煤礦考核制度(后勤衛(wèi)生方面)【可編輯版】-全文預(yù)覽
【正文】 托的理由，否則一次扣10分。 服務(wù)態(tài)度：10分尊重別人，對人說話要和氣，對于亂扔垃圾的職工，用尊重打動他們，感化他們，也贏得他們的尊重。與同事之間說話要和氣，保持良好的同事關(guān)系，并做到互相尊重，團結(jié)協(xié)作，做好后勤服務(wù)。保存好會議資料。關(guān)閉手機等通訊工具或者是設(shè)置為振動模式。開會時，應(yīng)按要求統(tǒng)一著裝。對重要內(nèi)容應(yīng)復(fù)誦并做好記錄。要先道 您好 ，并自報單位、部門名稱和姓名。工作場合與客戶、領(lǐng)導(dǎo)、同事見面要點頭微笑致意，使用禮貌用語。男性員工要到定期理發(fā)，保持清潔整齊，不宜留長發(fā)，不宜剃光頭。 設(shè)施的維護利用10分：進入崗位要隨手關(guān)燈，延長燈炮的使用壽命，愛護設(shè)備、愛護設(shè)施、愛護綠化用的小鋤、小剪、大剪、割草機、愛護各種工具、及時更換吊籃繩、洗衣帶、閥門、水籠頭、下水管道、上水管道等各種配件、隨手關(guān)水籠頭、愛護桌、椅、板凳、清水箱、修理換氣房、門、窗包括以上那些有問題的要及時上報進行維修?？p補不及時，一次扣當班責任人2分。發(fā)現(xiàn)工作交接不清的，一次扣除當班人員10分。在10天內(nèi)，一個區(qū)域一個部位發(fā)現(xiàn)同一個問題2次以上的扣5分。 衛(wèi)生標準：20分。遵守請銷假制度1分，否則扣1分。不脫崗1分，否則扣1分。煤礦考核制度（后勤衛(wèi)生方面）煤礦考核制度（后勤衛(wèi)生方面）煤礦考核制度（后勤衛(wèi)生方面），現(xiàn)在各級政府對于那些煤礦的考核制度都十分重視，管理資料下載網(wǎng)為您帶來煤礦考核制度（后勤衛(wèi)生方面），全文如下：為了跟上公司發(fā)展的步伐，走向市場，我后勤也進行了工作質(zhì)量的考核。不串崗1分
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