20xx學(xué)校宿管部工作計(jì)劃-全文預(yù)覽
【正文】 采取應(yīng)急手段，加強(qiáng)技經(jīng)系晚上熄燈后不閉燈的監(jiān)管力度，及時向其系輔導(dǎo)員反映情況。工作中宿管部的日常工作很繁雜，只有樹立服務(wù)意識、強(qiáng)化責(zé)任意識才能提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，才能限度地實(shí)現(xiàn)我們?yōu)榻虒W(xué)服務(wù)的工作宗旨。 回顧去年的工作，亦存在諸多不足之處： 一是開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)，有自我滿足情緒，老干事已工作一年，雖做了許多工作，但按照實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的要求還有很大差距。寢室長沒能監(jiān)督本寢室的衛(wèi)生掃除情況，值日表流于形式 在日常衛(wèi)生檢查中被評為不合格的原因多為“抽煙或使用違規(guī)用電器”?！ “嗉壜?lián)系 開學(xué)初，匯總各班班委的聯(lián)系方式。 定期對團(tuán)學(xué)聯(lián)的活動進(jìn)行總結(jié)，積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。 會通過提問(包括對生活部的認(rèn)識，活動設(shè)想，其特長等方面)選拔人才 通過問題的回答來考察同學(xué)們的各種素質(zhì) 二、管理 部員培養(yǎng) 定期和部員交流工作經(jīng)驗(yàn)，讓部員盡快熟悉團(tuán)學(xué)聯(lián)的工作以及各項(xiàng)基本本領(lǐng)?！ 【哂袆?chuàng)新意識能夠?yàn)榛顒酉氤龈挥行乱獾膭?chuàng)意。 招新要求： 具有責(zé)任意識和合作意識以及團(tuán)隊(duì)精神?！ ≌行掳才牛骸 ”局焦_的原則選擇符合上述任意一條的優(yōu)秀人才?！ ?shí)行責(zé)任到人制，強(qiáng)化分工，增加每個人的責(zé)任感?！ 〔块L職責(zé) 負(fù)責(zé)本部門的組織
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