【正文】 場黨建思想政治工作，廣泛開展豐富多彩的主題活動，充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，有力推動了施工生產(chǎn)和各項管理工作的順利開展，促進了項目工期、安全、質(zhì)量、效益等各項目標的全面實現(xiàn)，樹立了良好的企業(yè)信譽，為促進市場經(jīng)營創(chuàng)造了有利條件。要深入開展特色鮮明的主題實踐活動，開展創(chuàng)建黨員先鋒工程活動，引導廣大黨員在企業(yè)面臨嚴峻挑戰(zhàn)中亮身份、樹形象、作表率，出色完成各項工作任務(wù)，努力實現(xiàn)鑄造精品工程、樹立良好信譽的目標。一、搞好他律，著重在自律上下功夫，繼續(xù)深化黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作上午，紀檢組長景曉霞同志傳達了全區(qū)地稅系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作和效能考評工作會議的主要精神，代表州局黨組對州直地稅系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作進行了全面的總結(jié)，對2011年我局反腐糾風工作作出了安排部署，并提出了新的要求和新的標準，希望同志們很好地領(lǐng)會、貫徹和執(zhí)行。究其原因，是我們的廉政教育方式方法還不夠靈活、制度措施執(zhí)行還不夠嚴格和嚴厲，但更主要的是個別干部思想滑坡，金錢至上，私欲膨脹，僥幸作祟，喪失自律。一個人，被別人打倒不易，往往都是被自己打倒。（二）要有知足之心，做“聰明人”不當“糊涂蟲”。只有永不知足的“糊涂蟲”才會做貪小便宜吃大虧的蠢事。人是要受約束的，世界上從來沒有絕對的自由，我們每一個干部，都要自覺地接受輿論的監(jiān)督、組織的監(jiān)督和群眾的監(jiān)督，要把監(jiān)督看成是對自己的重視，對自己的關(guān)愛，是扶正祛邪，保證自己健康成長、平安幸福的良醫(yī)。3月，我們在全系統(tǒng)開展了以“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”為目的的機關(guān)效能建設(shè)活動，成立了機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導小組，制定了《州直地稅系統(tǒng)效能建設(shè)實施辦法》和《州直地稅系統(tǒng)推行機關(guān)效能建設(shè)實施方案》，并對效能建設(shè)進行了動員部署，拉開了“改進機關(guān)作風、提高工作效率”活動的序幕。同時又多次開會研究，對州直地稅系統(tǒng)效能考評辦法進行修改、補充和完善。這些問題不解決，不消除，效能建設(shè)就難以達到高度。一是各局各部門要對效能建設(shè)再次進行動員，組織干部群眾開展“人民養(yǎng)育了我們，我們應(yīng)怎樣回報？”、“稅務(wù)部門應(yīng)怎樣促進‘新疆效率’和‘伊犁速度’？”、“搞好服務(wù)，我們應(yīng)有什么舉措？”大討論。伊寧市局、奎屯—獨山子石化工業(yè)園局沒有辦稅大廳，服務(wù)條件差，易導致納稅人的意見和投訴，州局向上積極反映、爭取早日解決的同時，請兩局以更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，來彌補硬件的不足。各辦稅服務(wù)廳要安排一名業(yè)務(wù)熟練的骨干做好對納稅人的咨詢解釋工作。六是州縣兩級地稅局要大力開展稅收政策調(diào)研，加強部門之間、上下之間協(xié)作，善于研究和勇于面對稅收征管中的新課題。八是按照國民待遇原則，徹底清理應(yīng)征未征的納稅死角，有效突破難征難管的征管瓶頸，做到稅法面前人人平等。各局要充分利用現(xiàn)有的信息平臺，加快擴大網(wǎng)上申報率，進一步方便納稅人，提高辦稅效率。同時，要利用廣播、電視、報刊和網(wǎng)絡(luò)等各種媒介宣傳相關(guān)稅收知識。四是利用好“新廣行風熱線”、“伊廣行風熱線”和“12366”咨詢熱線，及時解答群眾關(guān)心的熱點難點問題。為不斷促進效能建設(shè)，州局擬于9月份對各局開展一次檢查，召開一次“抓效能、促作風”經(jīng)驗交流會。因此，各局要結(jié)合地稅文化建設(shè)，充分利用“三八”、“七一”等重大節(jié)日活動，開展一些健康有益的文體活動，以娛樂身心，舒緩壓力，增強熱情，更好地提高工作效率。