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仲裁答辯狀范本最新-全文預(yù)覽

2024-12-15 01:06 上一頁面

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【正文】 已經(jīng)沒有勞動關(guān)系了,申訴人自然也就無從再要求答辯人履行勞動合同。因此而造成的損失,不應(yīng)該由答辯人承擔(dān)。
事實和理由:
一、答辯人與申訴人解除勞動合同并不是答辯人的過錯,答辯人與申訴人簽有勞動合同一份,其中對答辯人的職位有確定的約定______銷售經(jīng)理,但是申訴人在___個月以后,沒有與答辯人協(xié)商的情況下,自主地將答辯人調(diào)到其他部門任職,在沒有取得答辯人的同意之前,申訴人的做法是違反了《勞動法》第十七條的規(guī)定,申訴人變更勞動合同沒有遵循平等自愿、
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