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正文內(nèi)容

小學(xué)作風(fēng)效能建設(shè)階段總結(jié)(文件)

 

【正文】 織學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神,開(kāi)展月效能提升會(huì)深入分析學(xué)校在工作作風(fēng)、提升效能等方面的不足和問(wèn)題,研究部署加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè)工作,并召開(kāi)了全校教職工大會(huì)專(zhuān)題動(dòng)員部署,在學(xué)校全面推進(jìn)效能作風(fēng)建設(shè)。以務(wù)實(shí)的舉措狠抓落實(shí)。投訴處設(shè)在校辦,投訴電話(huà):8386717邀請(qǐng)部分教師和學(xué)校家長(zhǎng)委員會(huì)召開(kāi)座談會(huì),聽(tīng)取意見(jiàn)建議,對(duì)征求來(lái)的意見(jiàn)建議,認(rèn)真研究及時(shí)提出整改意見(jiàn),并將意見(jiàn)分解落實(shí)到具體的責(zé)任處室和部門(mén)。更好地為全體師生提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),營(yíng)造良好的工作環(huán)境。主要表現(xiàn)為:部分干部因循守舊,憑經(jīng)驗(yàn)辦事,主動(dòng)學(xué)習(xí)、創(chuàng)新進(jìn)取的意識(shí)不夠強(qiáng);學(xué)校招生、義務(wù)教育政策宣傳解釋還不到位,致使一些群眾對(duì)相關(guān)政策不了解不理解;學(xué)校規(guī)章制度還不夠健全,管理上還存在不到位現(xiàn)象,相關(guān)條例的考核僅僅浮于表面,各項(xiàng)規(guī)章制度、各種工作規(guī)范的宣傳還不夠充分,造成部分教師和新進(jìn)教師對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度還不能很好地踐行;部分干部職工有時(shí)存在辦事拖拉,遇事不主動(dòng)辦事,在落實(shí)上行動(dòng)不快、措施不力,不能很快解決問(wèn)題,辦事效率不高的現(xiàn)象。開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)的“青藍(lán)工程”,有目的、有計(jì)劃地開(kāi)展研討活動(dòng),重點(diǎn)加強(qiáng)青年教師的培養(yǎng),尤其為一些理念新、能力強(qiáng)、素質(zhì)好的老師多搭建平臺(tái),讓其盡快成長(zhǎng)為區(qū)、市骨干。匯總近年來(lái)學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度、管理辦法,組織全體教職工重溫崗位職責(zé),重申制度規(guī)范,喚醒全體教職員工的責(zé)任意識(shí)和職業(yè)自覺(jué),逐步實(shí)現(xiàn)工作行為的程序化、規(guī)范化、制度化。樹(shù)立“教育求本真,創(chuàng)意贏未來(lái)”的辦學(xué)理念,通過(guò)對(duì)一些具有創(chuàng)意學(xué)校、企業(yè)的參觀、學(xué)習(xí)和借鑒,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的創(chuàng)新能力。全體教師把創(chuàng)新融入平常工作,進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)常規(guī),強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),提升工作效能。在提升工作能力上下工夫,增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí),弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。堅(jiān)決不設(shè)小金庫(kù),嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,規(guī)范財(cái)務(wù)管理。加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè),目的在于進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)跨越發(fā)展的自覺(jué)性和堅(jiān)定性;在于進(jìn)一步推動(dòng)學(xué)校各部門(mén)堅(jiān)持依法執(zhí)教、不斷提高工作的執(zhí)行力和創(chuàng)造力;在于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率、拓展工作思路,在人民群眾心中樹(shù)立良好形象,提升人民群眾對(duì)學(xué)校和教師的滿(mǎn)意度。