護士員工愛崗敬業(yè)演講稿-全文預覽
【正文】 質、高效、低耗的醫(yī)療服務，從而提高醫(yī)院競爭力，占有醫(yī)療市場份額。并對下屬醫(yī)院實行統(tǒng)一管理、獨立核算、自負盈虧的財務管理體制，這種體制有利于提高下屬醫(yī)院的積極性，加強了各下屬醫(yī)院自行約束，取得了較好的效果。 三、增收節(jié)支，加強醫(yī)院全面成本核算 加強成本和費用的管理。出納工作職責。收費、退費工作制度。票據管理制度?！ 〗⒔∪黜椮攧展ぷ饕?guī)章制度、財務人員工作職責和財務人員業(yè)務考核標準是做好財務管理的前提條件。執(zhí)行某項經濟業(yè)務的職務與審核該項業(yè)務的職務要分離。三是注重責任牽制，實行不相容職務的層次分離?！ 《⒄陆ㄖ?，完善醫(yī)院各項財務管理制度 財務規(guī)章制度是軍隊醫(yī)院財務管理的規(guī)范性文件，是強化財務管理的依據?！ ∫弧娀瘜W習，提高醫(yī)院財務工作人員素質 提高財務工作隊伍的整體素質,適應新形勢下軍醫(yī)院發(fā)展對財務管理工作的需要,我們要把加強職業(yè)道德和專業(yè)素質教育放在首位,并結合軍醫(yī)院財務工作特點與人員思想實際進行遵紀守法、愛崗敬業(yè)、廉潔自律等方面教育，緊緊圍繞當好參謀、出好點子，勤儉節(jié)約、科學理財上下功夫。這樣，蜀國才漸漸走向強大。注意選拔人才，任人為賢。他的一生，是成功和輝煌的一生。以敬業(yè)的狀態(tài)、敬業(yè)的作風和敬業(yè)的精神對待本職工作。敬業(yè)，就是人們在某集體的工作中，嚴格遵守職業(yè)道德的工作態(tài)度。有哪個媽媽不愛自己的孩子，又有哪個孩子不盼著媽媽早點回家，但她更放不下的是她的病人。當時的一幕令人震驚，一汩汩鮮血正從病人的口鼻涌出，烏黑發(fā)亮的柏油樣大便從肛門不斷流出，病房里充滿了嗆人的氣味?！ ∽o理工作有太多的無奈。用手指觸摸自己各部位的血管，感覺它的彈性。我們在累中呵護著生命，在病人和家屬的期待和焦怨聲中，守護著疾痛的軀體。盡管如此，我們還是在他安靜的狀態(tài)中不停地跟他講解病情的相關知識，在他罵累的時候默默地給他喂點溫開水，然后看著他病情一天天地好轉，心情一天天的恢復平靜。( )進監(jiān)護室之前我查閱了他的病歷，看見家屬寫的不做胸外按壓，不插管，不上呼吸機那些彎彎扭扭的字時，感覺無比凄涼。只有思想高潔的人，全心為民的人，才能是無私奉獻的人! 作為年輕一代，我們在工作中要想病人所想，急病人所急，發(fā)揚無私奉獻的精神，全心全意為病人解除痛苦。讓我們滿懷激情和希望愛崗敬業(yè)，無私奉獻共建和諧美好明天。 熱愛工作就應該愛崗敬業(yè)，無私奉獻。 您是否熱愛您的工作?如果您熱愛您的工作你就會覺得生活充滿陽光，充滿快樂，生活才有意義。我
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