各局黨組也都把青年工作列入重要的議事日程，當作事關(guān)長遠的一件大事常抓不懈，許多局還多次召開青年思想政治工作座談會，引導青年干部走健康成長之路；而青年干部珍惜來之不易的工作，愛地稅如愛家，把地稅當作自己大顯身手的人生舞臺，在實踐中不斷地磨勵自己，提升自己，立足平凡的崗位，盡職履責，贏得了領(lǐng)導和群眾的好評。各級黨組織要用政治的眼光，把青年工作列入到議事日程，做到常抓常新。要利用各種機會，采取各種措施，加強對青年干部的業(yè)務(wù)培訓和稅收知識的灌輸，并盡可能地做到不斷輪崗，使之在實踐中得到鍛煉，成為復合型人才，特別是人數(shù)少的局這一點特別重要。要針對青年人涉世不深、思想活躍、可塑性大的特點，抓好青年人的思想政治工作。我們要迎難而上，以辯證的思想方法，用溝通理解的方式，用人格平等的態(tài)度，用表率示范的引導，以嚴父慈母般的心腸和鼓勵與批評的手段，破解思想政治工作這個新課題，為地稅培養(yǎng)出思想正、作風硬、有道德、守紀律的新人。（二）善于思考，尋求頓悟。所以，處世的態(tài)度，決定你的幸福指數(shù)，而低調(diào)做人，就是最優(yōu)雅的處世態(tài)度。青年干部涉世未深，應(yīng)當知曉：欲成事者必要寬容于人，進而才能為人所悅納、所贊賞、所欽佩，這正是立世的根基。要分清傳統(tǒng)中的優(yōu)良和糟粕。（六）善于學習，追求真理。開卷有益。在馬克思主義中國化、大眾化的當今，要在學習思考中形成自己的信仰。青年人進了地稅門，就要熱愛自己的事業(yè)，就要為地稅事業(yè)奮斗，把對黨、對人民、對社會的忠誠在地稅工作中體現(xiàn)出來，依法從稅，勤政為民。我們要繼續(xù)開展好學習先進典型活動，青年干部尤其要以人為鏡、見賢思齊，讓青春智慧在愛崗敬業(yè)、奉獻地。前不久，我們看了關(guān)于原精河縣地稅局長付建國的專題片《永遠的鴻雁》，大家都被他那種情牽事業(yè)、淡泊如水、恪盡職守、甘于清苦、無私奉獻的優(yōu)秀品德和高尚情操深深感動。（七）見賢思齊，忠誠事業(yè)。要建立內(nèi)心的信仰，要追求人類的真理。青年人要趁年輕機敏，抓住有利時機，刻苦學習，充實自我。青年人要特別忌諱玩世不恭、好高鶩遠、眼高手低、急功近利、唯利是圖，這些歪曲的處世態(tài)度和價值取向己經(jīng)嚴重破壞了我們的人文環(huán)境，而仁義禮智信、忠孝誠廉恥這些都是幾千年中華民族的傳統(tǒng)美德，是中華傳統(tǒng)文化的根，是中華文化的精髓，是我們民族的靈魂，也是世界思想史上的瑰寶。（五）繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，培養(yǎng)優(yōu)秀品性。低調(diào)做人，是考量你的修養(yǎng)和智慧；高調(diào)做事，是檢驗?zāi)愕哪芰εc才華，經(jīng)得住兩者的考驗，你的路才會走得更寬更遠。（三）低調(diào)做人，高調(diào)做事。青年干部要特別忌諱心高氣傲，心浮氣躁，不能以事小而不為或厭為。有人反映，新形勢下，青年干部的思想政治工作越來越難做，對他們有什么想法“摸不透”，用什么辦法去解決又“拿不準”。（三）做好青年的思想教育和引導。（二）重視對青年干部才能的培養(yǎng)。下面我對如何做好青年工作講幾點意見：（一）加強對青年工作的組織領(lǐng)導。剛才，特克斯局和尼勒克局介紹了他們在青年思想政治工作中的做法和經(jīng)驗，三位青年代表也講了他們的體會和感受，講得都非常好，讓人感到非常高興和欣慰。在全系統(tǒng)認真抓好效能建設(shè)的同時，各級領(lǐng)導一定要關(guān)心和愛護干部，了解他們在想些什么，需要些什么。不斷擴大財稅庫銀試點，為納稅人就近辦稅提供便利條件。二是繼續(xù)強化特邀監(jiān)察員和義務(wù)監(jiān)督員制度，進一步充實監(jiān)督員隊伍，調(diào)動他們主動監(jiān)督的積極性，使其真正成為地稅機關(guān)與納稅人聯(lián)系溝通的橋梁。一是當前要再次開展稅收大宣傳，并持之以恒地堅持下去。近幾年來，我們在信息化建設(shè)方面投資力度不小，對相當一批設(shè)備都進行了更新和完善，基本適應(yīng)了征管工作的需要。所以，對這些問題，能答復解決的不拖延，需要請示的要盡量縮短時間。切實做到管戶清、納稅明、經(jīng)營知、服務(wù)到位。三是要進一步明確崗位職責，理順工作流程，合理調(diào)配人力，做到職責明確，運行流暢，工作高效。二是要重視辦稅窗口建設(shè)。我們要從內(nèi)外兩個方面進一步做好工作。