一、狠抓落實(shí)扎實(shí)推進(jìn)在園區(qū)教育局進(jìn)行了動(dòng)員部署后,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,迅速組織學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神,開(kāi)展月效能提升會(huì)深入分析學(xué)校在工作作風(fēng)、提升效能等方面的不足和問(wèn)題,研究部署加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè)工作,并召開(kāi)了全校教職工大會(huì)專(zhuān)題動(dòng)員部署,在學(xué)校全面推進(jìn)效能作風(fēng)建設(shè)。以務(wù)實(shí)的舉措狠抓落實(shí)。投訴處設(shè)在校辦,投訴電話(huà):65935123。以規(guī)范化、科學(xué)化、制度化為目標(biāo),進(jìn)一步規(guī)范和完善學(xué)?!捌哒J(rèn)真”管理?xiàng)l例,完善管理干部隊(duì)伍考評(píng)制度、建立管理崗位工作規(guī)范,推行“五不”文化,改進(jìn)工作作風(fēng),不斷提高管理干部的綜合素質(zhì)和服務(wù)水平。二、集中整改力求實(shí)效根據(jù)投訴、座談收集的意見(jiàn),同時(shí),通過(guò)各部門(mén)認(rèn)真主動(dòng)查找問(wèn)題和不足,經(jīng)歸納梳理,我校的學(xué)習(xí)意識(shí)、工作作風(fēng)、制度建設(shè)和創(chuàng)新意識(shí),還有一定進(jìn)一步提升的空間。學(xué)校精心組織干部教育培訓(xùn)活動(dòng),提高干部理論聯(lián)系實(shí)際水平,倡導(dǎo)干部改革創(chuàng)新、追求卓越的精神;樹(shù)立高品位管理理念,不斷提高敢于突破常規(guī)、統(tǒng)籌兼顧地破解難題的能力。嚴(yán)格落實(shí)制度。繼續(xù)通過(guò)學(xué)校網(wǎng)站、校務(wù)公示欄、告家長(zhǎng)書(shū)等形式,向社會(huì)公布學(xué)校校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組及監(jiān)督電話(huà),學(xué)校招生、義務(wù)教育免費(fèi)政策,學(xué)校各班的課程表和學(xué)生作息時(shí)間表、學(xué)校各項(xiàng)工作開(kāi)展以及學(xué)生的豐富多彩的活動(dòng)等內(nèi)容,使家長(zhǎng)了解各項(xiàng)政策和學(xué)校的各項(xiàng)工作開(kāi)展情況;認(rèn)真做好咨詢(xún)、投訴、建議等答復(fù)工作,及時(shí)受理家長(zhǎng)的來(lái)信來(lái)訪件;在學(xué)校網(wǎng)站每周公布學(xué)生午餐菜單,對(duì)數(shù)據(jù)盡可能細(xì)化,讓家長(zhǎng)放心。學(xué)校還以“規(guī)范、創(chuàng)新、增效”為主題開(kāi)展一系列活動(dòng)。學(xué)校將把干部職工作風(fēng)建設(shè)和學(xué)校行政效能建設(shè)緊密結(jié)合起來(lái)。不推,追求擔(dān)當(dāng)?shù)奈幕?。不斷提高管理干部的綜合素質(zhì)和服務(wù)水平。在提高服務(wù)效能上下工夫,每個(gè)干部都將強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)涵,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)和高昂的工作熱情,做好自己的本職工作,為教師服務(wù)、為學(xué)生服務(wù)、為家長(zhǎng)服務(wù),向社會(huì)交出一份滿(mǎn)意的答卷。在增強(qiáng)廉潔意識(shí)上下功夫,黨員干部要廉潔自律,守牢信念、守牢紀(jì)律、守牢底線,自覺(jué)把個(gè)人置于組織監(jiān)督之中,置于群眾監(jiān)督之中。文 章來(lái)源蓮山 課件 w w k 7蓮山課件原文地址::///Article/zjbghdzj/第五篇:作風(fēng)效能建設(shè)總結(jié)作風(fēng)效能建設(shè)工作總結(jié)技術(shù)調(diào)度部為認(rèn)真貫徹落實(shí)軌道公司《關(guān)于開(kāi)展加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》,以及凌總關(guān)于《加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè),助力新線運(yùn)營(yíng)籌備》的講話(huà)精神,促進(jìn)運(yùn)營(yíng)籌備工作快速協(xié)調(diào)開(kāi)展,實(shí)現(xiàn)“2012年6月一號(hào)線正式運(yùn)營(yíng)”的工作目標(biāo)。