園林局保先教育整改措施與園藝專業(yè)合作社黨支部發(fā)展交流材料匯編(文件)
【正文】 主要采取了“五步工作法”：一是摸清合作社黨員人數(shù)，看是否符合建立黨組織的條件。五是舉行黨支部成立儀式。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。支部黨員平均每2個(gè)月集中開(kāi)展一次活動(dòng)。年初，合作社黨支部利用集體經(jīng)濟(jì)積累組織了由5名股東帶隊(duì)到四川、湖南等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的參觀考察活動(dòng)。一年來(lái)，眾和園林苗木專業(yè)合作社完成銷售收入150萬(wàn)元，獲純利20萬(wàn)元，并形成集體積累7萬(wàn)余元。支部成立以后，建立了支部書(shū)記聯(lián)系服務(wù)黨員、黨員聯(lián)系服務(wù)群眾的制度，開(kāi)展了結(jié)對(duì)幫扶和黨員帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富的“雙帶”活動(dòng)。按照王友江的建議，李華將4畝水稻田租給合作社發(fā)展園林苗木種植，一年可收取租金收入4000元。今年合作社免費(fèi)向社員提供優(yōu)質(zhì)苗木5萬(wàn)余株。合作社社員閆文英，在合作社黨支部的幫助下，現(xiàn)在她雖然已有40多歲了，毅然不顧旁人的議論向黨組織提出了入黨申請(qǐng)。黨員覃擁軍了解到情況后，安排專人上門(mén)幫他指導(dǎo)種植技術(shù)，還利用合作社的銷售渠道幫助他銷售100多株滯銷苗木，一舉獲得了5萬(wàn)余元的銷售收入，受到群眾好評(píng)。合作社成立以后，讓同業(yè)人員相對(duì)集中，使黨員雙帶標(biāo)兵擁有更大的作為空間，帶領(lǐng)更多的農(nóng)戶走上致富的道路。合作社還在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，積極為政府分憂解難，幫助46個(gè)農(nóng)戶消化農(nóng)村剩余勞動(dòng)力100余人，并使他們的年收入分別達(dá)到600018000元/人。預(yù)計(jì)李華今年的收入至少在3萬(wàn)元以上。社員李華過(guò)去一直種植水稻，4畝水稻田年收入5000元，純收入大約為3000元，只能讓3口之家維持生活。年上半年，經(jīng)過(guò)討論，5位股東分得紅利2萬(wàn)元，其他社員按照出資額的20%分別分得XXXX0元不等的紅利，保障了合作社內(nèi)部的分配公開(kāi)透明。支部成立后，曾先后召開(kāi)了2次重要的會(huì)議，一是成立之初，討論了合作社工作規(guī)劃，經(jīng)過(guò)集思廣益，確定了合作社種植苗木的主要品種。三、充分發(fā)揮黨組織和黨員作用，促進(jìn)合作社健康發(fā)展充分發(fā)揮黨支部的參謀引導(dǎo)作用。積極開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。二、強(qiáng)化管理，規(guī)范專業(yè)合作社黨支部的運(yùn)行方式明確黨支部工作職責(zé)。三是向街辦黨委提出成立黨組織的書(shū)面申請(qǐng)，報(bào)請(qǐng)上級(jí)黨委同意。我們深深地認(rèn)識(shí)到，在合作社組織中設(shè)立黨的
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