雖然州直地稅系統(tǒng)的效能建設(shè)起步早，但對照上級的要求，我們應(yīng)清醒地看到，在系統(tǒng)內(nèi)，“懶、散、庸、拖、貪”的現(xiàn)象還不同程度地存在，有的人，有的局表現(xiàn)得更為突出。幾年來，通過實踐和不斷地完善，已形成了一套較為切合實際的工作制度和辦法，有力地促進了工作效率和工作質(zhì)量，服務(wù)納稅人和服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展的能力不斷增強，社會各界對地稅的滿意率不斷提升。同志們，黨風廉政建設(shè)的規(guī)定越來越多，越來越細，要求也越來越嚴，我們一定要做到傲不可長，欲不可縱，志不可滿，樂不可極，自覺守法不違紀，自律守德不越界，廉潔從稅心常泰。大家要勤看懸掛在辦公室墻上的廉政誓言，多思權(quán)力雙刃劍的兩重性，多想自己的人格、名譽，細算“四筆賬”。我們可以看看周圍的人，不如我們的人多得很，我們雖不富有，但幸福指數(shù)并不低。我們每一個干部，都受黨教育多年，都來自于人民群眾之中，都是蕓蕓眾生的普通一員，也都歷經(jīng)坎坷，風風雨雨，實屬不易。（一）要在強體固本上下功夫，注重自我教育，不斷自我反思，鑄牢自律意識。個別干部，特別是個別領(lǐng)導干部，世界觀、價值觀發(fā)生扭曲，崇尚金錢，濫用權(quán)力，借機斂財。今天，州直地稅系統(tǒng)科級干部聚集一堂，共同研討黨風廉政建設(shè)、效能建設(shè)和青年干部思想政治工作，還要對第五屆“賢內(nèi)助”代表進行表彰，四個會議一起召開，這是多年來內(nèi)容最為豐富、最講求效率的一次會議，體現(xiàn)出了精簡、高效、管用的會風。在當前企業(yè)面臨暫時困難的形勢下，確保完成發(fā)展目標、加快推進發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，要求我們必須以改革創(chuàng)新的精神，不斷加強和改進現(xiàn)場黨建思想政治工作，在完成項目任務(wù)、樹立良好信譽、促進市場經(jīng)營上，充分發(fā)揮各級黨組織和廣大黨員的先進性?！尽?．要加強現(xiàn)場政治工作，樹立良好信譽。全局各級黨組織要充分利用各類媒體展開全方位、密集式報道，進一步加強對企業(yè)品牌的宣傳，加強對企業(yè)綜合實力的宣傳，加強對企業(yè)獲得“魯班獎”、“詹天佑大獎”、“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”、“全國五一勞動獎狀”等重大榮譽的宣傳，加強對中國中鐵“標桿企業(yè)”形象的宣傳，加強對重點工程建設(shè)成果的宣傳，及時把企業(yè)發(fā)展中的新成績、企業(yè)管理中的新經(jīng)驗、科技創(chuàng)新中的新成果等熱點和亮點，展示給社會大眾。多年來，我們始終堅持把品牌建設(shè)作為工作的有力抓手，通過不斷加強企業(yè)自身建設(shè)，通過加強管理，建設(shè)精品工程，在社會上樹立了“中國中鐵四局”的良好形象。四要樹立正確的業(yè)績觀。二要樹立正確的創(chuàng)新觀。諸如此類的思想觀念問題不解決，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的步伐就難以真正邁出去。不斷與時俱進、轉(zhuǎn)變思想觀念，是我們戰(zhàn)勝任何困難、不斷開創(chuàng)企業(yè)發(fā)展新局面的關(guān)鍵。會議的主要任務(wù)是：積極適應(yīng)當前全局黨建思想政治工作面臨的新形勢新要求，準確把握當前和今后一個時期全局黨建思想政治工作的主要任務(wù)，明確重點工作要求，加快方式方法轉(zhuǎn)變，推動全局黨建思想政治工作再上新水平，為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供堅強保證和動力支持。第四，要進一步抓好黨風廉政建設(shè)責任制建設(shè)。堅持把反腐敗的關(guān)口前移，從源頭上治理腐?。恢攸c加強對領(lǐng)導干部特別是主要領(lǐng)導干部的教育和監(jiān)督。繼續(xù)探索黨建工作進公寓的新模式、新途徑，充分發(fā)揮大學生黨員在學習生活、班級活動、學生社團中的先鋒模范作用。第二，要切實做好黨員的教育管理工作。我們在充分肯定黨員教育管理的成績的同時，也要正視其中存在的問題。要把班子團結(jié)作為加強班子自身建設(shè)的頭等大事來抓，正確處理好黨政關(guān)系、正職和副職的關(guān)系、班子成員之間的關(guān)系，合