統(tǒng)計(jì)工作(文件)
【正文】 在不斷地積累，對(duì)電腦的掌握運(yùn)用也越來(lái)越熟練，業(yè)務(wù)素質(zhì)、故障處理、文字水平與上一年相比均有顯著提高。認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家干部“三大紀(jì)律八項(xiàng)要求五不許”，成為一名廉潔守法的好干部?！顿Y興統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)》經(jīng)過(guò)5年的打造，訪問(wèn)量達(dá)50多萬(wàn)人次，已成為資興三大官方網(wǎng)站之一。三、工作態(tài)度方面：本人能嚴(yán)格遵守《統(tǒng)計(jì)法》的條令條例和各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行自己作為一名統(tǒng)計(jì)人員的職責(zé)，勤勤懇懇，任勞任怨。一、思想道德方面：在過(guò)去的一年里，我以偉大的dxp理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆七中全會(huì)、十七大、十七屆一中全會(huì)精神，緊密聯(lián)系黨中央有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神，深刻領(lǐng)會(huì)黨章新修訂部分的深刻內(nèi)涵，認(rèn)真閱讀關(guān)于堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)的書(shū)籍文件，按照郴州市局的統(tǒng)一部署，積極參加資興市統(tǒng)計(jì)局組織的相關(guān)政治學(xué)習(xí)。對(duì)做得好的統(tǒng)計(jì)人員我們也會(huì)給予精神上以及物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì)，以肯定他們?cè)谶^(guò)去一年中的工作。在做統(tǒng)計(jì)分析的同時(shí)具備進(jìn)行合理性分析的意識(shí)，能透過(guò)數(shù)據(jù)的對(duì)比和分析，找出問(wèn)題，提出建議。通過(guò)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的比對(duì)和分析，它不單是一個(gè)國(guó)家、一個(gè)部門(mén)、一個(gè)單位政策制定的根本依據(jù)，同時(shí)他還能面向公眾，具備著為社會(huì)服務(wù)的職能。從事勞資統(tǒng)計(jì)工作算下來(lái)也有9年了，剛接手勞資統(tǒng)計(jì)時(shí)我還真的有些不知所措。組中值=（組上限+組下限）247。組數(shù)是指組距式變量數(shù)列編制過(guò)程中分組的個(gè)數(shù)。統(tǒng)計(jì)分布包括兩個(gè)要素：總體按某標(biāo)志所分的組和各組的單位數(shù)。平行分組體系可以反映總體多方面的特征，如工業(yè)企業(yè)按照企業(yè)規(guī)模，經(jīng)濟(jì)類型和輕，重工業(yè)三個(gè)標(biāo)志分別進(jìn)行分組，得到平行分組體系。統(tǒng)計(jì)分組的關(guān)鍵是選擇分組標(biāo)志和劃分各組界限。統(tǒng)計(jì)整理的步驟：設(shè)計(jì)和編制統(tǒng)計(jì)整理方案，對(duì)原始資料進(jìn)行審核與檢查，對(duì)原始資料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分組和統(tǒng)計(jì)匯總，編制統(tǒng)計(jì)表或繪制統(tǒng)計(jì)圖。登記誤差是可以避免的，是不可預(yù)測(cè)的。統(tǒng)計(jì)調(diào)查誤差是指調(diào)查所得的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)與調(diào)查總體真值的差別。原始記錄是按照統(tǒng)計(jì)，會(huì)計(jì)和業(yè)務(wù)三種核算的要求，通過(guò)一定的表格形式，對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的情況所做的最初的，直接的數(shù)字或文字記載。次級(jí)資料往往是已經(jīng)公開(kāi)出版或發(fā)表的資料。要及時(shí)了解全國(guó)工業(yè)企業(yè)的增加值和資產(chǎn)總額情況，只需對(duì)全國(guó)大中型工業(yè)企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)查即可。個(gè)體標(biāo)志變動(dòng)程度：個(gè)體標(biāo)志變異程度越大，抽樣誤差越大；個(gè)體標(biāo)志變異程度越小，抽樣誤差越小。負(fù)責(zé)發(fā)票的開(kāi)具。小賣部每月的“銷售、成本
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