臨時雇傭合同集合七篇-全文預覽
【正文】 期至______年_____月______日止。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同?！ 《?、工作內容 甲方安排乙方工作，乙方應完成該崗位的各項工作內容。 七、其 他 本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份?！ ×?、違反合同的責任和爭議解決 合同一經(jīng)簽訂具有法律效力?！ ?六) 有下列情況之一，本合同自行終止： ?！ ?四)合同期內，乙方要求違約解除合同的，應提前3 0天以書面形式向甲方提出申請?！ 。⒔?jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的。 、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的?！ ??！ 。?jīng)雙方協(xié)商就調整崗位達不成協(xié)議的。 四、乙方的權利與義務 (一)接受甲方的管理，并按合同要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排或調整，遵紀守法，圓滿完成工作任務。合同期限為一年，自 年 月 日至 年 月 日?！ “?、其他甲、乙雙方商定的事項：_________. 九、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽(章)后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動關系?！ ×?、有關因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議由甲方人事部門和工會組織共同負責調解?！ ?，又無法重新安排工作的?！ ?。保姆聘用合同 七、其他甲、乙、丙方商定的事項： 八、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽(章)后并經(jīng)人事處備案后生效，合同期限屆滿即行終止，甲、乙方雙方自然終止勞動關系。 五、本合同在履行過程中發(fā)生的爭議由甲方人事部門和工會組織共同負責調解?！ 〖追揭蚬ぷ髟虮仨毘废麔徫?，又無法重新安排工作的。 二、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責后，甲方應向乙方支付以下待遇： 甲方以現(xiàn)金形式按月支付乙方工資，工資標準為人民幣 元/月(或 元/日)?！ ∫曳皆谠囉闷趦炔环掀赣脳l件的； 乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴重的； 甲方因工作原因必須撤崗，又無法重新安排工作的； 乙方因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的； 五、其他甲、乙雙方商定的事項： 六、本合同經(jīng)甲、乙、兩方簽（章）后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動關系。臨時雇傭合同集合七篇臨時雇傭合同 篇1 甲方： 乙方： _____經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議： 一、聘用期限： 自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止?！ ∷?、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同?！ ∫曳綉募追焦ぷ靼才?，在聘用期內履行以下義務： 工作崗位： 范圍及要求： 遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的勞動安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)?！ ∫曳竭`反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴重的?！ ∷?、有關乙方聘用期間的因病、非因工負傷、因工負傷等保險福利待遇按《安徽省全民所有制企業(yè)臨時工管理實施細則》(安徽省人民政府令1991第29號)執(zhí)行。丙方自愿為乙方提供擔保，并對乙方因本人原因給甲方造成
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1