勞務(wù)派遣合同范本-全文預(yù)覽
【正文】 動保護(hù)設(shè)施、勞動防護(hù)用品及其他勞動保護(hù)條件。甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付工資，不得拖欠。 二、試用期滿后，乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供正常勞動的月勞動報(bào)酬為 元，或根據(jù)甲方確定的薪酬制度確定為 。結(jié)算周期：按 結(jié)算。 第三條 工作時(shí)間和休息休假 一、工作時(shí)間按下列第 項(xiàng)確定： 實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。 二、本合同約定試用期，試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。 本合同期滿即終止。工傷認(rèn)定申請和勞動能力鑒定申請結(jié)束后，由乙方按照《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)用人單位的義務(wù)，并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行； 因發(fā)生工傷而引起的費(fèi)用，除社會保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按政策規(guī)定支付外，其他費(fèi)用均由乙方支付，甲方負(fù)責(zé)配合辦理； 勞務(wù)派遣人員發(fā)生工傷，在接受治療的停工留薪期，原工資福利待遇不變，由乙方按月支付。 乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資（勞務(wù)費(fèi)）和繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)等情況，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。 乙方應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)： （一）執(zhí)行國家勞動標(biāo)準(zhǔn)，提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護(hù)； （二）告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報(bào)酬； （三）支付加班費(fèi)、績效獎金，提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇； （四）對在崗被派遣勞動者進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)用由乙方承擔(dān)； （五）連續(xù)用工的，實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制。 乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)手續(xù)。 乙方支付給甲方的勞務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用，甲方必須開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。勞務(wù)派遣人員的工資標(biāo)準(zhǔn)和福利待遇按照乙方依法制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，實(shí)行同工同酬。派遣的勞務(wù)人員一經(jīng)確定，甲乙雙方應(yīng)擬定《勞務(wù)派遣人員清單及崗位》，并簽字、蓋章，作為本合同的附件。勞務(wù)派遣合同范本 在制定合同的時(shí)候，我們一定要認(rèn)真參考相關(guān)的合同范本。 二、 勞務(wù)人員的招錄與變更 乙方要求甲方派遣的勞動者必須符合以下條件： a. b. c.
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