勞 動(dòng)派遣 合 同3-全文預(yù)覽
【正文】 間的任何文件（包括但不限于本合同）經(jīng)由甲方送達(dá)以下地址即為送達(dá)乙方，在以下地址需要變更時(shí)乙方應(yīng)以書面形式通知甲方，否則乙方理解并同意甲方送達(dá)以下地址即為送達(dá)乙方：
[]郵編：[]
、乙雙方理解并同意：如果國家和/或陜西省就《勞動(dòng)合同法》有規(guī)范性文件實(shí)施的，本合同和附件應(yīng)根據(jù)前述規(guī)范性文件變更。
，但甲方不承擔(dān)該協(xié)議任何一方的連帶責(zé)任。
，但所發(fā)生的費(fèi)用由乙方自理。
第十四條違約責(zé)任
任何一方違反本合同均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)之一切責(zé)任，包括但不限于賠償給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
第十三條凡有下列情形之一的，乙方可以解除本合同；甲、乙雙方依法辦理解除勞動(dòng)合同和退工手續(xù)。
。其中嚴(yán)重違紀(jì)的行為包括但不限于以下情形：
；
；
。
，以及需離開用工單位時(shí)，會(huì)根據(jù)用工單位的要求進(jìn)行工作和財(cái)務(wù)上的移交。
，如因乙方遲延遞交而造成的任何后果，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
，乙方不得從事任何與甲方利益相沖突的活動(dòng)。
、法規(guī)和紀(jì)律教育。
：用工單位可以根據(jù)乙方工作崗位的變更而相應(yīng)的提高或降低乙方在用工單位的勞動(dòng)報(bào)酬待遇，乙方理解并承諾愿服從用工單位的決定。
第四條工作時(shí)間和休息休假
，在用工單位工作期間：具體工時(shí)制度由用工單位按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；用工單位如果經(jīng)勞動(dòng)行政管理部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合工時(shí)制的，乙方承諾愿意服從用工單位工作時(shí)間上的安排。其中[]年[]月[]日至[]年[]月[]日為試用期。
：乙方在用工單位的具體工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)，由乙方與用工單位自行約定。
第一條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
，乙方到用工單位工作，具體單位將根據(jù)《派遣協(xié)議書》確定。
第二條合同期限
，期限自[]年[]月[]日起至[]年[]月[]日止。
、勞動(dòng)紀(jì)律
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