20xx實(shí)習(xí)護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃 -全文預(yù)覽
【正文】 業(yè)道德修養(yǎng)和職業(yè)素質(zhì)。既要求具有較全面的護(hù)理理論知識(shí)，又要有熟練的操作技能。
(工作68年的護(hù)士)、N4級(jí)護(hù)士(工作9年或以上的
護(hù)士)培訓(xùn)重點(diǎn)：開展供應(yīng)室的新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，并能從事和參與供應(yīng)室管理工作、科研工作、教學(xué)工作。通過一定時(shí)間的臨床實(shí)踐和培訓(xùn)，達(dá)到供應(yīng)室護(hù)士的水平。
考核方式 采用護(hù)理部考核與科室考核相結(jié)合，筆試與實(shí)際操作考核相結(jié)合的考核方法，一方面考核新護(hù)士的業(yè)務(wù)能力，一方面了解各科的帶教效果。講解學(xué)習(xí)方法，介紹病房帶教老師特點(diǎn)。各相關(guān)護(hù)士長(zhǎng)要詳細(xì)列出轉(zhuǎn)科期間期須了解、掌握的相關(guān)制度、操作標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理工作方法程序、培訓(xùn)內(nèi)容及時(shí)間、考核方式均應(yīng)有記錄。
護(hù)理部 20xx12
實(shí)習(xí)護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃篇二
一、培訓(xùn)目標(biāo)：
為了幫助新護(hù)士盡快適應(yīng)醫(yī)院護(hù)理工作，全面掌握各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度、職責(zé)、工作程序、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范、護(hù)理工作方法，緊急事件處理辦法，?？谱o(hù)理等多項(xiàng)護(hù)理技能，有利于醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量和整體護(hù)理水平的提高。
進(jìn)行護(hù)士的禮儀規(guī)范、護(hù)患溝通技巧培訓(xùn)。
解讀實(shí)習(xí)生的管理規(guī)定。實(shí)習(xí)護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃 如何制定實(shí)習(xí)護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃？下面是范文網(wǎng)
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