【正文】 ，內有凝聚力，外有吸引力，工作有感召力，推進有戰(zhàn)斗力，能戰(zhàn)斗的隊伍。因此，要帶著問題去學習管理理論，邊學習、邊整改、邊研究、邊實踐，努力將自己培養(yǎng)成既懂生產(chǎn)組織，又懂經(jīng)營和隊伍管理的復合型領導干部。公司廣大黨員領導干部，特別是基層領導干部要切實加強對管理理論的學習。六、加快基礎設施維修改造，美化和亮化員工生活環(huán)境。二是目前公司員工隊伍的技術結構還很不合理，整體技術層次偏低，高素質、高技術的復合型管理人才和施工操作人員仍然比較緊缺，致使公司整體勞動效率不高，與市場對我們的要求還有一定差距。其次要切實加強施工現(xiàn)場質量責任制落實的監(jiān)督檢查，嚴厲查處在施工過程中不按標準、規(guī)范進行施工和操作規(guī)程執(zhí)行不嚴等行為，加大處罰力度，增強員工質量意識，促進工程質量穩(wěn)步提高。重點抓好專職駕駛員和非專職駕駛人員的教育培訓工作，嚴格執(zhí)行準駕證和“五定”制度，保證交通安全。四、教育監(jiān)督并舉，打好安全質量保衛(wèi)戰(zhàn)。二是對各項即將開工的新項目，要統(tǒng)籌考慮，提前運做，嚴格按項目法施工要求合理組織，切實提高人機效率，嚴格控制施工周期，創(chuàng)造出最佳效益。在周遍油田市場，要把主要精力放到塔里木、玉門油田和獨煉市場的開發(fā)上，市場開發(fā)部門的同志一定要貼上去，不要怕麻煩，放下架子，拋開面子，廣泛搜集信息，及時跟蹤項目，重點出擊，調動一切積極力量，確保承攬到2000萬元以上工作量并取得一定效益；在國際市場，我們要緊盯中哈管道11號站工程的進展情況，爭取早日協(xié)商簽訂合同，有效緩解公司的經(jīng)營壓力。同時，以工程項目管理為核心，對公司現(xiàn)有的規(guī)章制度進行一次全面清理，按照項目管理流程認真組織對現(xiàn)有規(guī)章制度加以修改、補充和完善，切實理順內部管理關系，建立健全企業(yè)內部標準體系，９月底以前將以《工程項目管理手冊》的形式發(fā)布制度匯編，用嚴格的管理制度和管理標準來規(guī)范全員職工的行為，使企業(yè)管理真正做到有章可循。在項目經(jīng)理的管理上，采取動態(tài)管理的方式，干得好則上，干不好則下，定崗不定人，給項目經(jīng)理充分發(fā)揮的舞臺；工人管理則實行待崗和上崗“兩崗”制，技術過硬，工作積極則上崗，否則待崗，由此提高員工的責任心和勞動積極性。為了確保已到手的工程能按時、保質、保量的完成，下半年公司將以強力推行項目經(jīng)理負責制為突破口，強化經(jīng)營和生產(chǎn)組織管理，加大考核力度、提高工作效率、加強員工的責任心和事業(yè)心,使員工的觀念有實質性的轉變。以上問題，都需要在下半年，乃至今后的很長一段時間里，集中力量，下大力氣，花大工夫，進行整治，堅決徹底的加以解決。對員工的考核也很粗放，沒有制定切實可行的考核辦法，一到考核的時候，就拍腦袋，差不多就行，依然存在平均注意和吃大鍋飯的現(xiàn)象。主要表現(xiàn)為行動遲緩、思維呆滯、精神萎靡、不思進取。根據(jù)目前掌握的情況，因此，公司下半年市場開發(fā)的任務還非常繁重。設備租賃維修中心在市場工作量嚴重不足的情況下，實行單機核算，強化內部考核，完善內控機制，員工的經(jīng)營意識明顯提高，在保證公司內部生產(chǎn)需求的同時，主動出擊，開拓市場，特別是帶壓開孔業(yè)務得到拓展，并取得了良好的經(jīng)濟效益，員工隊伍一直保持著昂揚的斗志，展現(xiàn)出了良好的精神風貌。尤其是焊接合格率在改變統(tǒng)計方法的情況下，%，與去年同期相比提高了1個百分點。在經(jīng)營管理方面，通過規(guī)范業(yè)務流程，明確審批程序和支付標準，使公司的各項成本費用得到了較好的控制，今年的變動成本與去年同期相比下降了39%。三、生產(chǎn)經(jīng)營管理意識明顯增強。