人員派遣勞務(wù)合同(涉外)-全文預覽
【正文】 也提供代表、工程師及其他管理人員的工作用車。如有關(guān)人員已享受回國休假，其往返旅費應(yīng)由乙方負擔，對這一類事假甲方不支付工資。，乙方同意說服其人員延期休假，甲方同意為了補償乙方人員的損失，應(yīng)給予適當?shù)膱蟪?。、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費用。(4)加班工資計算方法如下：(月基本工資/200小時)加班小時數(shù)加班工資的百分率。，乙方人員可以加班。(五)工作時間及加班，每周_________天，每天8小時。乙方同意在安排航線時盡可能取最短路線，縮短時間。(三)準備費甲方同意付乙方派遣人員的準備費每人_________元。在_________國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理，并負擔與此有關(guān)的各項費用。(二)人員派遣。為保證甲方項目的順利完成，雙方應(yīng)互相協(xié)作，認真執(zhí)行合同。(從其居住國)的出境手續(xù)，并承擔與此有關(guān)的各項費用。，則應(yīng)由雙方代表商定后實施。工資的計算應(yīng)從派遣人員離開乙方所在國_________機場之日起到離開_________國_________機場之日止。，派遣人員基本工資每年應(yīng)增長15%。如因上述及其他因甲方原因造成停工時，甲方同意支付乙方人員的工資。(3)節(jié)目加班工資為基本工資的200%。，包干使用。應(yīng)盡可能安排最短的航線。，工作滿半年以上時，經(jīng)雙方代表協(xié)商同意，可以提前享用探親假。甲方同意支付乙方人員進入_________國的入境費用(例如機場稅等)。
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