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機(jī)關(guān)事業(yè)單位會(huì)計(jì)工作總結(jié)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革實(shí)施意見匯編(文件)

2024-11-22 22:13 上一頁面

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【正文】 與保證可持續(xù)發(fā)展相促進(jìn)。 上述事業(yè)單位是指根據(jù)《中共省委省人民政府關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革的實(shí)施意見》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行分類改革后的公益一類、二類事業(yè)單位(含按照有關(guān)規(guī)定暫不分類且納入事業(yè)機(jī)構(gòu)編制管理的事業(yè)單位)。單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(以下簡(jiǎn)稱單位繳費(fèi))的基數(shù)為本單位參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)工作人員的個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)之和,比例為20%。事業(yè)單位工作人員的個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)包括:本人上年度工資收入中的基本工資、國家統(tǒng)一的津貼補(bǔ)貼(國家統(tǒng)一規(guī)定納入原退休費(fèi)計(jì)發(fā)基數(shù)的項(xiàng)目)、績效工資。參保人員死亡的,個(gè)人賬戶余額可以依法繼承。退休時(shí)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以全省上年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù),繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。其中,對(duì)過渡期內(nèi)(XX年10月1日至2024年9月30日)退休的工作人員,按照合理銜接、平穩(wěn)過渡的原則,確定待遇計(jì)發(fā)辦法。 (四)調(diào)整部分工作人員退休時(shí)加發(fā)退休費(fèi)辦法。符合原有加發(fā)退休費(fèi)情況的其他人員,按照上述辦法處理。全省統(tǒng)一基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例和繳費(fèi)基數(shù)核定范圍,統(tǒng)一基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法、統(tǒng)籌項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)以及調(diào)整辦法,統(tǒng)一編制和實(shí)施基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金預(yù)算,統(tǒng)一業(yè)務(wù)經(jīng)辦規(guī)程,統(tǒng)一信息管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)省級(jí)集中管理數(shù)據(jù)資源。 (七)加強(qiáng)基金管理和監(jiān)督。 (八)做好養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作。轉(zhuǎn)移后基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)、個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額累計(jì)計(jì)算。職業(yè)年金具體辦法按《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金辦法的通知》等規(guī)定執(zhí)行。各級(jí)政府應(yīng)積極調(diào)整和優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu),加大社會(huì)保障資金投入,確?;攫B(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。加強(qiáng)街道、社區(qū)人力資源社會(huì)保障工作平臺(tái)建設(shè),加快老年服務(wù)設(shè)施和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),為退休人員提供方便快捷的服務(wù)。 三、保障措施 (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)人力資源社會(huì)保障、財(cái)政、編制等部門要各負(fù)其責(zé),密切配合,確保改革順利推進(jìn)。各地、各部門要統(tǒng)一宣傳口徑,全面準(zhǔn)確解讀改革政策,正確引導(dǎo)輿論,為改革順利實(shí)施創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要進(jìn)一步完善管理制度,制訂和規(guī)范業(yè)務(wù)流程,實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、信息化、專業(yè)化、精細(xì)化管理,不斷提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 (三)加強(qiáng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)能力建設(shè)。 (二)加強(qiáng)政策宣傳和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。要嚴(yán)格按照機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制管理規(guī)定,確定機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員范圍。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行屬地化管理。 (十一)逐步實(shí)行社會(huì)化管理服務(wù)。機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其工作人員應(yīng)按規(guī)定及時(shí)足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,應(yīng)為其工作人員建立職業(yè)年金。參保人員跨統(tǒng)籌范圍流動(dòng)或在機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)之間流
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