某公司會(huì)記周工作計(jì)劃與某公司工會(huì)工作計(jì)劃匯編(文件)
【正文】 活動(dòng)及困難職工救濟(jì)工作。某公司工會(huì)工作計(jì)劃20xx年是全面貫徹黨的十六屆六中全會(huì)精神的重要一年，也是xx公司面臨新形勢(shì)、新挑戰(zhàn)、謀求發(fā)展的關(guān)鍵之年。關(guān)心職工生產(chǎn)生活，維護(hù)職工切身利益。二、在全xx干部職工中開展“銳意創(chuàng)新、艱苦奮斗、爭(zhēng)創(chuàng)一流、我為企業(yè)做貢獻(xiàn)”主題教育活動(dòng)。三、根據(jù)xx工會(huì)20xx年工作部署，結(jié)合學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型家庭、學(xué)習(xí)型員工創(chuàng)建活動(dòng)、在全xx干部職工中開展“告別不良行為，爭(zhēng)做文明公民、文明科室、文明崗位”活動(dòng)。四是總結(jié)提高。要及時(shí)傾聽職工的心聲，及時(shí)了解職工中存在的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，把職工的呼聲、愿望和要求及時(shí)向上級(jí)有關(guān)部門反映并盡快得到落實(shí)。定期舉行各類球賽、棋牌賽，卡拉OK比賽等，組織員工積極參加有益的社會(huì)活動(dòng)。維護(hù)職工合法權(quán)益，堅(jiān)持以人為本。八、加強(qiáng)企業(yè)民主管理，鼓勵(lì)員工參政議政，為中心的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，提合理化建議。十、做好女工工作，培養(yǎng)婦女“四有”精神，為女員工進(jìn)行衛(wèi)生保健等方面知識(shí)講座，提高女員工的整體素質(zhì)。積極開展有益婦女身心健康的活動(dòng)，做好女員工特殊期間保護(hù)，維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。激發(fā)職工的創(chuàng)造力，充分發(fā)揮其聰明才智，使其在企業(yè)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。積極配合黨政領(lǐng)導(dǎo)，辦好得人心、暖人心、穩(wěn)人心、聚人心的實(shí)事。七、落實(shí)好扶貧幫困長(zhǎng)效機(jī)制。為使公司工會(huì)工作再上新臺(tái)階努力工作。四、結(jié)合xxxx年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)
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