通過多種形式的宣傳和思想發(fā)動，公司推行的各項改革新舉措得到了大部分員工的理解和支持，工作責任心和扭虧信心明顯增強，并付諸于行動中，為公司的生存和發(fā)展提供了強大的動力源泉。借此機會，我就如何在下半年抓好生產(chǎn)組織和經(jīng)營工作等各項措施的落實談幾點意見：上半年，公司認真貫徹落實指揮部和公司“三會”精神，以扭虧增盈為目標,客觀分析了面臨的機遇和挑戰(zhàn)，大力實施“凝聚人心、精細管理、市場提升、技術創(chuàng)新、打造品牌”五項重點工程，經(jīng)過全體員工的共同努力,各項工作都有了很大的起色。４、為教職工辦理有關福利⑴５月份，組織男教職工參加學校組織的體檢；⑵6月份，辦理教職工子女入幼調查，小升初調查，高考調查，發(fā)放兒童節(jié)慰問費；⑶6月份，為教職工辦理“成都市職工補充醫(yī)療保險”；工會組織建設⑴4月份，學院工會召開了20xx年工會工作會議，組織小組長以上工會干部集中學習《中國工會章程》，進一步提高對工會工作的認識，增強履行工會四項職能的自覺性；⑵4月份，按照學校要求，成立了高分子學院女職工委員會，梁春蓉任主任，楊群輝任副主任；并推選萬昌秀、王勤為學院工會經(jīng)費審查員；⑶繼續(xù)做好學院“教職工之家”建設工作，爭取今年底或明年初申報驗收。
團總支、學生會沒有法子彌補新鮮血液，老的學生干部學習忙，辭去學生會職務的學生干部漸漸增多。
傳幫帶作用明顯，使新上任的學生干部工作開展有了很大的進步。
二、好的方面
學生干部認真負責，分外是黨員的學生干部，在團總支、學生會的工作開展中起到了積極的帶頭作用。
(2)生活部每月評選出了我院的內務精良寢室,并對其進行了獎勵。
制作了兩期我院學生工作的簡報，增強了學風考風的鼓吹。
半年工作總結擴展閱讀
學生會2021年上半年工作總結 20xx年上半年以來，團總支、學生會在先生的指導和學生干部的配合盡力下，較好的完成了工作,現(xiàn)將工作環(huán)境總結如下：
一、完成的工作
在我院沒有新生的環(huán)境下，學生會進行了成員的調劑，增強了我院學生工作的開展。廣大同學增強了主體意識，更加明確了本科教學水平評估的重要性，并決心以良好的精神面貌，切實的實際行動，為本科教學水平評估貢獻自己的力量。六、以迎接教育部對我校進行本科教學工作水平評估為契機，認真總結了校學生會的工作成就，積極引導廣大同學以良好的姿態(tài)迎接評估。五、積極配合校團委開展大學第五屆“挑戰(zhàn)杯”大學生創(chuàng)業(yè)計劃大賽。面對新一屆學生會班子，校學生會繼承以往優(yōu)良傳統(tǒng)的同時，以嶄新的面貌，積極的姿態(tài)正確疏通校、院學生會間的關系，加強對學院活動的整體指導，促進了整個學生會團體快速的延續(xù)和健康發(fā)展。加強學生會干部隊伍建設，學生干部的綜合素質不斷提高。借此活動表達全校師生對畢業(yè)生的真誠祝福，鼓勵并激勵他們在走向社會后能發(fā)揮自己的潛能，做出應有的貢獻；以此活動為契機，進一步樹立同學們“愛校、興校、強?！钡挠^念，增強廣大同學建設高水平綜合性大學的責任感和使命感，為學校取得本科教學評估優(yōu)秀成績做出自己的努力。“科創(chuàng)現(xiàn)場”在全校再次掀起科技創(chuàng)新的熱潮，為廣大同學追求真知，探索真理提供了有力的平臺，得到廣大同學的積極響應。成功舉辦了“原創(chuàng)青大”系列主題活動——文學作品大賽，在校園興起了原創(chuàng)文學之風，活躍了校園文化氛圍，展現(xiàn)了青大學子的文學風采。二、積極參與“大學第九屆大學生科技文化藝術節(jié)”，大力開展豐富多彩的校園文化活動，豐富了廣大同學的校園文化生活。開展以“學習雷鋒精神，爭做時代先鋒”為主題的座談會，倡導廣大學生學習雷鋒精神。編號：時間：2021年x月x日海納百川頁碼：第40頁共40頁2021年上半年學生會工作總結_公司上半年總結會
