失業(yè)保險待遇調研報告-全文預覽
【正文】 門的失業(yè)保險宣傳冊和明確專門的宣傳渠道。 (三)加大失業(yè)保險政策的宣傳力度 《失業(yè)保險條例》頒布實施多年，但社會對失業(yè)保險的認識和人們對失業(yè)保險的熟知遠遠落后于其他險種。從歷年稽核和今年審計署的審計情況看，企業(yè)在對五個險種的保險費參保上，有明顯的區(qū)別。失業(yè)人員在領取失業(yè)金過程中，有專門為領取失業(yè)金而領取失業(yè)金的情況。根據(jù)對各區(qū)縣的調查，全市均存在失業(yè)保險經辦機構人手缺乏的問題，這就直接或間接造成了失業(yè)保險的業(yè)務經辦和基金財務管理上有交叉現(xiàn)象，在基金的監(jiān)管，特別是待遇支付上還缺乏一個專門監(jiān)管的部門?！ ?。 、工商等其他部門聯(lián)動。 。致使部分企業(yè)職工失業(yè)后，經辦機構根本沒辦法為其辦理失業(yè)保險金。 二、存在的問題 (一)企業(yè)方面 目前，企業(yè)和職工對參加失業(yè)保險的意識較前些年有很大改觀?！ ?二)求職情況 就求職愿望而言，約71%的人有求職愿望，并有明確的工作意愿，但由于對工作職位、工作待遇的要求無法達到，現(xiàn)在仍處于失業(yè)中。本文結合年初審計、本次檢查和工作實際，現(xiàn)就失業(yè)保險基金管理提出一點建議。失業(yè)保險待遇調研報告 目前，失業(yè)保險征收情況要遠好于失業(yè)保險支出。檢查發(fā)現(xiàn)，經辦機構在對失業(yè)人員是否享受失業(yè)金、失業(yè)金的停止、基金支付監(jiān)管等仍存在著具體問題，企業(yè)在參保、繳納失業(yè)保險金上還是存在著僥幸心理。從統(tǒng)計看，%左右。在檢查中，上述人員均表示就業(yè)壓力比較大，自己的求職愿望和現(xiàn)實有些差距，領取失業(yè)待遇也不是他們的初衷，多數(shù)人表示自己正努力找工作。而實際上，
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