局頒發(fā)的“六會(huì)”證書，或幼教專文考合格以上；　?。?）服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能完成幼兒園長(zhǎng)布置的各項(xiàng)保育教育任務(wù)?！　∷摹⒂邢铝星闆r之一者，甲方有權(quán)與乙方解除合同：　　教學(xué)質(zhì)量考核不合格。如上課不得遲到、早退或中途離開課堂，否則，每發(fā)現(xiàn)一次從乙方當(dāng)月課時(shí)酬金中扣除20元。乙方若不具備副教授及以上專業(yè)技術(shù)職稱的任職資格，在受聘前必須參加甲方組織的試講?！　〖追桨聪嚓P(guān)規(guī)定支付給乙方命題、批改作業(yè)、評(píng)卷報(bào)酬，酬金發(fā)放時(shí)間與甲方正式員工發(fā)放時(shí)間相同。 教師聘用勞動(dòng)合同1　　甲方：　　乙方：　　一、自200 年 月 日起至200 年 月 日，甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任 課程任課教師。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢？下面是我精心整理的教師聘用勞動(dòng)合同，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。甲方為進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督，暫扣乙方5元每標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)的課時(shí)費(fèi)，在確定無(wú)教學(xué)質(zhì)量方面的問題后，于第二個(gè)學(xué)期的第一次課時(shí)酬金表中計(jì)發(fā)?！　∪?、乙方工作職責(zé)　　乙方向甲方提供學(xué)歷證書和職稱資格證書的原件和復(fù)印件?！　?乙方在甲方工作期間，應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀(jì)律。　　乙方要求中止合同，需提前兩周以書面形式通知所在系部，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同?！　〖追浇虅?wù)處(簽章) 乙方(簽章)　　聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：教師聘用勞動(dòng)合同2　　甲方：xx幼兒園　　乙方：自愿應(yīng)聘擔(dān)任幼兒教師工作的臨時(shí)工　　xx幼兒教師實(shí)行招聘制，招聘實(shí)行一學(xué)期一聘?！　。?）學(xué)期末，甲方從德、能、勤、績(jī)等方面對(duì)乙方進(jìn)行考核，（“績(jī)”的考核來(lái)自每學(xué)月的目標(biāo)考核）并根據(jù)考核結(jié)果，發(fā)給一定的學(xué)期工作考核獎(jiǎng)（標(biāo)準(zhǔn)為：800—1000元）。　　具體項(xiàng)目是：　?、俦＝倘藬?shù)獎(jiǎng)?！　、蹘煹聨燂L(fēng)獎(jiǎng)200元。目標(biāo)為：出滿勤。　?。?）每學(xué)期班級(jí)管理好，班級(jí)文化建設(shè)優(yōu)良獎(jiǎng)200?！　∫陨洗霭损B(yǎng)老、醫(yī)療、社會(huì)綜合保險(xiǎn)等待遇?！　∪缫曳缴r(shí)間較長(zhǎng)，不能擔(dān)任保育教育工作的，甲方將終止合同?！　∪粢曳皆谄赣闷陂g自己提出終止合同的，學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費(fèi)用?！　V泛宣傳xx中心幼兒園的辦園條件（優(yōu)越性）、辦園宗旨、保育教育質(zhì)量，積極動(dòng)員幼兒入園，千方百計(jì)完成入園率。　　自覺遵守幼兒園的一切規(guī)章制度。　　甲方法人代表簽字： 乙方簽字：教師聘用勞動(dòng)合同3　　甲方： 乙方：自愿應(yīng)聘擔(dān)任幼兒教師工作的臨時(shí)工　　教師實(shí)行招聘制，招聘實(shí)行一學(xué)期一聘?！　。?）學(xué)期末，甲方從德、能、勤、績(jī)等方面對(duì)乙方進(jìn)行考核，（“績(jī)”的考核來(lái)自每學(xué)月的目標(biāo)考核）并根據(jù)考核結(jié)果，發(fā)給一定的學(xué)期工作考核獎(jiǎng)（標(biāo)準(zhǔn)為：8001000元）?！　、诎踩芾愍?jiǎng)200元。若乙方不服從領(lǐng)導(dǎo)、不服從分工，則一次扣100元?！　、葙|(zhì)量獎(jiǎng)300元。　　對(duì)聘用的乙方在工作中不服從安排、調(diào)配，甲方將終止其合同，立即辭退。　　在幼兒教師體檢中，如果乙方有傳染病，甲方立即終止合同。　　若乙方在聘用期間自己提出終止合同的，學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費(fèi)用?！　∫曳降膭趧?dòng)時(shí)間為每大周九天半工作制?！　∽杂X遵守幼兒園的一切規(guī)章制度?！　∷?、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，甲、乙雙方簽字后生效。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期，試用期為_______個(gè)月，可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減?！　」ぷ鞯攸c(diǎn)：__________________________　　工作任務(wù)：乙方承擔(dān)所有班的美術(shù)課授課任務(wù)。具體時(shí)間甲乙雙方協(xié)商約定?！　〉谒臈l：工資報(bào)酬　　乙方基本工資為每天_____元，寒暑假基本工資為每天_____元，甲方必須按學(xué)生正常開課時(shí)四周一次，支付乙方相應(yīng)的工資，不得拖欠。　　乙方為甲方介紹一位學(xué)生，可得一次性獎(jiǎng)金__________元整?！　￠_戶銀行：__________________________________________　　賬號(hào)：_______________________________________________　　第五條：工作紀(jì)律　　乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律?！　∫曳?jīng)]有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成甲方規(guī)定的教學(xué)任務(wù)，將扣除與獎(jiǎng)勵(lì)工資相同數(shù)額的工資。　　?！　?，對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更，但必須提前通知乙方?！　〉谄邨l：本合同的變更、終止和解除　　，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同?！　。赣煤贤醋孕薪K止?！　〕陨显蛲猓追教崆敖獬贤?，視違反合同條約，應(yīng)當(dāng)支付全額違約金?！　。?）當(dāng)事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應(yīng)及時(shí)向雙方通報(bào)不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由，在取得有關(guān)證明后，允許延期履行、部分履行或不履行，并看根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任?！　　　　　〉谑畻l：爭(zhēng)議解決　　本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請(qǐng)調(diào)解解決；協(xié)商或調(diào)解不成的，可以提交勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁或向_________________人民法院提