20xx年上半年學生會工作總結本學期，大學學生會在校黨委的正確領導和校團委的親切指導下，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，緊密圍繞學校中心工作，始終貫徹“全心全意為廣大同學服務”的宗旨，充分發(fā)揮“自我教育、自我管理、自我服務”的職能，以切實加強思想政治教育為核心，以促進廣大同學全面成長成才為目標，以豐富多彩的校園文化活動為載體，以迎接教育部本科教學工作水平評估為契機，各項工作取得了可喜的成績，現(xiàn)總結如下：一、以理想信念教育為核心內容，對廣大同學進行愛國主義、社會主義、集體主義教育，幫助廣大同學樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀、榮辱觀。以清明節(jié)為契機，組織廣大同學緬懷革命先烈，重溫入團誓詞，增強了廣大同學的歷史使命感和“好好學習，振興祖國”的決心。例如，針對馬家爵現(xiàn)象開展了以“關愛心靈成長，共建和諧校園”為主題的活動，使廣大同學受益匪淺，紛紛表示要全面提高自身素質，培養(yǎng)良好的心理素質，鍛煉健全的思想人格，以積極健康的心態(tài)迎接生活的挑戰(zhàn)。6月16日，邀請中國科學院院士張嗣瀛做客“治學與人生我與學術大師有約”第一期，張院士用他一生的豐富的經(jīng)歷和致高的熱情為同學們講述了治學與人生的哲理，帶來一場精彩講座——《人生八十》，為學生學術活動增添了亮麗一筆。為滿足廣大同學對世界杯的喜愛，特別邀請了中能俱樂部的殷鐵生教練以及曲波等隊員與廣大同學面對面座談交流，為廣大同學提供了一個交流與學習的平臺，使廣大同學在臨近期末考試之時，能以穩(wěn)定平和的心態(tài)處理學習與看球的關系，為營造和諧校園奠定了良好的基礎。在大四畢業(yè)生即將離校之際，為鼓勵和激勵他們能以良好的心態(tài)走上社會，讓全校學子感受大家庭的溫暖，舉辦了“祝福在這里傳遞夢想從這里飛起”我送畢業(yè)生臨別贈言活動。三、為適應新的形勢要求，卓有成效地加強改進學生會自身建設。加大了對院級學生會工作的指導力度，形成和諧統(tǒng)一、百花齊放的新局面。此次大會的召開不僅凝聚了學生會的力量，使學生會振奮精神、團結奮進，勇往直前，也向全校師生展示了校學生會的成績與風采，為校學生會的發(fā)展指明了新的機遇和挑戰(zhàn)，同時也成為動員全校學生服務學校大局，以良好的精神狀態(tài)迎接評估的誓師大會。本次大賽經(jīng)過校內立項、初評、決賽答辯、個別輔導等系列程序，圓滿地落下帷幕，為推進大學生素質拓展計劃的全面實施，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)意識,提高創(chuàng)新實踐能力，營造濃厚了良好的氛圍，使科技創(chuàng)新的思想日益深入廣大同學的心中。引導廣大同學端正態(tài)度，規(guī)范言行，充分利用“第三次學生代表大會”、“學生會成立大會”等重大活動，向廣大同學發(fā)出倡議。相信在校團委的悉心指導以及學生會全體成員的共同努力，團結奮進下，學生會的工作一定會不斷開創(chuàng)嶄新的局面。
對入黨積極分子評優(yōu)保舉入黨。
(1)體育部開展了一次慶三八體育運動。
(5)督察隊按期進行查寢,共同先生增強了學生治理。
學生干部的辦事意識有所加強。
有不開展任何工作的部門，空掛學生干部的頭銜。２、為迎接學校110周年校慶，組織開展了下述活動⑴１月１日，組織40名師生參加了“四川大學迎校慶元旦健身跑”活動；⑵４月３－８日，組織教職工參加了“四川大學迎校慶教職工棋牌賽”，呂云偉獲圍棋三等獎，張季兵、雷毅獲鼓勵獎；⑶５月１０日，組織教師投稿參加“我愛川大”校園風貌攝影展，周一心獲入選獎；⑷５月２６日，組織青年教職工參加了“四川大學青年教職工迎校慶跳繩接力比賽”；推進民主政治建設，參與民主管理方面做了以下工作⑴３月份，參與組織我院出席學?！半p代會”代表的改、補選工作，組織學院“雙代會”代表積極參加學?！半p代會”；⑵４月份，組織制訂了“高分子學院關于進一步推進院務公開工作的意見”，并組織實施，按學校要求上報了《學院院務公開工作季報表》；⑶參與組織了每