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人力資源和社會保障局20xx年工作總結(jié)及來年工作安排范文(文件)

2025-12-03 03:49 上一頁面

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【正文】 識培訓(xùn),新華西、草堂、金沙等xx個街道已在轄區(qū)內(nèi)組建了“社區(qū)導(dǎo)師”團(tuán)隊并建成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地,組建了人數(shù)達(dá)xx余人的社區(qū)“創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師”團(tuán)隊,全年共開展創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)活動xx余場。下一步將按照全市統(tǒng)一部署,逐步把失智人員納入長期照護(hù)保險保障范圍,不斷擴大醫(yī)療惠民政策的覆蓋率?! ∷?、xxxx年工作安排  (一)穩(wěn)扎穩(wěn)打?qū)崿F(xiàn)就業(yè)工作新突破。三是積極構(gòu)建社區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)環(huán)境,加強基層創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè),大力實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“五個一”工程,利用我區(qū)創(chuàng)業(yè)孵化平臺、專家指導(dǎo)團(tuán)隊等資源為創(chuàng)業(yè)者提供專業(yè)精準(zhǔn)服務(wù),力爭促進(jìn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)xxxx人以上。一是持續(xù)鞏固全民參保登記工作成效,建立完善人員數(shù)據(jù)庫,多方式加快成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用,推動實現(xiàn)擴面征繳數(shù)量質(zhì)量雙增和法定人群參保全覆蓋?! 。ㄈ┒嗑S并舉搶占人才戰(zhàn)略新高地?! 。ㄋ模┓乐谓Y(jié)合構(gòu)建和諧勞動新關(guān)系。 。二是完善仲裁案前調(diào)解機制,推進(jìn)巡回仲裁庭建設(shè),促進(jìn)勞動仲裁法治化、人性化雙提升。二是提升服務(wù)水平,完善人才服務(wù)“僅跑一次”規(guī)范流程,大力開通網(wǎng)上辦理事項,讓人才少跑路。三是加快“智慧社保”體系建設(shè)步伐,充分運用“互聯(lián)網(wǎng)+”,繼續(xù)推進(jìn)參保企業(yè)社會保險網(wǎng)上經(jīng)辦,進(jìn)一步擴大“銀社服務(wù)一體機”覆蓋面,完善社保業(yè)務(wù)自助辦理相關(guān)功能,加快實現(xiàn)手機APP、微信、支付寶等移動終端業(yè)務(wù)功能,建立以數(shù)字社保、電子社保、掌上社保為支撐的‘智慧社保’服務(wù)體系。五是深化區(qū)域聯(lián)動協(xié)同,積極拓寬就業(yè)創(chuàng)業(yè)途徑,加強與“東進(jìn)”就業(yè)創(chuàng)業(yè)生態(tài)圈區(qū)(市)縣合作,共享信息資源、共建就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺,積極開展各類線上線下招聘活動,開辟建立新經(jīng)濟(jì)企業(yè)“綠色招聘通道”,培育新的就業(yè)增長點。持續(xù)發(fā)揮“x得榮縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)示范基地”示范帶動效應(yīng),全力促進(jìn)得榮群眾就業(yè)能力提升。為切實解決當(dāng)前社保經(jīng)辦服務(wù)中的“堵點、痛點、難點”問題,區(qū)人社局探索推行社保經(jīng)辦“服務(wù)外賣”制度,通過深入基層街道、社區(qū)、企業(yè)開展蹲點調(diào)研活動,梳理匯總窗口排隊時間長、辦理程序復(fù)雜等社保經(jīng)辦問題,成立“服務(wù)外賣”服務(wù)隊,嚴(yán)格相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程和審核標(biāo)準(zhǔn),簡化辦理手續(xù)和證明材料,按需提供上門辦理養(yǎng)
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