采取了部門(mén)負(fù)責(zé)人主抓、各科室主任分工負(fù)責(zé)合力抓、什么問(wèn)題突出就抓什么的措施。加強(qiáng)監(jiān)督,注重實(shí)效。三、取得的效果與經(jīng)驗(yàn)一是自我剖析,觸動(dòng)靈魂,工作作風(fēng)在變。今后我們還將進(jìn)一步高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,持之與恒,將作風(fēng)效能建設(shè)作為一項(xiàng)經(jīng)常性工作抓緊抓好,為打造效率地鐵、構(gòu)建和諧交通、發(fā)展運(yùn)營(yíng)事業(yè)做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。二是正視不足,奮發(fā)有為,工作效能在變。及時(shí)對(duì)開(kāi)展作風(fēng)效能建設(shè)情況督促檢查,及時(shí)糾正了存在的問(wèn)題。廣泛發(fā)動(dòng),提高了認(rèn)識(shí)。二、主要措施明確分工,強(qiáng)化責(zé)任。要模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德,保持高尚精神追求。要把學(xué)習(xí)作為“第一位”的任務(wù),牢固樹(shù)立“終身學(xué)習(xí)”的理念,注重理論聯(lián)系實(shí)際、加強(qiáng)調(diào)查研究,努力使自己成為教育工作的“行家里手”。本學(xué)期,學(xué)校的招生工作開(kāi)始之初,就想家長(zhǎng)所想,急家長(zhǎng)所急,在教育局規(guī)定的公示及電話(huà)咨詢(xún)之外,還每天在規(guī)定時(shí)間,安排人員在學(xué)校門(mén)口接受家長(zhǎng)們關(guān)于孩子入學(xué)的相關(guān)政策現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún),把服務(wù)真正做到了家長(zhǎng)的心上。不怨,追求樂(lè)觀的文化。組織黨員干部觀看《廉潔從政從我做起》八集系列動(dòng)畫(huà)短片。全體教師把創(chuàng)新融入平常工作,進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)常規(guī),強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),提升工作效能。樹(shù)立“教育求本真,創(chuàng)意贏未來(lái)”的辦學(xué)理念,通過(guò)對(duì)一些具有創(chuàng)意學(xué)校、企業(yè)的參觀、學(xué)習(xí)和借鑒,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的創(chuàng)新能力。通過(guò)數(shù)字化辦公,對(duì)學(xué)校校務(wù)平臺(tái)欄目進(jìn)行調(diào)整,匯總近年來(lái)學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度、管理辦法,組織全體教職工重溫崗位職責(zé),重申制度規(guī)范,喚醒全體教職員工的責(zé)任意識(shí)和職業(yè)自覺(jué),逐步實(shí)現(xiàn)工作行為的程序化、規(guī)范化、制度化。借助開(kāi)發(fā)區(qū)學(xué)校特級(jí)等骨干教師的資源優(yōu)勢(shì),成立“名師工作室”,開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)的“青藍(lán)工程”,有目的、有計(jì)劃地開(kāi)展研討活動(dòng),重點(diǎn)加強(qiáng)青年教師的培養(yǎng),尤其為一些理念新、能力強(qiáng)、素質(zhì)好的老師多搭建平臺(tái),讓其盡快成長(zhǎng)為區(qū)、市骨干。針對(duì)存在的問(wèn)題,學(xué)校制訂了周詳?shù)恼姆桨?,有針?duì)性地加以解決。三是切實(shí)加強(qiáng)效能督查。二是全面梳理各項(xiàng)制度。一是開(kāi)門(mén)納諫查找問(wèn)題。學(xué)校迅速成立了以校長(zhǎng)任組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)分工抓、處室負(fù)責(zé)人具體執(zhí)行的效能建設(shè)工作督導(dǎo)小組,并每月定期召開(kāi)月效能提升會(huì),及時(shí)匯報(bào)溝通效能建設(shè)取得的成效及存在的問(wèn)題。我們學(xué)校以讓社會(huì)滿(mǎn)意、家長(zhǎng)滿(mǎn)意、學(xué)生滿(mǎn)意、我校的各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)為標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)
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